關于采購部的提成獎勵方案

新客戶從單開始，單訂購的產品看最終定價后提成回扣為5%，第二單6%，第三單6.5%（所以就得做個統計工作了）但是我給出的提成是相當高的: 5-20%,不等, 按照銷售業(yè)績來定。

（1）1萬元以下（含1萬元）的，為5%-6.5%；（1000元到2000元內5%，2001-3000元6%，3001元往上6.5%）（2）單子是1萬元至10萬元的，為7-10%；（10001元到20000元以7%，三萬至5萬以下8%。

5-7萬以下9%，7萬到10萬10%（3）單子總價加起來10萬元至100萬元的，為11-19%；（4）超過100萬元至1000萬元的，為20%；（5）超過1000萬元的，為26%。

如何建立采購部門的工作激勵機制

依采購目標和指標來制訂獎懲措施,具體可以量化的指標如:采購合格率,交期達成率,成本控制,另外,也可以針對比如交期縮短,備份合作商的建立等設定獎勵

采購部口號或者標語

一天之計在于晨，一年之計在于春，要做好每一件事我們都要有充分的準備，時刻提醒自己認真謹慎，心不在焉只能半途而廢

電子美容儀器的生產與銷售需要具備哪些資質

具體需要查詢企業(yè)所在市局的網站上公布的要求或直接詢問市局器械處。

參考南京市Ⅲ類醫(yī)療器械經營許可申請的要求 一、辦理依據 　　1、《中華人民共和國行政許可法》； 　　2、《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》（中華人民共和國國務院令第650號公布）； 　　3、《醫(yī)療器械經營監(jiān)督管理辦法》（國家食品藥品監(jiān)督管理局局令第8號）； 　　4、《食品藥品監(jiān)管總局關于實施《醫(yī)療器械生產監(jiān)督管理辦法》和《醫(yī)療器械經營監(jiān)督管理辦法》有關事項的通知》（食藥監(jiān)械監(jiān)〔2014〕143號）； 　　5、《關于實施《醫(yī)療器械生產監(jiān)督管理辦法》和《醫(yī)療器械經營監(jiān)督管理辦法》有關事項的通知》（蘇食藥監(jiān)械管〔2014〕235號）； 　　6、《關于印發(fā)江蘇省醫(yī)療器械經營企業(yè)許可證驗收標準的通知》（蘇食藥監(jiān)規(guī)〔2011〕1號）； 　　二、申請人資格 　　持有企業(yè)營業(yè)執(zhí)照和組織機構代碼證的各類企業(yè)。

辦理第三類醫(yī)療器械經營許可申請事務的經辦人應受申請人委托，并熟悉相關法律、法規(guī)、規(guī)章和所辦理事項的要求。

　　三、申請條件 　　 第三類醫(yī)療器械批發(fā) 　　（一）企業(yè)負責人應熟悉醫(yī)療器械監(jiān)督管理的法規(guī)、規(guī)章和所經營醫(yī)療器械的相關知識，無《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》第64、65條所述的行為記錄。

經營體外診斷試劑、塑形角膜接觸鏡的企業(yè)，企業(yè)負責人應具有大專以上學歷。

　　?。ǘ┢髽I(yè)可指定一名最高管理層中人員擔任質量負責人，負責企業(yè)全面質量管理工作。

企業(yè)負責人不可兼任質量負責人。

　　　（三）企業(yè)應設置質量管理機構（至少由質量管理機構負責人等3人組成）。

企業(yè)負責人不得兼任質量管理機構負責人和質管員。

　　?。ㄋ模┢髽I(yè)質量負責人、質量管理機構負責人依書面授權行使各自質量管理職能，并在企業(yè)內部依授權對醫(yī)療器械質量行使裁決權。

　　?。ㄎ澹┢髽I(yè)應設置或配備與經營規(guī)模、經營品種相適應的醫(yī)療器械驗收、養(yǎng)護等部門。

驗收、養(yǎng)護部門應隸屬于或在業(yè)務上接受質量管理機構的監(jiān)督指導。

　　?。┢髽I(yè)應設立與經營規(guī)模、經營品種相適應的技術培訓和售后服務部門\\\/人員或約定由第三方提供技術支持。

　　?。ㄆ撸┵|量負責人應具有醫(yī)療器械或相關專業(yè)大專以上學歷或國家認可的相關專業(yè)初級以上技術職稱（相關專業(yè)指機械、電子、醫(yī)學、藥學、生物工程、化學、護理學、計算機等理、工、農、醫(yī)、藥類專業(yè)，下同）。

質量負責人應熟悉醫(yī)療器械監(jiān)督管理的法規(guī)、規(guī)章和所經營醫(yī)療器械的相關知識并有一定的實踐經驗。

　　 體外診斷試劑經營企業(yè)，質量負責人應具有本科以上學歷和相關專業(yè)（檢驗學、微生物學、醫(yī)學、藥學、生物化學等，下同）中級以上職稱，熟悉相關法律法規(guī)規(guī)章，并有5年以上從事體外診斷試劑相關工作經驗。

　　?。ò耍┵|量管理機構負責人應具有醫(yī)療器械或相關專業(yè)本科以上學歷或國家認可的相關專業(yè)中級以上技術職稱，并有2年以上從事醫(yī)療器械相關工作的經歷。

　　 體外診斷試劑經營企業(yè)，質量管理機構負責人應具有本科以上學歷和相關專業(yè)（檢驗學、微生物學、醫(yī)學、藥學、生物化學等，下同）中級以上職稱，熟悉相關法律法規(guī)規(guī)章，并有5年以上從事體外診斷試劑相關工作經驗； 　　?。ň牛┵|量負責人、企業(yè)質量管理機構負責人應在職在崗，不得在其他單位兼職，無嚴重違反醫(yī)療器械法規(guī)行為記錄。

　　?。ㄊ┵|量負責人、質量管理機構負責人均應接受上崗培訓，考試合格，方可上崗。

　　　（十一）超過國家法定退休年齡的人員擔任企業(yè)質量管理機構負責人的，其年齡不得超過68周歲，并應提供南京市二級以上醫(yī)療機構出具的體檢合格證明。

　　 （十二）申請經營植入類產品的，還應配備2名具有醫(yī)學專業(yè)本科以上學歷并經過廠商或供應商培訓的人員，并在職在崗，不得在其他單位兼職。

超過國家法定退休年齡的人員承擔此工作的，其年齡不得超過65周歲，并應提供南京市二級以上醫(yī)療機構出具的體檢合格證明。

企業(yè)負責人、質量管理人員不得兼任本條所指的醫(yī)技人員。

　　 塑形角膜接觸鏡經營企業(yè)，應具有眼科相關專業(yè)的技術服務人員。

　　　（十三）從事具體質量管理、驗收養(yǎng)護、計量等工作的人員，應具有高中或中專學歷，經有關培訓并考核合格后上崗。

在國家有就業(yè)準入崗位工作的人員，需通過職業(yè)技能鑒定并取得有效職業(yè)資格證書后方可上崗。

　　 體外診斷試劑經營企業(yè)，從事具體質量管理、驗收、售后服務人員應具有相關專業(yè)中專以上學歷；養(yǎng)護、銷售等人員應具有高中或中專以上學歷。

質量管理、驗收、養(yǎng)護、銷售、售后服務等工作崗位的人員，應接受崗前培訓，經考試合格后方可上崗。

　　?。ㄊ模氖沦|量管理、驗收、保管、銷售等直接接觸醫(yī)療器械產品工作的人員，應每年進行一次健康檢查并建立檔案。

患有傳染病或精神疾病者，不得從事直接接觸醫(yī)療器械產品工作。

　　?。ㄊ澹┢髽I(yè)注冊資金應不低于100萬元人民幣。

經營范圍超過8個大類后，每增加1個大類，注冊資本應追加50萬元人民幣。

醫(yī)療器械生產企業(yè)申領醫(yī)療器械經營許可證，生產、經營的人員、經營場所、倉庫、設備設施等應分別獨立設置，注冊資金總額應不低于500萬元人民幣。

　　 體外診斷試劑經營企業(yè)，注冊資金不少于300萬元人民幣。

　　　（十六）經營場所應相對獨立，并與其經營規(guī)模和經營范圍相適應。

經營場所不得設在居民住宅內、部隊營區(qū)（不含可租賃區(qū)）以及其他不適合經營的場所。

經營場所必須整潔、明亮、衛(wèi)生。

經營第三類醫(yī)療器械8個類別及以下的，經營場所面積不得少于100平方米（不含倉庫，以房屋產權證建筑面積計，無產權證以使用面積×1.2計，下同）；經營8個類別以上的經營場所面積不得少于200平方米。

　　 體外診斷試劑經營企業(yè)，經營場所的面積不得少于200平方米。

　　　（十八）企業(yè)應設置產品陳列室或產品陳列柜，陳列企業(yè)經營的產品。

經營產品不宜陳列的，應在經營場所懸掛經營產品圖片并備有產品介紹資料。

　　?。ㄊ牛┢髽I(yè)應具有與經營規(guī)模、經營范圍、經營品種相適應的倉庫，倉庫不得設在居民住宅內、部隊營區(qū)（不含可租賃區(qū)）以及其他不適合設置倉庫的場所。

倉庫設置地點應兼顧方便管理與就近經營場所原則。

經營第三類醫(yī)療器械8個類別及以下的，若倉庫地址與經營場所同址或鄰址（同一或相鄰門牌號，下同），倉庫面積不少于50平方米（含陰涼庫，下同）；若倉庫地址與經營場所異址，倉庫面積不少于80平方米(另配不少于20平方米的輔助經營場所)；經營8個類別以上的，若倉庫地址與經營場所同址或鄰址，倉庫面積不少于80平方米；若倉庫地址與經營場所異址，倉庫面積不少于150平方米(另配不少于20平方米的輔助經營場所)。

經營需陰涼儲存的產品，應配備不少于20平方米的陰涼庫；經營有冷藏要求的產品，應配備不少于10立方米的冷藏設施。

經營需特殊條件儲存的產品，應具備相應的貯藏條件。

　　 體外診斷試劑經營企業(yè)，若庫房地址與經營場所同址或鄰址（同一或相鄰門牌號），其倉庫面積總和不少于100平方米；若庫房地址與經營場所異址，其倉庫面積總和不少于150平方米(另配不少于20平方米的輔助經營場所)。

倉庫應設置不少于20平方米的陰涼庫；應設置冷庫，其容積應與經營規(guī)模相適應，冷庫容積應不小于20立方米。

　　?。ǘ﹤}庫庫溫及庫容設置應與經營品種及其經營規(guī)模相適應。

常溫庫溫度為0-30℃，陰涼庫溫度為0-20℃，冷藏庫（柜）的溫度為2-10℃。

特殊產品的庫溫按產品說明書要求設置。

常溫庫與陰涼庫的相對濕度為40-80%。

特殊產品的濕度按產品說明書要求設置。

　?。ǘ唬靺^(qū)周圍應無雜草，無污染；裝卸場所應有頂棚；倉庫應整潔衛(wèi)生、門窗結構嚴密、地面平整，設施完好，有相應的地墊、貨架、溫濕度調控設備、溫濕度測定儀，并具有避光、防蟲、防鼠、防霉、防污染、防潮、通風、照明、消防等設施。

　　經營體外診斷試劑的，倉庫還應配備有效自動調控、檢測溫濕度的設備；冷庫應配有自動監(jiān)測、調控、顯示、記錄溫度狀況和自動報警的設備以及備用發(fā)電機組或安裝雙路電路，備用制冷機組；設置包裝物料的儲存場所并配備相應設備。

　　（二十二）倉庫應有明顯標識，分別設置待驗（庫）區(qū)、發(fā)貨（庫）區(qū)、合格庫（區(qū)）、不合格庫（區(qū)）、退貨庫（區(qū)）。

庫內應實行色標管理，合格區(qū)和發(fā)貨區(qū)為綠色、不合格區(qū)為紅色、待驗區(qū)和退貨區(qū)為黃色。

產品堆放應有明顯的標志和貨位卡，貨垛之間、垛墻之間、垛頂之間應有一定間距。

　　（二十三）經營體外診斷試劑的企業(yè)，應有與經營規(guī)模和經營品種相適應，符合體外診斷試劑儲存溫度等特性要求的運輸設施設備（如冷藏車、車載冰箱等）。

企業(yè)至少應配備兩臺容積為40L車載冰箱（最大量程為零下18度），并配有運輸過程中能實時監(jiān)測溫度的裝置或儀表。

　　　（二十四）經營植入類產品、塑形角膜接觸鏡的，應具備通過條形碼等唯一性標識記錄和長期跟蹤第一經銷商或使用單位或使用者的能力及條件。

塑形角膜接觸鏡經營企業(yè)應與生產單位制定《塑形角膜接觸鏡使用責任書》三聯單，加蓋本單位印章，隨同產品提供給驗配機構。

　?。ǘ澹┢髽I(yè)應配備與其經營規(guī)模相適應的計算機設備和管理軟件，能實現與所在地食品藥品監(jiān)管部門的計算機數據關聯，及時上傳購、銷、存等相關數據，具有接受當地食品藥品監(jiān)管部門通過遠程監(jiān)管平臺對其購、銷、存進行監(jiān)督管理的條件。

　　?。ǘ┢髽I(yè)應根據醫(yī)療器械管理的法規(guī)、規(guī)章、相關文件和《江蘇省醫(yī)療器械經營企業(yè)（批發(fā)）檢查實施標準》，結合企業(yè)實際情況，建立質量管理制度，并有措施保證其實施；建立進貨查驗記錄、銷售記錄等質量管理記錄、質量管理檔案，并有措施保證其內容的真實性和完整性；塑形角膜接觸鏡經營企業(yè)應針對角膜塑形接觸鏡特點制定相關管理制度并嚴格執(zhí)行。

　?。ǘ撸┧苄谓悄そ佑|鏡經營企業(yè)應能向驗配機構提供包括產品、設備、設施、人員等在內的全面培訓能力；收集配戴者配戴角膜塑形鏡后的不良反應情況，有效地處理配戴者的投訴，并保留處理的有關記錄。

　　（二十八）塑形角膜接觸鏡經營企業(yè)應對驗配機構進行認可并授權，簽定責任書，確定各自在產品售后服務中應負的責任；只能向其認可的驗配機構提供產品。

　　（二十九）經營其它國家食品藥品監(jiān)督管理局對其需要特殊管理，經營資格和條件有明確要求的醫(yī)療器械，從其規(guī)定。

　　 　　 第三類醫(yī)療器械零售 　?。ㄒ唬┢髽I(yè)負責人應熟悉醫(yī)療器械監(jiān)督管理的法規(guī)、規(guī)章和所經營醫(yī)療器械的相關知識，無《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》第64、65條所述的行為記錄。

　?。ǘ┢髽I(yè)應配備與經營品種相適應的專職質量管理人員（以下簡稱質管員），每門店至少1名。

　　（三）企業(yè)質管員依書面授權行使質量管理職能，并在企業(yè)內部依授權對醫(yī)療器械質量行使裁決權。

　?。ㄋ模┵|管員應具有醫(yī)療器械或相關專業(yè)中專以上學歷或國家認可的相關專業(yè)初級以上技術職稱。

　?。ㄎ澹┵|管員應接受上崗培訓，考試合格，方可上崗。

質管員應在職在崗，不得在其他單位兼職。

　?。┏^國家法定退休年齡的人員擔任質管員的，其年齡不得超過68周歲，并應提供南京市二級以上醫(yī)療機構出具的體檢合格證明。

　?。ㄆ撸┙洜I下列產品的，還應配備以下專業(yè)人員： 　　　（1）經營家庭用醫(yī)療器械產品的，應配備每門店至少1名醫(yī)師或護師以上專業(yè)技術人員。

　　　（2）經營角膜接觸鏡（不含塑形角膜接觸鏡）及其護理用液的，應配備2名以上（含2名）眼科醫(yī)師或中級驗光員（持有勞動部門頒發(fā)的職業(yè)資格證書）以上相關專業(yè)技術人員。

　　?。?）經營其他需要為個人驗配的醫(yī)療器械企業(yè)，應配備至少2名以上（含2名）醫(yī)師（或技師）以上職稱或相關專業(yè)大專以上學歷的專業(yè)技術人員。

　　　（4）在國家有就業(yè)準入崗位工作的人員，需通過職業(yè)技能鑒定并取得有效職業(yè)資格證書后方可上崗。

　　　（5）企業(yè)負責人、質管員不得兼任上述專業(yè)技術人員。

　?。ò耍┏^國家法定退休年齡的人員承擔企業(yè)專業(yè)技術工作的，年齡不得超過70周歲，并應提供南京市二級以上醫(yī)療機構出具的體檢合格證明。

　?。ň牛┙洜I場所應設在方便消費者購買的門面房內。

經營場所應寬敞、明亮、整潔、衛(wèi)生，與辦公、生活、庫房等區(qū)域應分開，不得設在居民住宅內、部隊營區(qū)（不含可租賃區(qū)）以及其他不適合經營的場所。

　?。ㄊ┙洜I場所面積應不少于40平方米（以房屋產權證建筑面積，無產權證以使用面積×1.2計，下同）；在超市等其他商業(yè)企業(yè)內經營醫(yī)療器械的，必須具有獨立的區(qū)域。

專營醫(yī)療器械的，經營面積不少于20平方米（使用面積）； 兼營醫(yī)療器械的，經營面積不少于30平方米（使用面積）。

　?。ㄊ唬I業(yè)場所應有產品陳列柜，陳列所經營的醫(yī)療器械產品。

柜臺及貨架整齊，柜組標志醒目。

零售藥店兼營醫(yī)療器械的必須設立專柜（櫥）陳列醫(yī)療器械，不得將醫(yī)療器械與非醫(yī)療器械混放。

　?。ㄊ┙洜I角膜接觸鏡（不含塑形角膜接觸鏡）的，應設置檢查室（區(qū)）、驗光室、配戴室（區(qū)）等驗配場所，配備配戴臺、洗手池、干手器、視力表、檢眼鏡、鏡片箱、電腦驗光儀、裂隙燈顯微鏡等儀器設備。

　?。ㄊ┢髽I(yè)具備及時補、供貨條件的，可不設倉庫，但產品應全部上架、入柜或置于展示區(qū)；需要設置倉庫的，應與其經營規(guī)模相適應，配備與所經營品種相適應的儲存、保管設備。

　?。ㄊ模┙洜I需要驗配或家庭用醫(yī)療器械的，應具備售后服務能力或約定第三方給予技術支持。

　　（十五）企業(yè)應配備與其經營規(guī)模相適應的計算機設備和管理軟件，能實現與所在地食品藥品監(jiān)管部門的計算機數據關聯，及時上傳購、銷、存等相關數據，具有接受當地食品藥品監(jiān)管部門通過遠程監(jiān)管平臺對其購、銷、存進行監(jiān)督管理的條件。

　?。ㄊ┢髽I(yè)應根據有關法律、法規(guī)和本標準，結合企業(yè)實際及經營范圍，制定醫(yī)療器械質量管理制度，并有措施保證予以實施；建立相應的進貨查驗記錄、銷售記錄等質量管理記錄及檔案，并有措施保證其內容的真實性、完整性。

　?。ㄊ撸┝闶圻B鎖企業(yè)各門店申領《醫(yī)療器械經營許可證》，應符合醫(yī)療器械經營企業(yè)（零售）許可驗收標準相關要求。

　?。ㄊ耍┝闶圻B鎖企業(yè)應設總部，總部應單獨申領零售連鎖《醫(yī)療器械經營許可證》。

　?。ㄊ牛┝闶圻B鎖企業(yè)總部“機構與人員”的其他要求，包括質量管理相關人員資質等要求參照《江蘇省醫(yī)療器械經營企業(yè)（批發(fā)）驗收標準》實施。

零售連鎖企業(yè)總部應指定一名最高管理層中人員擔任質量負責人，負責企業(yè)全面質量管理工作。

零售連鎖企業(yè)總部負責人不得兼任質量負責人。

應設置質量管理機構，質量管理機構至少由質量管理機構負責人等3人組成。

質量負責人不得兼任質量管理機構負責人和門店質管員。

藥品零售連鎖企業(yè)經營醫(yī)療器械的，質量負責人、質量管理機構負責人和質管員可分別由相應的藥品質量管理人員兼任。

　?。ǘ┝闶圻B鎖企業(yè)總部的“經營場所與設施設備”、“管理與制度”其他相關要求參照《醫(yī)療器械經營企業(yè)（批發(fā)）驗收標準》實施。

經營場所可以設在相對獨立的非門面房內，但不得設在居民住宅內、部隊營區(qū)（不含可租賃區(qū)）以及其他不適合經營的場所，經營場所面積不得少于100平方米。

應設立與企業(yè)經營規(guī)模、經營品種相適應的配送中心。

各門店經營的醫(yī)療器械應由總部統一采購，由配送中心統一配送。

配送中心應設置倉庫，倉庫面積不少于100平方米。

　　 (二十一）零售連鎖醫(yī)療器械企業(yè)門店或總店的分店，由總部或總店承擔相應的法律責任，其經營范圍不得超出總部或總店的經營范圍。

　　 (二十二）國家食品藥品監(jiān)督管理局對部分需要特殊管理的醫(yī)療器械經營資格和條件有明確要求的，從其規(guī)定。

　　四、申請材料 　　(一）第三類醫(yī)療器械批發(fā) 　　1、申報材料封面及目錄（含序號、材料名稱、頁碼）； 　　2、《醫(yī)療器械經營許可申請表》； 　　 3、《營業(yè)執(zhí)照》和《組織機構代碼證》復印件； 　　4、企業(yè)組織機構與部門設置說明； 　　5、經營方式、經營范圍說明（按照醫(yī)療器械分類目錄中規(guī)定的名稱、代碼和管理類別確定）； 　　6、企業(yè)人員名單（注明姓名、性別、年齡、學歷、專業(yè)、職稱、職務、身份證號碼）； 　　7、企業(yè)法定代表人身份證復印件、企業(yè)負責人的身份證和培訓證書復印件；經營體外診斷試劑、塑形角膜接觸鏡的，需提供企業(yè)負責人的學歷證書復印件； 　　8、質量負責人、質量機構負責人的個人簡歷、任命書、身份證、學歷證書、職稱證書、上崗證和勞動用工合同、不兼職證明材料復印件；質量負責人還應提供醫(yī)療器械經營企業(yè)質量管理授權書等；具體質量管理人員的學歷證書、上崗證和勞動用工合同、不兼職證明材料復印件；上述人員超過法定退休年齡的，還應提供退休證明及南京市二級以上醫(yī)療機構出具的能夠正常工作的體檢證明復印件； 　　9、驗收、養(yǎng)護、售后服務、銷售等人員身份證、學歷證書、上崗證復印件等相關材料； 　　10、經營植入體內醫(yī)療器械、塑形角膜接觸鏡的企業(yè)，需提供醫(yī)技人員的身份證、學歷證書、勞動用工合同、不兼職證明材料復印件；超過法定退休年齡的，還應提供退休證明及南京市二級以上醫(yī)療機構出具的能夠正常工作的體檢證明復印件； 　　11、經營場所、庫房的租賃協議、房屋產權證明復印件；經營場所平面圖（注明實際使用面積）及地理位置圖；倉庫平面圖（注明實際使用面積及分區(qū)）及地理位置圖； 　　12、辦公、倉儲、運輸等設施、設備清單；經營體外診斷試劑的，還需提供庫區(qū)照片、冷庫內外觀照片、冷藏車或車載冰箱、運輸車輛照片、配備發(fā)電機的提供發(fā)電機照片等； 　　13、醫(yī)療器械生產企業(yè)申領《醫(yī)療器械經營許可證》的，需提供《醫(yī)療器械生產許可證》或備案憑證復印件；辦公、生產場地及其倉庫平面圖； 　　14、委托第三方物流儲運的企業(yè)，需提供委托第三方物流儲運合同復印件； 　　15、計算機信息管理系統基本情況介紹和功能說明；委托第三方物流儲運的企業(yè)，說明應包括與第三方物流企業(yè)實時對接、查詢、監(jiān)督等網絡及數據庫情況； 　　16、企業(yè)質量管理制度、工作程序等文件； 　　17、經辦人授權證明及身份證復印件； 　　18、其他需要進一步提供的證明材料； 　　19、企業(yè)對行政許可（行政確認）申請材料真實性保證聲明。

　　20、國家食品藥品監(jiān)督管理總局對部分需要特殊管理的醫(yī)療器械經營資格和條件有明確要求的，按其規(guī)定提交材料。

　　(二）第三類醫(yī)療器械零售 　　1、申報材料封面及目錄（含序號、材料名稱、頁碼）； 　　2、《醫(yī)療器械經營許可申請表》； 　　3、《營業(yè)執(zhí)照》和《組織機構代碼證》復印件； 　　4、企業(yè)為零售連鎖醫(yī)療器械企業(yè)門店或總店的分店的，需提供總部或總店的《醫(yī)療器械經營許可證》、《營業(yè)執(zhí)照》復印件； 　　5、經營方式、經營范圍說明（按照醫(yī)療器械分類目錄中規(guī)定的名稱、代碼和管理類別確定）； 　　6、企業(yè)人員名單（注明姓名、性別、年齡、學歷、專業(yè)、職稱、職務、身份證號碼）； 　　7、企業(yè)法定代表人身份證復印件、企業(yè)負責人的身份證和培訓證書復印件； 　　8、專職質管員的個人簡歷、任命書；身份證、學歷證書或者職稱證書、上崗證、勞動用工合同、不兼職證明材料復印件；醫(yī)療器械經營企業(yè)質量管理授權書；超過法定退休年齡擔任專職質管員的，還應提供退休證明及南京市二級以上醫(yī)療機構出具的能夠正常工作的體檢證明復印件； 　　9、經營家庭用第三類醫(yī)療器械、角膜接觸鏡及護理用液等為個人驗配的第三類醫(yī)療器械以及其它需配備專業(yè)技術人員（驗配人員）的零售企業(yè)，還需提供相應的專業(yè)技術人員（驗配人員）的身份證、學歷證書、職稱證書、職業(yè)資格證書、技術等級證書及勞動用工合同、不兼職證明材料復印件；超過法定退休年齡的，還應提供退休證明及南京市二級以上醫(yī)療機構出具的能夠正常工作的體檢證明復印件； 　　10、企業(yè)經營場所、庫房的租賃協議、房屋產權證明復印件；場地平面圖（注明實際使用面積及各功能區(qū)）及地理位置圖； 　　11、企業(yè)經營、倉儲、運輸等設施、設備清單；經營角膜接觸鏡及護理用液等驗配類第三類醫(yī)療器械零售企業(yè)，還需提供驗配儀器清單（注明名稱、規(guī)格型號、生產廠家、儀器編號、數量）及驗配條件說明； 　　12、不設倉庫的零售企業(yè)，需提供醫(yī)療器械及時補、供貨條件說明； 　　13、計算機信息管理系統基本情況介紹和功能說明； 　　14、企業(yè)質量管理制度、工作程序等文件； 　　15、經辦人授權證明及身份證復印件。

　　16、其他需要進一步提供的證明材料； 　　17、企業(yè)對行政許可（行政確認）申請材料真實性保證聲明。

　　五、填報說明及要求： 　　1、《醫(yī)療器械經營許可申請表》可到南京市食品藥品監(jiān)督管理局網站下載區(qū)下載 　　2、填寫格式參照“示范文本”，文字材料和表格用電腦打印，所有資料用A4紙制作； 　　3、所提供的復印件須注明復印件與原件一致及復印日期，并加蓋企業(yè)印章； 　　4、經營、倉庫地址應按“市名+區(qū)名+路名+門牌號+樓層+室號”順序登載； 　　5、經營范圍應當按照國家食品藥品監(jiān)督管理總局頒布的醫(yī)療器械分類目錄中規(guī)定的管理類別、分類目錄類代號和類代號名稱填寫，不得只填寫“三類醫(yī)療器械”； 　　6、可以零售的第三類醫(yī)療器械通常產品說明書應有產品可供消費者個人自行使用的特別說明。

僅限以下范圍：Ⅲ類：6815一次性使用無菌注射器（含針），6815胰島素注射筆專用針，6822角膜接觸鏡及護理用液（不含塑形角膜接觸鏡），6866避孕套（含藥）。

超出此范圍的，應提交醫(yī)療器械可零售說明及相關說明書復印件； 　　7、零售連鎖企業(yè)總部申領《醫(yī)療器械經營許可證》的，申請材料參照醫(yī)療器械批發(fā)企業(yè)的要求； 　　8、企業(yè)為零售連鎖企業(yè)門店或總店的分店的，其醫(yī)療器械經營許可證申請材料由總部或總店統一申請，提交的材料需加蓋總部或者總店的印章； 　　9、經營場地、倉庫地址在江寧區(qū)、六合區(qū)、浦口區(qū)、溧水區(qū)、高淳區(qū)區(qū)域內的第三類醫(yī)療器械批發(fā)、零售企業(yè)和市內六城區(qū)兼營第三類醫(yī)療器械的藥店申請材料需一式兩份； 　　10、網上同步申報（詳見《江蘇省醫(yī)療器械信息采集系統企業(yè)端使用手冊》）。

　　六、過渡期間有關問題的處理 　　1、自2014年10月1日起，醫(yī)療器械經營企業(yè)經營許可按照《醫(yī)療器械經營監(jiān)督管理辦法》有關規(guī)定辦理。

2014年10月1日前已受理但尚未批準的醫(yī)療器械經營企業(yè)許可申請，也按《醫(yī)療器械經營監(jiān)督管理辦法》有關規(guī)定辦理。

　　2、現有醫(yī)療器械經營企業(yè)的《醫(yī)療器械經營企業(yè)許可證》在有效期內繼續(xù)有效。

2014年10月1日后，企業(yè)申請經營許可變更、延續(xù)、補發(fā)，涉及經營第三類醫(yī)療器械，應當按照《醫(yī)療器械經營監(jiān)督管理辦法》有關要求進行審核，符合規(guī)定條件的，發(fā)給新的《醫(yī)療器械經營許可證》并收回原證； 　　3、持有效《醫(yī)療器械經營企業(yè)許可證》的個體工商戶將其營業(yè)執(zhí)照轉變?yōu)槠髽I(yè)營業(yè)執(zhí)照后，方可換發(fā)《醫(yī)療器械經營許可證》； 　　4、有效《醫(yī)療器械經營企業(yè)許可證》申請換發(fā)《醫(yī)療器械經營許可證》，若不涉及許可證變更延續(xù)，或僅涉及非許可事項變更或補辦，不需進行現場檢查，符合要求的給予換發(fā)，許可證有效截止日期不變；若涉及許可事項變更或延續(xù)，且資料以及現場核查均符合要求的，給予換發(fā)，許可證有效期自發(fā)證之日起計算。

　　5、自2014年10月1日起，原醫(yī)療器械經營企業(yè)許可網上審批系統停止使用。

新的經營許可網上審批系統啟用時間另行通知。

誰能說說關于采購的人生格言嗎

人類經常把一個生涯發(fā)生的事，撰寫成歷史，在從那里看人生;其實，那不過是衣服，人生是內在的。

—— 羅曼·羅蘭人生是一座富礦，有待于自身去開采。

—— 崔鶴同

講述一名老員工問他老板為什么一直沒有升職的機會故事

到公司工作兩年多了，比我后進公司的同事陸續(xù)都得到了升職的機會，我卻原地踏步，心里很不是滋味。

在想他們運氣都這么好，也許關系比較硬吧...又或許是老板看我不順眼...　　有一天，我冒著被解聘的風險，找到老板理論。

“老板，我是否有過遲到，早退或亂章違紀的情況

”我問。

老板干脆地回答“沒有啊，你一向很遵守規(guī)矩”。

　　“那是公司領導對我有看法嗎

”老板先是一怔，然后說“當然沒有，我們都覺得你是個好員工。

”　　“為什么比我進公司晚比我資歷淺的人都可以得到重用升職，但我卻一直在一個微不足道的崗位上工作了兩年多，也沒得到老板賞識，沒有升職也沒有加薪

”　　老板一時不知道說啥好，愣住了，不一會笑笑說：“你的事咱們等會再說，我這里有個急事，要不你臨時先幫我處理一下

”　　 原來，公司一家客戶準備到公司來考察產品和實力狀況，老板叫我聯系他們，問問啥時候過來。

　　“這真是個非常重要的任務。

”出門前，我不忘調侃一句。

心里在想，老讓我干這種芝麻小事。

　　20分鐘后，我回到老板辦公室。

　　“聯系好了嗎

”老板馬上問。

　　“聯系到了，他們說可能下星期才能過來。

”　　“具體是下星期幾

”　　“這個我倒沒有細問，不清楚。

”　　“他們一共多少人來啊。

”　　“啊您沒讓我問這個啊

”　　“那他們是坐火車、飛機還是怎么來

”　　“這個您也沒讓我打聽啊

”　　老板不再說啥了，他打電話叫過來。

比我晚到公司近一年，但現在已經是一個部門的負責人了，老板交給他剛才相同的任務。

大概十分鐘后，回來了。

　　“哦，老板，是這樣的……”朱開山開始匯報：“他們是坐下星期三下午5點的飛機，大約晚上8點鐘到，他們一行8個人，由部袁經理領隊，我跟他們說了，我們會安排接機。

　　另外，他們打算考察三天時間，具體行程到了以后雙方再協商。

為了工作方便，我建議把他們安排在附近的，既方便又有檔次和誠意，如果您同意，明天我就提前預訂房間。

　　再有，下周天氣預報有陣雨，我會隨時跟他們聯系，如果行程有變，我隨時跟您匯報。

”　　朱開山出去后，老板拍了拍我的肩膀說：“嗯，現在我們來繼續(xù)談談你提的問題。

”　　“額，不用了，我已經明白了，謝謝老板，打攪您了。

＂　　我突然明白，沒有人天生就是就擔當大任的材料，都是從最簡單、最平凡、最不起眼的小事做起。

不能做那種小事不想做，大事做不好的人，現在為自己貼上的標簽，就決定了以后是否會被委以重任。

　　總結： 工作能力的差距直接影響到工作的效率，每一個公司都急切需要那些能夠積極主動負責的員工。

　　優(yōu)秀的員工永遠不會被動地等待領導安排工作，而是主動去思考自己該做什么，并且竭盡所能地去完成。

小學三年級學生假期社會實踐活動記錄表如何寫

你好，這邊有幾篇新聞稿，你可以參考一下。

本報在慶祝偉大祖國六十五周年之際，為了加強對部隊干部戰(zhàn)士的教育，豐富指戰(zhàn)員的業(yè)余文化生活，我部組織指戰(zhàn)員前往XXX觀看電影XXX.這是一部描寫XXXXXXXXX的片子，情節(jié)精彩，迂回曲折，頗有教育意義。

在觀看過程中指戰(zhàn)員們紀律嚴明、秩序井然，展現了人民戰(zhàn)士的勃勃英姿，收到百姓群眾的紛紛贊譽。

范本1首屆國際軍校軍事項目對抗賽在南京舉行新華社南京12月10日電（黎云、馬勝偉）經解放軍總參謀部批準，為期兩天的國際軍校軍事項目對抗賽10日起在南京舉行，包括中國在內的5國12所軍校組隊參加或觀摩了這次對抗賽。

這也是我軍首次舉行國際間的軍校對抗比賽。

軍事項目對抗賽由解放軍理工大學承辦。

對抗賽以10人戰(zhàn)斗班為單位，按照“基礎性、對抗性、實戰(zhàn)性、臨機性和信息化”的要求，在生疏地形中連貫進行定向越野、野外宿營、夜間搜索、通信基礎、戰(zhàn)術基礎、戰(zhàn)傷救護、手榴彈投準、超越障礙和95式步槍精確射擊等課目的比賽。

記者在現場看到，參賽隊員按照戰(zhàn)斗要求全副武裝，平均負重25公斤以上，在30多個小時內，隊員們完成了按實戰(zhàn)條件設置的12個比賽課目，徒步行軍里程在40公里以上。

比賽采取以戰(zhàn)斗班為單位計算成績，要求參賽隊員不僅具備良好的體能，還要相互協助配合，臨機處置應對突發(fā)情況，對指揮協同能力和團隊精神提出了較高的要求。

按照比賽規(guī)則，參賽隊員只能攜帶少量的食品和飲用水在野外宿營，難度和強度接近人體極限。

解放軍理工大學校長張亞非介紹說，軍事項目對抗比賽是世界一些軍事強國檢驗和提升軍校學員訓練水平的常用做法。

理工大學是我軍較早引入并廣泛開展軍事項目對抗比賽的軍事院校，2013年成功組織進行了全軍首次軍校對抗比賽。

范本2沈陽軍區(qū)某團年終評比向戰(zhàn)斗力建設聚焦訓練場上過硬立功受獎優(yōu)先沈陽軍區(qū)某團年終評比表彰向戰(zhàn)斗力建設聚焦本報訊 記者段君奉、通訊員夏云亮報道：11月下旬，沈陽軍區(qū)某團下發(fā)年度表彰通令，53個受表彰對象中，因軍事訓練或執(zhí)行重大軍事任務表現突出而立功受獎者超過80%。

該團政委周曉波介紹說，評功評獎向基層、向軍事訓練先進傾斜，正是堅持戰(zhàn)斗力標準的應有之義。

該團擔負任務多樣，既有全年在訓分隊，也有長時間在外執(zhí)勤的保障分隊，還有執(zhí)行國際維和任務的官兵。

“執(zhí)行任務不同，但衡量成績的尺子都必須是戰(zhàn)斗力標準。

”今年年終評比表彰，他們依照總部頒發(fā)的《軍隊獎勵和表彰管理規(guī)定》，大幅提高對軍事訓練和完成重大軍事任務表現突出人員的表彰比例，推動表彰評比向戰(zhàn)斗力建設聚焦。

該團政治處主任梅瀟告訴記者，全團今年參加上級比武中取得名次的官兵，以及軍事項目考核比武中創(chuàng)破紀錄者全都立功受獎。

總結評比中，該團嚴格獎勵標準、不搞平衡照顧。

因為年度軍事素質認證不合格，全團有2個單位和8名士官被取消評先資格。

上士滿都拉曾榮立過二等功，今年在集團軍創(chuàng)破紀錄比武中又取得優(yōu)異成績，被推薦立三等功。

滿都拉卻主動提出將立功機會讓給戰(zhàn)友。

連隊黨支部堅持訓練獎勵不搞平衡照顧，依舊推薦為其記三等功。

讓戰(zhàn)斗力建設突出的“先入場”，讓素質過硬的“坐前排”，進一步激發(fā)了官兵投身軍事訓練的熱情。

前不久，該團組織了一次新兵問卷調查，97%的新戰(zhàn)士表示，下連后將以軍事訓練先進典型為榜樣，刻苦訓練，建功軍營。

范本3沈陽軍區(qū)聯勤部曬出權責清單帶來清風正氣沈陽軍區(qū)聯勤部注重建章立制強化對師團職領導管理監(jiān)督曬出權責清單帶來清風正氣本報訊 張曉東、特約記者戴岳報道：整整一周，沈陽軍區(qū)聯勤部負責農副業(yè)生產的兩名干部奔波在田間地頭，現場辦公察實情、解難題。

回到機關，他們向所屬部隊官兵公布了自己的“權責清單”，接受群眾評判。

在糾治“四風”、下大力加強作風建設中，沈陽軍區(qū)聯勤部師團職領導相繼在政工網曬出“權責清單”，明確他們在17個重點領域、關鍵環(huán)節(jié)的權力與責任，讓廣大官兵一目了然。

“只有建章立制、強化監(jiān)督，使權力和責任都晾曬在陽光下，才能確保風氣建設取得成效。

”聯勤部領導說，針對聯勤部隊類型多、權力較為集中等實際情況，他們要求師團職領導按系統、分領域公布權責清單，把干部使用、經費物資審批等重點關鍵環(huán)節(jié)的權責清單向官兵公布，主動接受官兵監(jiān)督，以自身模范行為抓班子、帶隊伍。

記者在聯勤部政工網上看到，不同類型的單位，權責清單各有側重。

倉庫系統公布的是經費審批、兵員管理等重點環(huán)節(jié)；醫(yī)療系統重點是聘用人員錄用、合作科室引入、藥品器材采購；房管系統在土地租賃轉讓、經費流動管控上接受官兵監(jiān)督。

在重點領域和關鍵環(huán)節(jié)建章立制，強化了權力運行監(jiān)督。

過去，他們規(guī)定“大項工程建設、大項經費開支、大宗物資采購要上會集體研究”，但多是原則要求，主官決策時有較大彈性空間。

為解決這一問題，聯勤部黨委修改完善《常委會議事規(guī)則和決策程序》《黨委理財實施細則》，使每個環(huán)節(jié)都有硬性規(guī)定，防止出現“個人說了算”等問題。

完善制度機制，強化監(jiān)督檢查，權力運行的“籠子”越扎越緊。

今年以來，聯勤部黨委先后對節(jié)日期間用公車接送家屬購物的某倉庫政委給予嚴重警告處分，對干部考德、班子考績、單位考風“三考”活動中被查出問題的9名主官分別作出組織處理。

（《解放軍報》2014年10月7日第一版）范本4南京軍區(qū)某部智能“魔盒”巧建奇功實時化，網絡化，集地表透視、衛(wèi)星影像、矢量地圖等本領于一身 智能“魔盒”巧建奇功葉松巖　沈興林　本報特約記者　胡春雷盛夏時節(jié)，盤旋于山河之間的信息主干線遭“敵”突襲多處“受損”，中軍帳內通信系統面臨“癱瘓”危境。

關鍵時刻，南京軍區(qū)某部聞令而動，迅速啟用被譽為智能“魔盒”的手持式信息終端系統，順利完成斷點接續(xù)、備用鏈路啟動等艱巨任務，確保聯合作戰(zhàn)實兵演練通信系統暢通無阻。

瞄準實戰(zhàn) 攜手駕馭信息長龍現代戰(zhàn)爭是基于信息系統的體系作戰(zhàn)，戰(zhàn)機稍縱即逝，信息暢通與否直接關乎勝敗。

該部長年擔負戰(zhàn)時通信應急保障任務，“科研瞄準實戰(zhàn)，創(chuàng)新確保打贏”成為他們的攻堅目標。

然而，蜿蜒上萬公里的國防光纜猶如信息“長龍”，盤踞在多省市地表之下。

山河險阻重重，欲當好戰(zhàn)場神經的“守護神”決非易事。

仗怎么打課題就怎么上

他們大膽創(chuàng)新，充分論證，與總參某所、解放軍理工大學等協力攻關，歷經百余次試驗，終于研制成功簡便實用的智能“魔盒”。

演示現場記者看到：開啟“魔盒”，輸入戰(zhàn)區(qū)地域名稱，屏幕上縱橫交織的干線圖便躍然眼前，山川、河流、叢林、鐵路等標注清晰顯現。

據介紹，“魔盒”雖小性能優(yōu)異，具備精準定位、實時共享信息等強大功能，可有效提高體系作戰(zhàn)應急保障能力。

僅以百公里光纜干線勘察設計為例，以往紙上作業(yè)、人工定位、手工錄入，需20人苦戰(zhàn)20余天，質量也難以100%保證。

可應用“魔盒”系統，僅3人花幾天功夫便可高質高效完成任務。

河底穿越 傾力打造地下光網“河面寬度32米，河床深度12米，沙礫土質，可實施水下穿越。

”“30°角度切入

”營長周皖陽一聲令下，作業(yè)分隊不到1小時便成功實現了光纜線路河底穿越。

個中奧妙，仍然是智能“魔盒”在凸顯威力。

“以前光憑肉眼，根本無法確定河床下的情況，只能‘瞎子摸象’。

”周營長介紹說。

現在“魔盒”在手不僅能“透視”地表，而且集矢量地圖、衛(wèi)星影像、地形高程等功能于一身，能穿山鉆地提取地理信息和實景圖像信息，可謂“一盒在手、踏遍山河”。

穿越地表精確鋪設光纜，線路穩(wěn)定抗毀性強，具有重要實戰(zhàn)意義。

如今，“魔盒”技術與定向鉆進技術“強強聯手”，已成為部隊攻堅克難的“沙場利器”。

近年來，在遂行多樣化任務中，已成功征服幾十條大江大河，為向戰(zhàn)場注入打不斷的“信息流”，構建起安全可靠的智能網體系。

平戰(zhàn)結合 多維沙場一網暢達實時化、網絡化、可視化實現信息共享，是智能“魔盒”的又一絕技。

它有一雙“千里眼”、一對“順風耳”、一顆“智慧芯”，能通過北斗衛(wèi)星導航定位和高性能無線網絡傳輸系統，把戰(zhàn)時現場視頻、戰(zhàn)場空間地理位置等信息數據加密傳至指揮中心，幫助中軍帳運籌帷幄，決勝千里。

智能“魔盒”的網聚能力，還大大提升了部隊實戰(zhàn)化條件下的應急保障水平。

一次，部隊在搶修演練中遇到棘手難題，一線官兵無計可施。

智能“魔盒”又派上大用場，他們迅速聯通專家，遠程會診，千里之外實施“視頻手術”，確保持續(xù)生成戰(zhàn)斗力。

據悉，智能“魔盒”可有效跨越軍兵種和軍與民之間的信息“鴻溝”，實現“軍民融合平戰(zhàn)結合一網通”。

目前，該智能系統已在搶險救災、維穩(wěn)處突、應急管理等非戰(zhàn)爭多樣化軍事任務中屢建奇功。

（《解放軍報》2014年12月25日 07版）范本5上士拾金不昧 被人追到部隊送錦旗上士拾金不昧獲贊譽■本報記者　武元晉11月15日，河南南陽的張漢中專程從老家來到北京軍區(qū)司令部老干部服務處，將一面寫有“拾金不昧好戰(zhàn)士，新時代活雷鋒”的錦旗交到該部某勤務連上士郝磊手中。

11月11日，張漢中和一位朋友駕車去鄭州，帶了一個裝有20多萬元現金的提包，在鄭堯高速郭店服務區(qū)休息時，不慎將提包遺落在衛(wèi)生間內。

休假期滿準備歸隊的郝磊行經此地，在服務區(qū)衛(wèi)生間撿到這個提包，打開一看全是現金，便逐個詢問同行的乘客，大家卻都說不是自己的。

一直尋找了十多分鐘，始終不見失主。

這時，急著趕路的乘客催促司機快走，但郝磊堅持繼續(xù)尋找失主。

就在郝磊焦急萬分的時候，失主張漢中和朋友循著原路找了回來。

在核實提包內現金金額和身份證件后，郝磊把提包還給了張漢中。

巨額現金失而復得，張漢中非常感動。

他根據現場拍攝的郝磊照片和其它線索，通過《南陽晚報》和本報記者聯絡到郝磊單位，并連夜搭乘火車前來致謝。

面對失主的盛情，郝磊憨然一笑：“我是軍人，又是黨員，這么做是應該的。

”范本6滿廣志：讓德軍師長發(fā)出感嘆的中國團長第三十八集團軍“平江起義團”團長滿廣志勇當陸軍信息化轉型探路先鋒率部建設我軍第一個信息化機步團　牽頭編寫陸軍首部信息化訓練規(guī)范本報訊 記者范江懷、特約記者覃照平報道：沙塵驟然揚起，一騎鐵甲戰(zhàn)車于起伏山丘間縱橫馳騁，以雷霆之勢直撲對手……在“和平使命-2014”演兵場上，團長滿廣志率領“平江起義團”參演官兵，以完美表現征服現場觀摩的中外軍事觀察員。

這支昔日長征路上打先鋒的紅軍團隊，如今脫胎換骨，成為具有新質戰(zhàn)斗力的我軍首個信息化機步團。

10月30日，滿廣志榮獲“時代楷模”稱號，受到中宣部表彰。

未見其人，先聞其名。

他的沙場傳奇在朱日和基地流傳甚廣。

那年模擬藍軍，滿廣志指揮“野狼行動”，出奇兵點死穴，六戰(zhàn)六捷。

現場觀摩的時任德軍第十裝甲師師長馬庫斯感嘆道：“這是一個可怕的對手

”硝煙散盡，滿廣志走進視線。

一臉黝黑的他，質樸如戈壁灘上的巖石。

可在官兵心中，他卻是名副其實的“高大上”——“高學歷”——軍事科學院首批國際戰(zhàn)略學碩士，不僅《孫子兵法》熟記于心，還潛心研究外軍發(fā)展動態(tài)，翻譯10余萬字外軍資料，牽頭編寫了我陸軍第一部信息化部隊訓練規(guī)范。

官兵皆知他嗜書如命，“部隊駐訓到哪里，他就把書柜搬到哪里”。

在他眼中，書桌連著戰(zhàn)場，硝煙透著書香。

官兵說，“跟著他打仗心里特有底”。

“大心臟”——全程參與我軍第一個信息化營團建設試點，作為先行探索者，他有一顆敢擔當的心。

導彈夜射、炮兵無陣地射擊……新裝備訓練風險再大，他絲毫不降難度。

他有句口頭禪：“你們放手練，出了問題我來扛。

”在這顆“大心臟”率領下，該團趟出了一條陸軍部隊信息化轉型發(fā)展的新路子。

“上層次”——他不知“見好就收”為何物，總是創(chuàng)新再創(chuàng)新，逼著部隊戰(zhàn)斗力建設“上層次”。

針對未來信息化戰(zhàn)場特點，他大膽探索出超低空協同、隨遇破擊等20多項全新戰(zhàn)法。

那次對抗演練，滿廣志臨危受命，一人指揮兩個團，與空軍和陸航部隊密切配合，運用全新戰(zhàn)法實施了一場精彩的體系破擊戰(zhàn)。

現場觀摩的全軍百余位將軍紛紛贊嘆：“這個指揮員有真功夫

”時刻準備著，為中華民族的偉大復興而戰(zhàn)——這是滿廣志的座右銘。

前不久，在全團紀念甲午戰(zhàn)爭120周年的大會上，滿廣志用如火的激情給官兵們朗誦他最喜愛的詩句：我謹向世界提醒一句\\\/從我們這一代起\\\/中國將不再給任何國度的軍人\\\/提供創(chuàng)造榮譽建立功勛的機會

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