中國的匠人精神體現(xiàn)在哪些方面

一絲不茍,精益求精,一以貫之可以直觀的表達出匠人精神

匠人是什么

匠人精神是什么

匠神的本質(zhì)是工匠精神。

其核心是：不僅僅作當錢養(yǎng)家糊口的工具，而是樹立起對職業(yè)敬對工作執(zhí)著、對產(chǎn)品負責的態(tài)度，極度注重細節(jié)，不斷追求完美和極致，給客戶無可挑剔的體驗。

將一絲不茍、精益求精的工匠精神融入每一個環(huán)節(jié)，做出打動人心的一流產(chǎn)品。

工匠精神落在個人層面，就是一種認真精神、敬業(yè)精神。

與工匠精神相對的，則是“差不多精神”——滿足于90%，差不多就行了，而不追求100%。

我國制造業(yè)存在大而不強、產(chǎn)品檔次整體不高、自主創(chuàng)新能力較弱等現(xiàn)象，多少與工匠精神稀缺、“差不多精神”顯現(xiàn)有關。

工匠精神落在企業(yè)家層面，可以認為是企業(yè)家精神。

具體而言，表現(xiàn)在幾個方面：第一，創(chuàng)新是企業(yè)家精神的內(nèi)核。

企業(yè)家通過從產(chǎn)品創(chuàng)新到技術(shù)創(chuàng)新、市場創(chuàng)新、組織形式創(chuàng)新等全面創(chuàng)新，從創(chuàng)新中尋找新的商業(yè)機會，在獲得創(chuàng)新紅利之后，繼續(xù)投入、促進創(chuàng)新，形成良性循環(huán)。

第二，敬業(yè)是企業(yè)家精神的動力。

有了敬業(yè)精神，企業(yè)家才會有將全身心投入到企業(yè)中的不竭動力，才能夠把創(chuàng)新當作自己的使命，才能使產(chǎn)品、企業(yè)擁有競爭力。

第三，執(zhí)著是企業(yè)家精神的底色。

在經(jīng)濟處于低谷時，其他人也許選擇退出，唯有企業(yè)家不會退出。

改革開放近40年來，我國涌現(xiàn)出大批有膽有識、有工匠精神的企業(yè)家，但也有一些企業(yè)家缺乏企業(yè)家精神……可以說，企業(yè)家精神的下滑，才是經(jīng)濟發(fā)展的隱憂所在。