管理名言名句
01.每天自己一次，『我真不錯(cuò)』。
02.生氣是拿做錯(cuò)的事來懲罰自己。
03.生活中若沒友，就像生活中沒有陽光一樣。
04.明天的希望，讓我們忘了今天的痛苦。
05.生活若剝?nèi)ダ硐?、夢想、幻想，那生命便只是一堆空架子?/p>
06.發(fā)光并非太陽的專利，你也可以發(fā)光。
07.愚者用肉體監(jiān)視心靈，智者用心靈監(jiān)視肉體。
08.獲致幸福的不二法門是珍視你所擁有的、遺忘你所沒有的。
09.貪婪是最真實(shí)的貧窮，滿足是最真實(shí)的財(cái)富。
10.你可以用愛得到全世界，你也可以用恨失去全世界。
11.人的價(jià)值，在遭受誘惑的一瞬間被決定。
12.年輕是我們唯一擁有權(quán)利去編織夢想的時(shí)光。
13.青春一經(jīng)典當(dāng)即永不再贖。
14.沒有了愛的語言，所有的文字都是乏味的。
15.真正的愛，應(yīng)該超越生命的長度、心靈的寬度、靈魂的深度。
16.愛的力量大到可以使人忘記一切，卻又小到連一粒嫉妒的沙石也不能容納。
17.當(dāng)一個(gè)人真正覺悟的一刻，他放棄追尋外在世界的財(cái)富，而開始追尋他內(nèi)心世界的真正財(cái)富。
18.只要有信心，人永遠(yuǎn)不會挫敗。
19.不論你在什麼時(shí)候開始，重要的是開始之后就不要停止。
20.不論你在什麼時(shí)候結(jié)束，重要的是結(jié)束之后就不要悔恨。
21.人若軟弱就是自己最大的敵人。
22.人若勇敢就是自己最好的朋友。
23.『不可能』只存在於蠢人的字典里。
24.抱最大的希望，為最大的努力，做最壞的打算。
25.家
甜蜜的家
天下最美好的莫過於家。
26.游手好閑會使人心智生銹。
27.每一件事都要用多方面的角度來看它。
28.有理想在的地方，地獄就是天堂。
29.有希望在的地方，痛苦也成歡樂。
30.所有的勝利，與征服自己的勝利比起來，都是微不足道。
31.所有的失敗，與失去自己的失敗比起來，更是微不足道。
32.上帝從不埋怨人們的愚昧，人們卻埋怨上帝的不公平。
33.美好的生命應(yīng)該充滿期待、驚喜和感激。
34.世上最累人的事，莫過於虛偽的過日子。
35.覺得自己做得到和做不到，其實(shí)只在一念之間。
36.第一個(gè)青春是上帝給的；第二個(gè)的青春是靠自己努力的。
37.少一點(diǎn)預(yù)設(shè)的期待，那份對人的關(guān)懷會更自在。
38.思想如鉆子，必須集中在一點(diǎn)鉆下去才有力量。
39.人只要不失去方向，就不會失去自己。
40.如果你曾歌頌黎明，那麼也請你擁抱黑夜。
41.問候不一定要慎重其事，但一定要真誠感人。
42.人生重要的不是所站的位置，而是所朝的方向。
43.當(dāng)你能飛的時(shí)候就不要放棄飛。
44.當(dāng)你能夢的時(shí)候就不要放棄夢。
45.當(dāng)你能愛的時(shí)候就不要放棄愛。
46.生命太過短暫，今天放棄了明天不一定能得到。
47.天才是百分之一的靈感加上百分之九十九的努力。
48.人總是珍惜未得到的，而遺忘了所擁有的。
49.快樂要懂得分享，才能加倍的快樂。
50.自己要先看得起自己，別人才會看得起你。
51.一個(gè)今天勝過兩個(gè)明天。
52.要銘記在心；每天都是一年中最美好的日子。
53.樂觀者在災(zāi)禍中看到機(jī)會；悲觀者在機(jī)會中看到災(zāi)禍。
54.有勇氣并不表示恐懼不存在，而是敢面對恐懼、克服恐懼。
55.肯承認(rèn)錯(cuò)誤則錯(cuò)已改了一半。
56.明天是世上增值最快的一塊土地，因它充滿了希望。
57.理想的路總是為有信心的人預(yù)備著。
58.所有欺騙中，自欺是最為嚴(yán)重的。
59.人生最大的錯(cuò)誤是不斷擔(dān)心會犯錯(cuò)。
60.把你的臉迎向陽光，那就不會有陰影。
61.經(jīng)驗(yàn)是由痛苦中粹取出來的。
62.用最少的悔恨面對過去。
63.用最少的浪費(fèi)面對現(xiàn)在。
64.用最多的夢面對未來。
65.快樂不是因?yàn)閾碛械亩喽怯?jì)較的少。
66.你的選擇是做或不做，但不做就永遠(yuǎn)不會有機(jī)會。
67.如你想要擁有完美無暇的友誼，可能一輩子找不到朋友。
68.不如意的時(shí)候不要盡往悲傷里鉆，想想有笑聲的日子吧。
69.把自己當(dāng)傻瓜，不懂就問，你會學(xué)的更多。
70.要糾正別人之前，先反省自己有沒有犯錯(cuò)。
71.因害怕失敗而不敢放手一搏，永遠(yuǎn)不會成功。
72.要克服生活的焦慮和沮喪，得先學(xué)會做自己的主人。
73.你不能左右天氣，但你能轉(zhuǎn)變你的心情。
74.孤單寂寞與被遺棄感是最可怕的貧窮。
75.想像力比知識更重要。
76.漫無目的的生活就像出海航行而沒有指南針。
77.好好扮演自己的角色，做自己該做的事。
78.一切偉大的行動(dòng)和思想，都有一個(gè)微不足道的開始。
79.得意時(shí)應(yīng)善待他人，因?yàn)槟闶б鈺r(shí)會需要他們。
80.學(xué)做任何事得按部就班，急不得。
征集管理格言
1. 商業(yè)活動(dòng)的精髓之一就是學(xué)會如何利用別人的智慧 ——杰克維爾奇2. 你一生中賣的唯一產(chǎn)品就是你自己——喬*吉拉德3. 如果把我的廠房，設(shè)備，材料全部燒掉，但只要留下我的全班人馬，幾年 后我仍將是一個(gè)鋼鐵大王——安德魯*卡內(nèi)基4. 一粥一飯當(dāng)思來之不易，半絲半縷恒念物力維堅(jiān)。
5. 現(xiàn)代的競爭，不但是產(chǎn)品的競爭，還是競爭規(guī)則的競爭。
6. 只靠別人告訴你，不會自己主動(dòng)去想，去做，這事不行地
——E網(wǎng)孤客
哈哈，這樣的明言太多了，最好還是先學(xué)中國人的，因?yàn)楹喚毲腋m用
有一句有關(guān)管理的名言，不知道誰可以給下原話
1. 商業(yè)活動(dòng)的精髓之一就是學(xué)會如何利用別人的智慧 ——杰克維爾奇 2. 你一生中賣的唯一產(chǎn)品就是你自己——喬*吉拉德 3. 如果把我的廠房，設(shè)備，材料全部燒掉，但只要留下我的全班人馬，幾年 后我仍將是一個(gè)鋼鐵大王——安德魯*卡內(nèi)基 4. 一粥一飯當(dāng)思來之不易，半絲半縷恒念物力維堅(jiān)。
5. 現(xiàn)代的競爭，不但是產(chǎn)品的競爭，還是競爭規(guī)則的競爭。
6. 只靠別人告訴你，不會自己主動(dòng)去想，去做，這事不行地
——E網(wǎng)孤客
哈羅德.科茲納博士關(guān)于項(xiàng)目管理的16條格言 1、接受項(xiàng)目管理理論，并持續(xù)運(yùn)用它。
2、采用促使公司向著成熟的項(xiàng)目管理發(fā)展的管理哲學(xué)，并將其傳達(dá)給每一個(gè)人。
3、在每一個(gè)項(xiàng)目開始時(shí)，制定有效的計(jì)劃。
4、在付諸實(shí)施時(shí)，盡可能小的變動(dòng)范圍。
5、要認(rèn)識到成本和進(jìn)度是緊密相連的。
6、選擇合適的人做項(xiàng)目經(jīng)理。
7、向高層管理者提供項(xiàng)目發(fā)起人的信息，而不是項(xiàng)目管理的信息。
8、加強(qiáng)直線管理層的參與和支持 9、關(guān)注可交付成果而不是資源 10、培育有效的溝通、合作及相互信任，以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目管理的快速成熟 11、與全部的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員和直線管理層分享項(xiàng)目的成功。
12、消除非生產(chǎn)性會議。
13、應(yīng)盡可能早而快地愜意有效的成本識別并解決存在的問題 14、定期測評項(xiàng)目進(jìn)展 15、將項(xiàng)目管理軟件作為一種工具，而不是一種計(jì)劃或人際關(guān)系技巧的替代品來使用。
16 、制定全員培訓(xùn)計(jì)劃，讓員工學(xué)習(xí)正規(guī)的，定期更新的課程
一條管理的名言
管理名言86句1. 作為領(lǐng)導(dǎo)者，一個(gè)人必須具有表達(dá)清楚準(zhǔn)確的自信，確信組織中的每一個(gè)人都能理解事業(yè)的目標(biāo)。
2. 在任何情況下，責(zé)任都有一個(gè)定量，任何一方如果承擔(dān)過多的責(zé)任，另一方就會相應(yīng)地減少承擔(dān)等量責(zé)任。
3. 管理的藝術(shù)在於溝通的技巧和真誠 4. 管理是一種嚴(yán)肅的愛 5. 管理就是讓別人完成事情 6. 黑貓，白貓，能抓老鼠的就是好貓。
7. 質(zhì)量即免費(fèi) 8. 優(yōu)秀的管理者不會讓員工覺得他在管人。
9. 先做人，再做事 10.管理就是追求一種調(diào)和 11.最優(yōu)秀的人才是免費(fèi)的! 12.管理就是是2件事，一是資源優(yōu)化組合、二是做區(qū)域輪廓，環(huán)境培養(yǎng)，就是老毛說的：管理就是2件事，一是出主意，2是用人，好的管理者是2者的集合 13.人有多大膽，地有多大產(chǎn)。
14.君視臣如草芥'臣視君如寇仇 15.以人為本 16.上之所好，下必隨之。
17.從管理的角度來講，兩點(diǎn)之間最短的距離不一定是一條直線，而是一條障礙最小的曲線 18.管理就是讓大家知道你的規(guī)劃，理解你的規(guī)劃，理解你的的實(shí)施計(jì)劃和和要求，同時(shí)讓利益聯(lián)系你我他， 19.管理=勤奮+智慧+知識+心理學(xué) 20.管理就是更有效的利用資源。
21.管理=[管人+理事] 22.管理追求的是：無為而至，大智若愚． 23.好的管理者就是要組織離了你照樣轉(zhuǎn)
24.管理是一種嚴(yán)肅的愛,培訓(xùn)是最好的福利
25.要領(lǐng)導(dǎo)好別人,首先要領(lǐng)導(dǎo)好自己.- 史蒂芬.柯維 26.已所不欲,勿施與人 諸葛亮 27.沒有規(guī)矩不成方圓。
28.要做就做最好的
29.高層管理者：做正確的事 中層管理者：正確的做事 執(zhí)行層人員：把事做正確 30.管理就是激發(fā)人的潛能，以贏取目標(biāo) 31.易之思之 32.把自己當(dāng)成別人，把別人當(dāng)成自己；把自己當(dāng)成自己，把別人當(dāng)成別人。
33.己所不欲，勿施於人；己所欲，亦慎施於人。
34.計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制 35.管理的精髓：把復(fù)雜的事簡單化了 36.管理的重心是管人，用人。
只有先學(xué)會很好地欣賞別人，才會很好地用人 37.管理：關(guān)注并修正行為，影響并引導(dǎo)人生。
38.從辦公桌上看到的世界是可怕。
39.做不好事情不是事情的原因而是人的問題
40.做人就不要做事，做事就不要做人
性格決定命運(yùn),氣量影響格局余世維 41.溝通、協(xié)作、勤理；利潤第一 42.管理就是先管好自己。
43.管理的最高境界就是利潤的最大化! 44.管理的基礎(chǔ)就是人力資源的管理,中國有句俗話:不怕沒好事,就怕沒好人,如何識人用人,我想都是每位管理者常思考的問題吧! 45.任何事情處於順其自然態(tài)度，得到的自然而然兒來，得不到的勉強(qiáng)也無。
46.夫?yàn)橹斡畜w，上下不可相侵
47.一切從溝通開始。
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48.管理的最高目標(biāo)是社會價(jià)值最大化。
49.謙和的態(tài)度，常會使別人難以別拒絕你的要求，這也是一個(gè)人無往不勝的要訣。
日本 松下幸之助 50.賞識導(dǎo)致成功，抱怨導(dǎo)致失敗。
51.無論一個(gè)人表面多莫強(qiáng)大，內(nèi)心都是脆弱的
52.人性中最本質(zhì)的需求就是渴望得到尊重和欣賞，就精神生命而言，每個(gè)孩子仿佛都是為得到賞識而來到人間的。
53.管理沒有真理
54.管理是科學(xué)，領(lǐng)導(dǎo)是藝術(shù)
55.管理是其實(shí)就是共用一份團(tuán)隊(duì)的融洽的感情。
56.溝通是一切成功的源泉
57.發(fā)現(xiàn)合適的人，用合適的方法在合適的體制下，執(zhí)行合適的策略 58.管理就是溝通溝通再溝通 59.先管住,再理順!主要是管人-給人以足夠的認(rèn)可(面子),自主發(fā)揮潛力 60.用做人的準(zhǔn)則做事，用做事的結(jié)果看人 61.先做文化，再做管理。
62.做了泥鰍就不要怕被稀泥糊了眼睛 63.管理從思想上來說是哲學(xué)的，從理論上來說是科學(xué)的，從操作上來說是藝術(shù)的。
64.證明雞蛋是否變味了，大可不必把它吃完。
65.假若你吃了個(gè)雞蛋覺得不錯(cuò)，何必認(rèn)識那個(gè)下蛋的雞媽媽呢
66.勿以善小而不為，勿以惡小而為之。
千里之堤潰於蟻穴。
小孔裏看大千世界。
67.選才的三大忌：論資排輩、只看文憑不看水平、認(rèn)人為親。
68.只有傻瓜才會千方百計(jì)去討好所有的人。
69.辦任何事情都猶豫不決的人是不能辦好任何事情的。
70.任何改正都是進(jìn)步。
71.管理無定式，事事皆學(xué)問
72.給你一百萬，一百個(gè)人，你能創(chuàng)造資產(chǎn)和效益，你就算有能力 73.管理的真諦在於不管理
無劍勝有劍 74.兵隨將轉(zhuǎn)，無不可用之才。
作為一個(gè)管理者，你可以不知道下屬的短處，卻不能不知道下屬的長處。
75.管理就是用合適的方法管人管事 76.管理是藝術(shù)的一種表現(xiàn)形式而已 77.作為管理者你必須明白，你的決策不可以建立在個(gè)人好惡和興趣的基礎(chǔ)上 78.關(guān)鍵在於你是用人成事，還是自己為之
79.管理的關(guān)鍵：要有良好的執(zhí)行力
80.一分鐘經(jīng)理的精髓是：一分鐘目標(biāo)、一分鐘表揚(yáng)、一分鐘懲戒 81.我愛你們，但不要以為真的一樣 82.管理就是讓一句話變成一百萬! 83.一切皆隨緣
84.革命領(lǐng)袖說：存在就是合理
85.管理在於充分而有效的利用資源。
86.搞好管理，硬性權(quán)力和軟性權(quán)力缺一不可,積極，熱情，用心，學(xué)習(xí) \\\/眨眼
管理方面的名言
企業(yè)管理經(jīng)典名言10句01、在公司的管理方面，應(yīng)該相信少就是多的道理，抓得少些，反而收獲就多了。
02、領(lǐng)導(dǎo)者不是只告訴別人怎么干的家伙，而是要激發(fā)團(tuán)隊(duì)產(chǎn)生一定包袱，并朝目標(biāo)勇往直前。
03、什么是不簡單
把簡單的事情千百遍做好就是不簡單
04、一次季度贏利可以是僥幸，連續(xù)兩次可以是巧合，但是連續(xù)三次就是一種趨勢
05、學(xué)習(xí)管理的三種方法就是實(shí)踐、實(shí)踐、再實(shí)踐。
06、優(yōu)秀的部屬不是服從上司，而是引導(dǎo)上司，不是接受上司的管理，而是代為上司的好參謀。
07、管理者更多時(shí)候是在做永久防止對策，而不是做緊急防止對策。
他不能變成救火隊(duì)，而是火患的解決者。
08、績效等級最低的員工也應(yīng)該拿到績效工資，績效等級與工資調(diào)級的關(guān)系應(yīng)讓員工清楚，使他們看到未來努力方向。
09、企業(yè)的HR管理應(yīng)該讓員工至少知道兩個(gè)晉升階梯：薪酬晉升階梯和職務(wù)晉升階梯。
10、無論是否將績效結(jié)果與薪酬、晉升關(guān)聯(lián)，其績效數(shù)據(jù)則每月都應(yīng)該出來，并及時(shí)進(jìn)行績效檢討。
