關(guān)于護(hù)理專業(yè)的座右銘

座右銘要發(fā)自內(nèi)心的，最好自己想一個(gè)，隨便都可以。

人生欲求安全，當(dāng)有五要。

一是清潔空氣，二是澄清飲水，三是流通溝渠，四是掃灑屋宇，五是日光充足。

———— 南丁格爾關(guān)照內(nèi)心，撥去急躁，愛的源泉是在心坎，假如你發(fā)掘，它將汩汩的涌出

護(hù)士好聽的座右銘

自己想個(gè)不更受用

座右銘要發(fā)自內(nèi)心的比如學(xué)習(xí)南丁格爾精神啊。

護(hù)理專業(yè)面試的問題有哪些

護(hù)理專業(yè)面試題1、如果在醫(yī)院你和患者有矛盾你應(yīng)該怎么解決

（注：你本來做的事情就是對(duì)的，但是患者不理解說你的是錯(cuò)的叫你道歉） 首先我們應(yīng)該順從患者的意思道歉，這不是忍氣吞聲的表現(xiàn)，而是我們的這一行業(yè)是病人的安全健康擺在首位的，來醫(yī)院就醫(yī)的不是抱著心里愉悅的態(tài)度來的，他們本身就有恐懼感和憂郁感我們應(yīng)該理解，因?yàn)槲覀儤酚^積極的態(tài)度同樣可以影響到他們

等他們情緒穩(wěn)定下來的時(shí)候我們可以靜下來和他們談一下，耐心給他們解答心里的疑問，我們要用我們的專業(yè)意見解決我們之間的矛盾，如果硬是解決不了，或許他們還是接受不了你的解釋我們可以向護(hù)士長(zhǎng)或者領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)情況尋求幫助和解決的方法

2、護(hù)士的專業(yè)素質(zhì)有哪些

A心理素質(zhì) 護(hù)士是臨床護(hù)理工作的主體，要提供最佳的護(hù)理服務(wù)，就必須加強(qiáng)自身修養(yǎng)，有一個(gè)良好的精神面貌和健康的心理素質(zhì)。

積極向上、樂觀自信的生活態(tài)度；穩(wěn)定的情緒，遇挫折不灰心，有成績(jī)不驕傲；能臨危不懼，在困難和復(fù)雜的環(huán)境中能沉著應(yīng)對(duì)；有寬闊的胸懷，在工作中能虛心學(xué)習(xí)同事的新方法和新技術(shù)，能聽取不同意見，取眾之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，工作中能互相交流經(jīng)驗(yàn)。

B 專業(yè)技術(shù)方面的素質(zhì) （1）有扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)，掌握各種常見病的癥狀、體征和護(hù)理要點(diǎn)，能及時(shí)準(zhǔn)確地制定護(hù)理計(jì)劃。

掌握護(hù)理心理學(xué)和護(hù)理倫理學(xué)知識(shí)，了解最新的護(hù)理理論和信息，積極開展和參與護(hù)理科研。

（2）有嫻熟的護(hù)理操作技能。

熟練的護(hù)理操作技術(shù)

手術(shù)室護(hù)士人生格言座右銘

我的職業(yè)生涯規(guī)劃“在前進(jìn)的路上，只要我們敢走，路就在腳下”。

這是我的座右銘。

隨著社會(huì)進(jìn)步與經(jīng)濟(jì)發(fā)展,人們對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生保健需求增加,并且提出了更高的要求。

這給護(hù)理專業(yè)人員帶來了更大的挑戰(zhàn)。

職業(yè)生涯規(guī)劃的制定就益發(fā)顯得必要。

顧名思義，職業(yè)生涯是一個(gè)人從職業(yè)學(xué)習(xí)開始到職業(yè)勞動(dòng)最后結(jié)束的一個(gè)過程。

為了能最大限度地減少理想與現(xiàn)實(shí)之間的矛盾所帶來的職業(yè)沖突，更好的去理清這一生將會(huì)有什么樣的職業(yè)工作經(jīng)歷，我們必須要對(duì)自己職業(yè)生涯進(jìn)行有效地規(guī)劃。

它能夠好好幫助像我這樣的一個(gè)學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)的學(xué)生去更好地探尋職業(yè)理想，進(jìn)行有效地自我評(píng)估。

做好職業(yè)生涯的規(guī)劃與管理將對(duì)我的思想和職業(yè)道路有著很好的指引，讓我能夠有效地整合個(gè)人資源，確定職業(yè)目標(biāo)，找準(zhǔn)突破，快速成長(zhǎng)。

知己知彼，百戰(zhàn)不殆。

先讓我做個(gè)簡(jiǎn)要的自我評(píng)估。

我的優(yōu)勢(shì)：性格樂觀豁達(dá)；做事目標(biāo)明確；學(xué)歷層次較高；有很強(qiáng)的責(zé)任感；有很大的自信心和美好的職業(yè)向往；有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力；有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)；有較強(qiáng)的自學(xué)能力。

但“金無(wú)足赤，人無(wú)完人”，我的劣勢(shì)也同樣明顯：不夠客觀，較主觀；缺乏臨床實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；技術(shù)操作不太熟練。

我想我在成長(zhǎng)的過程中首先要克服自己的缺點(diǎn)，同時(shí)認(rèn)真向經(jīng)驗(yàn)豐富的前輩學(xué)習(xí)，近一步完善自己。

短期目標(biāo)（本科期間）（1）在校期間多與老師、同學(xué)交流討論學(xué)業(yè)。

充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真學(xué)好扎實(shí)的基礎(chǔ)理論知識(shí)。

（2）實(shí)習(xí)期間精通各項(xiàng)護(hù)

誰(shuí)能告訴我一些關(guān)于護(hù)士用的經(jīng)典座右銘?

以德興護(hù)病人的滿意就是工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)救死扶傷，保存生命，促進(jìn)康復(fù)、實(shí)行革命人道主義只為成功找方法，不為失敗找借口默默奉獻(xiàn)是護(hù)士的天職為大家服務(wù)，其實(shí)就是讓自己成長(zhǎng)青春在這里閃光您看這些成么

求：護(hù)理專業(yè)學(xué)生學(xué)年自我鑒定

護(hù)理專業(yè)面試,問的一般未必就是護(hù)理專業(yè)知識(shí)，一般都是給你一些狀況看你如何解決，比如你給一個(gè)患者進(jìn)行輸液，突然出現(xiàn)了不良反映，此時(shí)你該如何應(yīng)對(duì)等等……主要看的不是你的專業(yè)知識(shí)，是解決問題的應(yīng)對(duì)能力。

1、先看你的儀表是否健康整潔。

不光是穿著的問題，氣質(zhì)不是穿出來的。

2、看你學(xué)歷，再看工作經(jīng)驗(yàn)，從事護(hù)理工作多久，最好有一份詳盡的簡(jiǎn)歷。

3、說話要吐字清晰，不卑不亢，讓人感覺你穩(wěn)重大方。

親和力很重要。

4、根據(jù)你面視醫(yī)院的情況，去之前做好調(diào)查了解。

5、面試時(shí)分析一下面試你的那個(gè)人，同樣一句話有不同的說法，揣摩這句話怎么說會(huì)讓面試你的那個(gè)人聽的舒服。

6、如果有可能，可以借鑒在你之前面試的那個(gè)人的面試情況。

介紹一些通用、常見的面試內(nèi)容，供你參考： 問題一：“請(qǐng)你自我介紹一下” 思路： 1 、這是面試的必考題目。

2 、介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。

3 、表述方式上盡量口語(yǔ)化。

4 、要切中要害，不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。

5 、條理要清晰，層次要分明。

6 、事先最好以文字的形式寫好背熟。

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人生必讀的十大啟迪故事 面對(duì)花樣騙術(shù) 長(zhǎng)出火眼金睛 問題二：“談?wù)勀愕募彝デ闆r” 思路： 1 、 況對(duì)于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。

2 、 簡(jiǎn)單地羅列家庭人口。

3 、 宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。

4 、 宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己教育的重視。

5 、 宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。

6 、 宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。

7 、 宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。

問題三：“你有什么業(yè)余愛好

” 思路： 1 、 業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問該問題的主要原因。

2 、 最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。

3 、 不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。

4 、 最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。

5 、 最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點(diǎn)綴”你的形象。

問題四：“你最崇拜誰(shuí)

” 思路： 1 、 最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問該問題的主要原因。

2 、 不宜說自己誰(shuí)都不崇拜。

3 、 不宜說崇拜自己。

4 、 不宜說崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。

5 、 不宜說崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。

6 、 所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。

7 、 最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。

問題五：“你的座右銘是什么

” 思路： 1 、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問這個(gè)問題的主要原因。

2 、不宜說那些易引起不好聯(lián)想的座右銘。

3 、不宜說那些太抽象的座右銘。

4 、不宜說太長(zhǎng)的座右銘。

5 、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。

6 、 參考答案——“只為成功找方法，不為失敗找借口” 問題六：“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)” 思路： 1 、 不宜說自己沒缺點(diǎn)。

2 、 不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。

3 、 不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。

4 、 不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。

5 、 可以說出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。

問題七：“談一談你的一次失敗經(jīng)歷” 思路： 1 、 不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。

2 、 不宜把那些明顯的成功說成是失敗。

3 、 不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷， 4 、 所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。

5 、 宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。

6 、 說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率　?/p>

7 、 失敗后自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對(duì)以后的工作。

問題八：“你為什么選擇我們公司

” 思路： 1 、 面試官試圖從中了解你求職的動(dòng)機(jī)、愿望以及對(duì)此項(xiàng)工作的態(tài)度。

2 、 建議從行業(yè)、企業(yè)和崗位這三個(gè)角度來回答。

3 、 參考答案——“我十分看好貴公司所在的行業(yè)，我認(rèn)為貴公司十分重視人才，而且這項(xiàng)工作很適合我，相信自己一定能做好。

” 問題九：“對(duì)這項(xiàng)工作，你有哪些可預(yù)見的困難

” 思路： 1 、 不宜直接說出具體的困難，否則可能令對(duì)方懷疑應(yīng)聘者不行。

2 、 可以嘗試迂回戰(zhàn)術(shù)，說出應(yīng)聘者對(duì)困難所持有的態(tài)度——“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅(jiān)忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備，任何困難都是可以克服的。

” 問題十：“如果我錄用你，你將怎樣開展工作” 思路： 1 、 如果應(yīng)聘者對(duì)于應(yīng)聘的職位缺乏足夠的了解，最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法， 2 、 可以嘗試采用迂回戰(zhàn)術(shù)來回答，如“首先聽取領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求，然后就有關(guān)情況進(jìn)行了解和熟悉，接下來制定一份近期的工作計(jì)劃并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，最后根據(jù)計(jì)劃開展工作。

” 問題十一：“與上級(jí)意見不一是，你將怎么辦

” 思路： 1 、 一般可以這樣回答“我會(huì)給上級(jí)以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會(huì)服從上級(jí)的意見。

” 2 、 如果面試你的是總經(jīng)理，而你所應(yīng)聘的職位另有一位經(jīng)理，且這位經(jīng)理當(dāng)時(shí)不在場(chǎng)，可以這樣回答：“對(duì)于非原則性問題，我會(huì)服從上級(jí)的意見，對(duì)于涉及公司利益的重大問題，我希望能向更高層領(lǐng)導(dǎo)反映。

” 問題十二：“我們?yōu)槭裁匆浻媚?/p>

” 思路： 1 、 應(yīng)聘者最好站在招聘單位的角度來回答。

2 、 招聘單位一般會(huì)錄用這樣的應(yīng)聘者：基本符合條件、對(duì)這份共組感興趣、有足夠的信心。

3 、 如“我符合貴公司的招聘條件，憑我目前掌握的技能、高度的責(zé)任感和良好的餓適應(yīng)能力及學(xué)習(xí)能力 ，完全能勝任這份工作。

我十分希望能為貴 公司服務(wù)，如果貴公司給我這個(gè)機(jī)會(huì)，我一定能成為貴公司的棟梁

” 問題十三：“你能為我們做什么

” 思路： 1 、 基本原則上“投其所好”。

2 、 回答這個(gè)問題前應(yīng)聘者最好能“先發(fā)制人”，了解招聘單位期待這個(gè)職位所能發(fā)揮的作用。

3 、 應(yīng)聘者可以根據(jù)自己的了解，結(jié)合自己在專業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì)來回答這個(gè)問題。

問題十四：“你是應(yīng)屆畢業(yè)生，缺乏經(jīng)驗(yàn)，如何能勝任這項(xiàng)工作

” 思路： 1 、 如果招聘單位對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘者提出這個(gè)問題，說明招聘單位并不真正在乎“經(jīng)驗(yàn)”，關(guān)鍵看應(yīng)聘者怎樣回答。

2 、 對(duì)這個(gè)問題的回答最好要體現(xiàn)出應(yīng)聘者的誠(chéng)懇、機(jī)智、果敢及敬業(yè)。

3 、 如“作為應(yīng)屆畢業(yè)生，在工作經(jīng)驗(yàn)方面的確會(huì)有所欠缺，因此在讀書期間我一直利用各種機(jī)會(huì)在這個(gè)行業(yè)里做兼職。

我也發(fā)現(xiàn)，實(shí)際工作遠(yuǎn)比書本知識(shí)豐富、復(fù)雜。

但我有較強(qiáng)的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，而且比較勤奮，所以在兼職中均能圓滿完成各項(xiàng)工作，從中獲取的經(jīng)驗(yàn)也令我受益非淺。

請(qǐng)貴公司放心，學(xué)校所學(xué)及兼職的工作經(jīng)驗(yàn)使我一定能勝任這個(gè)職位。

” 問題十五：“你希望與什么樣的上級(jí)共事

” 思路： 1 、 通過應(yīng)聘者對(duì)上級(jí)的“希望”可以判斷出應(yīng)聘者對(duì)自我要求的意識(shí)，這既上一個(gè)陷阱，又上一次機(jī)會(huì)。

2 、 最好回避對(duì)上級(jí)具體的希望，多談對(duì)自己的要求。

3 、 如“做為剛步入社會(huì)新人，我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境，而不應(yīng)該對(duì)環(huán)境提出什么要求，只要能發(fā)揮我的專長(zhǎng)就可以了。

” 問題十六：“您在前一家公司的離職原因是什么

” 思路： 1 、 最重要的是：應(yīng)聘者要使找招聘單位相信，應(yīng)聘者在過往的單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在。

2 、 避免把“離職原因”說得太詳細(xì)、太具體。

3 、 不能摻雜主觀的負(fù)面感受，如“太幸苦”、“人際關(guān)系復(fù)雜”、“管理太混亂”、“公司不重視人才”、“公司排斥我們某某的員工”等。

4 、 但也不能躲閃、回避，如“想換換環(huán)境”、“個(gè)人原因”等。

5 、 不能涉及自己負(fù)面的人格特征，如不誠(chéng)實(shí)、懶惰、缺乏責(zé)任感、不隨和等。

6 、 盡量使解釋的理由為應(yīng)聘者個(gè)人形象添彩。

7 、 如“我離職是因?yàn)檫@家公司倒閉。

我在公司工作了三年多，有較深的感情。

從去年始，由于市場(chǎng)形勢(shì)突變，公司的局面急轉(zhuǎn)直下。

到眼下這一步我覺得很遺憾，但還要面對(duì)顯示，重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺(tái)。

” 同一個(gè)面試問題并非只有一個(gè)答案，而同一個(gè)答案并不是在任何面試場(chǎng)合都有效，關(guān)鍵在于應(yīng)聘者掌握了規(guī)律后，對(duì)面試的具體情況進(jìn)行把握，有意識(shí)地揣摩面試官提出問題的心理背景，然后投其所好。

護(hù)士自我介紹2分鐘

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：首先我非常榮幸站在這里參加面試，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我這個(gè)面試的機(jī)會(huì)

我叫XXX，畢業(yè)于XXX學(xué)校護(hù)理專業(yè)。

在我的腦海里，護(hù)理是一個(gè)神圣、崇高、偉大的職業(yè)，護(hù)士是一個(gè)平凡崗位上不平凡的人。

這個(gè)神圣的職業(yè)從小就是我的理想，懷著對(duì)理想的不斷追逐，我終于迎來了今天這個(gè)起點(diǎn)醫(yī)|學(xué)教育|網(wǎng)搜集整理。

轉(zhuǎn)眼間3年的院校生活已悄然而去。

在這3年里我懷著對(duì)護(hù)理事業(yè)的熱情，堅(jiān)持以學(xué)習(xí)為主，取得了良好成績(jī)，被評(píng)為“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“自立自強(qiáng)先進(jìn)個(gè)人”及“優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生”。

在學(xué)習(xí)之余我也不忘豐富自己的課外知識(shí)，參加了多種課外活動(dòng)和業(yè)余兼職，參加了國(guó)家計(jì)算機(jī)二級(jí)培訓(xùn)并取得合格證書。

通過在校兩年的理論學(xué)習(xí)和醫(yī)院一年的臨床實(shí)踐學(xué)習(xí)，我掌握了作為一名護(hù)士所應(yīng)具備的基本能力，同時(shí)更建立了作為一名護(hù)士應(yīng)具備的愛心、責(zé)任心和集體榮譽(yù)感等重要觀念。

面對(duì)新的環(huán)境，新的起點(diǎn)，新的挑戰(zhàn)，我將全力以赴。

只為成功找方法，不為失敗找借口即是我的座右銘。

我深知要成為一名優(yōu)秀的護(hù)理工作者，就必須不斷的提高自己，為此我在學(xué)習(xí)理論知識(shí)的同時(shí)也報(bào)考了重慶醫(yī)科大學(xué)的本科自學(xué)考試以提升自己的學(xué)歷。

最后，我衷心的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我這個(gè)面試的機(jī)會(huì)。

如果有幸成為貴醫(yī)院的一員，我必將以滿腔的熱情投入到護(hù)理工作中，用我的汗水、知識(shí)和熱情報(bào)答貴醫(yī)院的知遇之恩。

我堅(jiān)信，你的信任會(huì)成為我更加的努力的動(dòng)力

介紹完畢，謝謝