管理上與激勵有關(guān)的名人名言

1. 商業(yè)活動的精髓之一就是學會如何利用別人的智慧 ——杰克維爾奇2. 你一生中賣的唯一產(chǎn)品就是你自己——喬*吉拉德3. 如果把我的廠房，設(shè)備，材料全部燒掉，但只要留下我的全班人馬，幾年 后我仍將是一個鋼鐵大王——安德魯*卡內(nèi)基4. 一粥一飯當思來之不易，半絲半縷恒念物力維堅。

5. 現(xiàn)代的競爭，不但是產(chǎn)品的競爭，還是競爭規(guī)則的競爭。

6. 只靠別人告訴你，不會自己主動去想，去做，這事不行地

——E網(wǎng)孤客

哈哈，這樣的明言太多了，最好還是先學中國人的，因為簡練且更適用

求彼得·德魯克的名言， 1. 管理者做正確的事情，經(jīng)理人正確的做事情 2. 最正確的事比正確地做事

彼得德魯克，21世紀的管理。

頁數(shù)忘了，我以前看過。

現(xiàn)在書都不在了。

什么是管理格言

1、將合適的人請上車，不合適的人請下車。

2、首先是管好自己，對自己言行的管理，對自己形象的管理，然后再去影響別人，用言行帶動別人。

3、世界上沒有兩個人是完全相同的，但是我們期待每個人工作時，都擁有許多相同的特質(zhì)。

4、管理被人們稱之為是一門綜合藝術(shù)——“綜合”是因為管理涉及基本原理、自我認知、智慧和領(lǐng)導力;“藝術(shù)”是因為管理是實踐和應用。

5、賞識導致成功，抱怨導致失敗。

6、企業(yè)的成功靠團隊，而不是靠個人。

7、不善于傾聽不同的聲音，是管理者最大的疏忽。

8、卓有成效的管理者善于用人之長。

9、賞善而不罰惡，則亂。

罰惡而不賞善，亦亂。

10、管理就是界定企業(yè)的使命，并激勵和組織人力資源去實現(xiàn)這個使命。

界定使命是企業(yè)家的任務，而激勵與組織人力資源是領(lǐng)導力的范疇，二者的結(jié)合就是管理。