《格言》雜志上看過的小說,想不起名字了。
我看過我看過,現(xiàn)在我家還有那本格言。
那小說是《太陽是紅的,太陽是綠的》。
國內(nèi)比較著名的小說類雜志有哪些
比如意林、格言、小說月報等。
2008中國十大雜志\\\/期刊品牌關注度排行榜 發(fā)布時間:2008-05-22 來源: 作者: -------------------------------------------------------------------------------- 1 《讀者》 2 《知音》 3 《中國國家地理》 4 《瑞麗》 5 《南風窗》 6 《新周刊》 7 《家庭》 8 《財經(jīng)》 9 《健康之友》 10 《愛情 婚姻 家庭》
初一定[格言} {最小說} {萌芽}等刊物好嗎
看你自己喜歡什么樣風格的雜志嘍。
個人覺得格言很無聊。
要是為了看小說的話最小說挺好的。
求格言 太陽小說中的《一個人的國家》
急
是不是這個啊
流放地獄島 在南太平洋有一個美麗的小島國,全國只有十幾萬人口。
那里曾經(jīng)盛行一種奇怪的法律,犯了死罪的人不會被處死,而是被流放到一個叫地獄島的小島上,任其自生自滅。
地獄島遠離其他島嶼,島中央還有一座不定時噴發(fā)的活火山,時常噴出熾熱的巖漿和毒氣。
島上寸草不生,沒有淡水。
被流放的犯人只能靠退潮時遺留在沙灘上的扇貝、擱淺的海魚和沙穴里的螃蟹來充饑。
食物弄來倒不困難,最主要是水源問題,由于海水不能喝,只能靠雨水解渴,可這里常年干旱少雨,許多犯人因此被活活渴死。
犯人如果想逃跑也是死路一條,這里遠離陸地,島嶼周圍都是鯊魚群,又沒有木料造船,靠游泳不是被淹死,就是喂了鯊魚。
所以這條奇怪的法律多年來被沿用了下來。
這個法律雖然殘酷,卻也有一絲生的希望,那就是政府每隔十年會派人到地獄島視察一次,如果有犯人還活著,并且愿意懺悔罪行,政府就會寬恕他的死罪,將他釋放,或者將他帶離這個恐怖的死亡之地。
但是能堅持到赦免期的犯人屈指可數(shù)。
上世紀初,島國有個叫農(nóng)查的小伙子,因為失手打死了一個想侮辱他女友的流氓,被法庭判決流放到地獄島。
這天早上,在警察的押送下,農(nóng)查和其他一百多個流放犯排隊登上了囚輪。
諸位格粉們…… 你們買來格言看的順序是什么啊
1.買來格言看的順序
a格言新說 封面上就是標題,還是首頁,人家的地理位置無文可及b太陽小說 就在最中間,一翻就到,也是我最喜歡的板塊,可惜只一篇。
ps:個人一般不看月亮散文啦c親愛的 本人看格的重點
(不只是情事,還有書信和私密
)abc之后,前面的內(nèi)容按順序看,后面的零碎看。
回答完畢:)2. 有沒有什么可以更好保存格言的方法啊
這個,我一般沒有什么特殊方法,也有幾本中間頁掉的,只是比較少啦看到同學有用最簡樸的塑料書皮的,也不錯哦3.我自己2011,我也要高考了,從09年起,本格粉的格言一期沒落下,估計大二前也不會吧~多交流哦~
好的名言警句,要分析及說出為什么喜歡它 好的給分哦
山高人為峰出處原句摘自國畫大師張大千的友人所贈送的對聯(lián)“山至高處人為峰,海到盡頭天是岸”,意境高廣開闊。
“山高人為峰”說明了一個人只要肯攀登,就能達到“登泰山而小魯”的境界。
也有“山高人為峰,海闊心無界”的說法。
早先還有對聯(lián)如下: 海到無邊天作岸 山登絕頂我為峰——林則徐 海到盡頭天是岸 山至高處人為峰——友人贈張大千 地到無邊天作界 山登絕頂我為峰——王訥 泰山絕頂聯(lián)編輯本段應用 此句被紅塔集團引用為自己公司的廣告語。
出色的戰(zhàn)略始于富有創(chuàng)新的思想,而博大深邃的創(chuàng)新思想常常會從許多細小的部分展現(xiàn)出來。
在“提質(zhì)創(chuàng)新”思想引導下,紅塔集團推出了“鉑金紅塔山”,其廣告詞“山高人為峰”,內(nèi)涵豐富、視野開闊,在傳達新產(chǎn)品個性特質(zhì)的同時,誘導了消費者擁有“代表中國煙草最高科技水平”產(chǎn)品的精神共鳴,更傳達了企業(yè)新的經(jīng)營理念。
首先,“山高人為峰”重新屆定了“人”這一要素在企業(yè)使命中的價值。
如果說“天下有玉煙”的夢想曾經(jīng)激勵玉煙人突破體制、技術和原料的局限,創(chuàng)造了紅塔的輝煌,那么“天外還有天”就是玉煙人的冷靜與自省。
如今,紅塔人在自省中警醒,居于自知之后的自信,要做“綿延山脈的至高峰顛”,既是一種搶占致高點的經(jīng)營哲學,又是人們奮斗不息的精神寫照。
“山高人為峰”的精神內(nèi)涵,立足企業(yè)的核心競爭力,重新勾畫紅塔的核心思想意識和戰(zhàn)略觀念意識:核心思想意識由企業(yè)核心價值和企業(yè)核心目的兩部分組成,是一個企業(yè)生存與發(fā)展的基本原則、宗旨和經(jīng)營目的。
核心思想不會因市場的變化、產(chǎn)品的變更、新技術的出現(xiàn)和管理時尚的潮流而改變,它會作為一種指導和激勵資源而長存。
作為企業(yè)基本的具有持久性的指導原則,核心價值來自企業(yè)員工和領導集體內(nèi)在的信念、個性和想象力,它對企業(yè)內(nèi)部的所有人都將發(fā)揮積極的指導作用,成為企業(yè)的競爭優(yōu)勢之一,因為它為企業(yè)的所有員工界定了所要贊成的東西,并最終作為一個理念,構架起企業(yè)文化的風范和價值取向。
PILIP MORRIS公司的核心價值是:“自由選擇權在戰(zhàn)斗中打敗其他人鼓勵個人動機以美德為基礎的機遇努力工作及持續(xù)地提高”。
這家公司正是憑著這一信念,打敗了曾稱雄世界的雷諾茲公司,取而代之成為世界煙草霸主。
企業(yè)的核心目的,揭示的是企業(yè)最基本的存在理由。
日本SONY公司的核心目的是:體驗為了公眾的利益而發(fā)展和提供技術的樂趣;DISNEY公司的核心目的:使人們幸福。
民族工業(yè)的振興與希望,一直以來都是作為紅塔集團等國有企業(yè)光榮而神圣的使命。
“山高人為峰”進一步明確了紅塔要實現(xiàn)這一目的,不僅要腳踏實地,更要有敢做敢為、勇攀高峰的創(chuàng)新和開拓意識。
一個人從山頂看到的與他從平原上看到的絕對是不相同的。
沒有觀察方法的變化就沒有制定戰(zhàn)略的創(chuàng)新。
把攀登高峰視為企業(yè)的使命和責任,一旦登上峰頂,就能繼續(xù)攀登其它的高山。
作為一句成功的廣告詞,“山高人為峰”引發(fā)紅塔人思考:我們正在執(zhí)著追求的是什么
是什么精神仍在激勵和指導我們在各自的崗位無私奉獻、富有激情地為之奮斗?西方許多企業(yè)都立足于尋求員工自我實現(xiàn)和最佳的成長成才途徑開展經(jīng)營,并為顧客創(chuàng)造一種濃郁的企業(yè)文化。
“山高人為峰”重新界定了“人”與“山”的位置,是一種典型的人本思想,只要“有信心,有夢想,就有超越的可能”。
一位企業(yè)家說:企業(yè)最寶貴的資源,是可流動的資源。
唯有人,比世界上所有的山巒更挺拔、堅定;唯有人可以縱橫天地間,創(chuàng)造夢想與奇跡。
只要征服與挑戰(zhàn)的心失志不渝,便能“勇者無敵”。
耐克公司號稱它的公司是一個競爭精神的圣地,紅塔也有可能把自己的企業(yè)設定為一個創(chuàng)新的陣地。
創(chuàng)新--創(chuàng)造擁有獨有的知識產(chǎn)權的核心技術,更要形成強有力的協(xié)調(diào)和激勵機制。
核心思想的約束力和一致性決定了它能最有效地裁判出誰是內(nèi)部人,誰是合格的員工。
核心思想以其獨特的企業(yè)文化吸引個人價值與企業(yè)核心價值一致的人。
只有企業(yè)的經(jīng)營理念保持高度一致的員工,才能在未來贏得最佳的生存與發(fā)展空間。
為什么老是喜歡看小說呢
愛好讀書是個好習慣,可以豐富自己的知識. 但是老看那些玄幻類的小說,并且沉迷下去比較不是好事. 那些東西都是無聊的作者構思出來的,比較夸張,更沒什么實質(zhì)的東西,屬于文學垃圾, 建議你少看些,多看些有意思的書. 更能夠豐富自己業(yè)余的時間,偶爾還會增加自己的名言警句