陸濤是個很天真、很有才、很自我的人！他相信自己的夢想，并為之而奮斗！雖然哭過笑過，但他最終還是為夢想付出了一切。他一直在追問：他們究竟還有什么沒有交給我們呢？陸亞迅和徐志森都在教育他、幫助他！但是，他們究竟要交給陸濤什么呢？徐志森說，是
夏琳不多說吧，楊曉蕓說過，夏琳是個普通家庭出來的高材生。像她這種人，身上的傲氣是最重的！我不得不承認我是很像夏琳的。但是難能可貴的是，夏琳可以為了陸濤放棄一切，是一切。誰都不知道像她這樣一個把自己奮斗努力得來的東西都放棄是什么含義。讓我來講，她比放棄了整個生命還要痛苦！我佩服夏琳，佩服她敢愛敢恨，敢于放棄，敢于追逐，敢于奮斗！
向南和楊曉蕓是一個整體。拿出來單說是沒有意義的。閃婚是他們這種平凡的人一生干過的最露臉、最刺激的事！人們都說向南和楊曉蕓是最幸福的一對，我同意這種觀點！知足者常樂！一輛奧拓、一個不大的房子、一份平凡的工作，最平淡的才是最真實的，最幸福的！他們的婚姻破裂也是由于楊曉蕓不能滿足現(xiàn)狀，而想去追尋不屬于自己的東西。最終的`和好，也是楊曉蕓服從了向南，服從了平淡的幸福！我們都應該讓他們兩個人的故事變成我們生活的鏡子，沒事就照照！如果你不幸福，那是你不夠知足，那時你還在空想！
華子是很真實的一類人。他們渴望成功，他們?yōu)榱宋磥矶^斗。但是，他們迷茫，他們甚至不知道自己奮斗是為了什么。他們只是在一味奮斗，馬不停蹄地追求盡可能多的東西，他們甚至沒有自己的生活。最后，露露和豬頭結婚狠狠扇了他一耳光，讓他明白了一個道理，就像露露那樣，她的奮斗是有目標的。她通過自己的努力達到了這個目標，那她就成功了，而不是去追求那些很可能不屬于自己的東西。還有就是責任感！年輕人總是沒有責任感，這不是說出來的。楊曉蕓說向南付不起責任，其實，最負不起責任的是華子，他只是一直在努力，他甚至不知道自己的責任是什么！
最糾結的是米萊。她幾乎從剛開始就在失戀，一下失戀了整部電視劇。我以前有說過，人們總會在不知不覺中陷入一種迷局，如果不及時出來，就會越陷越深，越陷越深，直到你的整個生活都被改變。最后，米萊離開的時候，她說她不愛陸濤了，我是不相信的，在她進站的時候，還是很渴望的回頭，甚至流著悲傷的淚水。她一直都沒有下決心真正的改變，她一直對陸濤懷有希望，或者說，是幻想。我佩服米萊，我從她身上看到了真愛的影子。愛情就是自私和犧牲的結合體。米萊把愛情詮述得完美的淋漓盡致。雖然到最后她都沒有完美的歸宿，但是，她的愛情，卻是我們最真實的愛情。換句話說，陸濤和夏林、向南和楊曉蕓、甚至豬頭和露露的愛情，都是處在夢想的狀態(tài)。年輕的人們，就是為了愛情流眼淚，只有這樣，她最終得到的愛情才是最真實的，才是可以廝守一生的。
露露和豬頭還有瑤瑤都是好樣的！
陸亞迅和徐志森是兩個完全反面的人物。我們必須明白前提，他們兩個人都知道應該怎樣成功。徐志森用他的一生追逐權謀，他奮斗了一生，他把自己的優(yōu)點放大了無數(shù)倍，又放大了無數(shù)倍！誰不明白高處不勝寒的道理??？但是，就是存在這么一些人，他們用一生來追逐，這就是他們的理想！也許你會認為徐志森的命運是悲慘的。但是，我們應該尊敬每一個為了所謂的庸俗的夢想而奮斗的人，是他們讓這個世界生生不息，讓整個社會快步向前。換句話說，陸濤、向南等一干夢想主義者，根本干不成事！我同樣尊敬和佩服陸亞迅。他讓我想到了明朝的官吏。作為政府工作人員，他能夠堅守自己的職責，主動拒絕了一次又一次的誘惑。這就是對國家的忠誠！對人民的忠誠！對事業(yè)的忠誠！對自己夢想的忠誠！徐志森和陸亞迅都是好樣的，他們都是值得尊敬的！
奮斗究竟要告訴我們什么呢？有人說，文學就是以悲傷為基調(diào)的！而真正能打動人心的，就是挖掘內(nèi)心最深處的感受，然后把她無限放大，放大到整個人就只有這一種感受，那么，這個人物就會很形象，很生動，就會深入人心。奮斗正是抓住了當代年輕人甚至是整個社會對于愛情、事業(yè)和生活最真實的感受，并且通過藝術的手法真實的反映出來，引起了同學們強烈的共鳴！
我從奮斗中學到了很多東西。奮斗對我的影響，不會像誅仙、活著和李叔同那樣足以影響我的整個生活，但是，它的影響就像平凡的世界、厚黑學、明朝那些事、甚至是三國一樣，讓我慢慢的或者是忽如一夜春風來一樣，真正的敲開了內(nèi)心深處通往遠方的門。雖然可能只有一丁點的亮光，但是，這足以讓我呼吸，為我打開更大的門提供了從最根本的準備！
《奮斗》讀后感1
這兩天感覺到了一種深深的挫敗感，道理明明都懂，為什么還是沒定力控制好自己情緒呢？好想對自己說：隨他去吧，懶得管了！可最終知道這也不過是句氣話罷了！緣份，正好看到了本書的第九頁，讓我這兩天的苦悶心情找到了一個好的突破口，得以慢慢釋放！
本書根據(jù)大量的真實案例跟蹤研究分析得出：童年的苦難并不能阻礙成年后的成功和幸福！什么是《回彈力》："人們面對困擾、挫敗和威脅時所表現(xiàn)出的生存能力"，以現(xiàn)在看，我們的孩子會有這種體驗嗎？什么都讓他用最好的，有時的一點不滿足就會生氣埋怨，稍微多做點就會唉聲嘆氣的，如何培養(yǎng)他的越挫越勇的品格呢？當面對困難時有一顆堅強的心呢？
不同的年代造就不同的人呀！回想自己的童年，并不富裕的家庭，父母為了生活勞累奔波，哪有過多的精力管我們，只要吃飽穿暖就行了?，F(xiàn)在想，生活條上的苦，會隨著時間慢慢改變，又能記得多少，而精神上的困苦，有時可能掩蓋的很好，讓自己都以為忘記了，但就在某一瞬間會恍然大悟，似曾相識，原早有伏筆！
現(xiàn)在的我長大了，有些事情過去了也就釋懷了，我小時候父親對我的體罰算比較多的，可能以前在家是個老二，還是個女孩子，對于他們那代人說，算是不得寵的一個吧，對于當時的事只剩下模糊的記憶了，早已失去了原本的顏色了！時常感嘆：過去不代表現(xiàn)在，現(xiàn)在也不能代替未。人生中的變數(shù)太多，何必太耿耿于懷不放呢？
每個人心里都有不愿被觸碰的秘密，就讓它藏在心里的某個角落吧，好好的保護著它，當做潘多拉盒子一樣不要被打開！很喜歡國外教堂里有個專門供人懺悔的地方，可以釋放自己的心靈，讓自己得到寬??！當自己找不到合適的對象表達時，寫寫日記記下自己此時的心境，也是一種很好的排壓方式，在我十幾歲左右就寫了好幾本日記，那段時光現(xiàn)在看也許是最美好的了！
不知道我的孩子長大了會如何回憶他的童年，其實現(xiàn)在就是答案！
什么樣的人可以讓你對他無所顧忌，無話不說，這恐怕很難找到。有時我在想，為什么我在眾人面前，輪到我發(fā)言時，我會有種強烈的抗拒感，身體也會下意識的緊張，可能覺得自己講的話，別人聽了會怎么想呀？所以想想還是不說算了，這種自我克制經(jīng)常出現(xiàn)，而我家浩浩，和我真是完全相反，他什么話都說，也不怕人的，有時我就告訴他，你說話之前先想一想嘛，哪些話可以說的，哪些話說出會讓人覺的不好的，要對你說出的話負責呀！
遇到突發(fā)事后，不要過多的自我批評，要往積極的方向去想，因為已經(jīng)發(fā)生了，再懊悔也無濟于事了，但是從中學些經(jīng)驗還是要的，以防下次還出現(xiàn)這樣的狀況。
雖然現(xiàn)在是成年人了，可有時還是會有點孩子氣，在外面玩時說是陪孩子玩，其實有時還不如說是給自己機會，讓自己也體驗一下這種樂趣！
有些再艱難的事情，都會隨著時間而慢慢變淡，人都是要向前看的，就像有句話說的：地球也不會因為你一個人而停止不轉的，正向思維真的很重要，太多負面的"假如"，有時真的能把人想垮掉，自己想象的壓力，還沒發(fā)生，你就投降了，哪還有繼續(xù)前行的勇氣了，不去試一下，怎么就知道自己不行呢？
"不要仰望別人，自己亦是風景"，生活中好多的不快樂，有時就是比較而的，合適的激勵可以理解，多了就是傷害了。
這個世上，每個人都有他的煩惱，我有個發(fā)小，以前好羨慕她在外闖蕩，她的職業(yè)是導游，可以到處去看風景，拍的照片都美極了，覺得這樣人生多帶勁呀，又能見世面又能賺到錢，一舉兩得多好呀！可她一路走背后的辛苦卻也是誰都代替不了的，所以她的好是她自己努力得的，也是應得的！我和她現(xiàn)在是兩種完全不同的生活軌跡，但是在未會不會發(fā)生改變呢？誰知道呢？
拒絕或者選擇性的談論自己的童年，有時真的是害怕被貼標簽而讓人對自己有偏見，害怕說出得不到想要的理解，說與不說要看你的內(nèi)心能承受起哪種選擇了！我愿意選擇忘記，向前看，未才是最美好的！
面對孩子的一些問題，我有時就會害怕別人看到了就會議論說：這小孩子怎么會這樣子，一定是父母在家沒教育好，所以有點害怕帶他出，覺得逃避可以避免這樣的情況發(fā)生，有時也會自責自己肯定是哪里沒做好，才導致這樣的。
而這里說到："這些普遍存在的問題都是成長過程中的一部分，跟父母的養(yǎng)育方式并沒有多大的關系"，讓我有一絲絲的安慰，雖然不能完全的開脫責任，但是面對出現(xiàn)的問題，希望自己可以坦然的接受，沒什么大不了的，想辦法引導孩子學習改變就好啦！
我理解的"共生依賴癥"，是不是有種"幫兇"的感覺，而這個"幫"完全讓自己失去了自我，這種概念的提出能讓人更清楚的認識到自己處在一個什么樣的環(huán)境與狀態(tài)中，從而積極的找尋辦法跳出！
從"瑪麗"的案例中得出了，可以嘗試把過去痛苦的回憶用新的角度重新梳理一下，找到其中積極的一面，可以很好的減輕心中的負面壓力！
當一個人有面對過艱難的歲月后，真的就可以用為現(xiàn)在的自己加油打氣，這正是我現(xiàn)在的心境，以前那么難都挺過了，現(xiàn)在這又算什么呢？感謝16年的自己，所以我一定要一年比一年好！
《奮斗》讀后感2
翻開《以奮斗者為本》這本書，開頁就是這么一段讓人驚心動魄的宣言，字里行間透露著任正非的堅持和決心。任正非提出來了，他也做到了。經(jīng)過30年艱苦卓絕的`奮斗，華為公司已經(jīng)由一家生產(chǎn)用戶交換機的銷售代理公司，發(fā)展為全球企業(yè)100強，全球電子科技公司前10位，全球通信行業(yè)前3位的經(jīng)濟巨頭。
華為的成功絕非偶然或者運氣使然。精準的利益驅動、合理的價值分配，輔以積極蓬勃的文化系統(tǒng)，使得華為在商業(yè)經(jīng)濟戰(zhàn)役中贏得一場又一場輝煌的勝利。
《以奮斗者為本》以幾十萬的篇幅、上千段任正非的語錄，詳細闡述了華為公司的核心價值觀，那就是以客戶為中心，以奮斗者為本，長期艱苦奮斗，這個核心價值觀其實也適用于咱們獵豹汽車?！伴_拓、創(chuàng)新”就是以客戶為中心，“求實”就是以奮斗者為本，“奉獻”就是長期艱苦奮斗，只要我們堅持正確的核心價值觀，就一定能將獵豹汽車做大做強。
我的本職工作是招聘，是為公司招募到認可獵豹汽車企業(yè)文化的優(yōu)秀人才，不論是招聘技術骨干、管理精英，還是招聘一線的基層工人，都應該遵循以品德篩選人。堅持選擇有德有才之人。只有認可了獵豹汽車的創(chuàng)業(yè)精神和奮斗精神，才能真正勝任本職工作。華為公司招錄的優(yōu)秀應屆生（清華北大）位居全國第一，其中清華生錄用182人，北大生錄用122人，這個數(shù)量比第二至第五名加起來還要多，如此輝煌的成績是靠多年的辛勤奮斗積累出來的，今后我要抽空多學習華為這樣優(yōu)秀公司的人力資源管理理念，不斷提升自己的能力來服務于公司。
回首過去，展望未來。相對于長豐獵豹的復興之路，我們才跨越的只是小小一級臺階，前面還有更多的挑戰(zhàn)在等待著。我相信，只要不忘初心，牢記使命，堅持理想，以奮斗者為本，終有一天，獵豹汽車將能取得更多更大成績。
《奮斗》讀后感3
《以奮斗者為本》是世界通訊設備領先企業(yè)華為公司組織編撰的一本內(nèi)訓教材，偶觸頗多。
追本溯源，華為公司茁壯成長源自其核心競爭力，而核心競爭力又源自其核心價值觀，即：以客戶為核心，以奮斗者為本。華為總裁任正非說：“企業(yè)就是要發(fā)展一批狼，狼有三大特征，一是敏銳的嗅覺；二是不屈不饒，奮不顧身的進攻精神；三是群體奮斗?！蔽艺J為這個“群體奮斗”亦或叫“狼性文化”很重要，頗有點“眾心齊，泰山移”的意思。一個企業(yè)或一個團體，只有在大多數(shù)員工團結拼搏的前提下，才能在艱苦的環(huán)境里、在日益激烈的競爭中活下去，強起來。
以奮斗者為本的企業(yè)文化，已轉化為華為的一大精神和強大的軟實力。以奮斗者為本的企業(yè)文化，首先要界定的是：什么樣的員工才是企業(yè)的奮斗者，或者說衡量奮斗的標準是什么。
華為認為，為客戶創(chuàng)造價值才叫奮斗，不能為客戶創(chuàng)造價值，再辛苦也不是奮斗。為客戶創(chuàng)造價值的任何微小勞動以及在勞動的過程中，為充實提高自己而做的努力，均叫奮斗，否則，再苦再累也不能稱奮斗。以奮斗者為本，不僅指勞動者，也包含了投資者，投資者也是奮斗者，他們也要承擔投資的責任和風險，新的奮斗者包括以上兩類人員兩個方面，二者目標一致。在華為，一個突破性的觀點認為：勞動、知識、資本和企業(yè)家共同創(chuàng)造了企業(yè)的全部價值。
華為還認為，一般人只注意身體上的艱苦奮斗，不重視精神上的艱苦奮斗。其實，無論是古時的帝王將相，還是現(xiàn)如今的科學家、企業(yè)家，甚至善于經(jīng)營的個體戶，他們之所以成功，大多是因其注重精神上的艱苦奮斗。因為比起身體上的艱苦奮斗，精神上的艱苦奮斗更難以被人理解，然價值卻巨大。我非常認同這個觀點，身體上的艱苦奮斗只需要手勤腿快，而精神上的艱苦奮斗卻需要堅強的意志，甚至忍辱負重。
以奮斗者為本，關健在于企業(yè)如何評價職工創(chuàng)造的價值，如何激勵員工發(fā)揮更大的潛力。華為敏銳地洞察到了企業(yè)之所以能夠創(chuàng)造巨大價值是歸功于人力資源，因而建立了客觀公正評價內(nèi)部人員價值貢獻和如何分配企業(yè)創(chuàng)造價值和剩余價值的科學體系。任正非說：“你是奮斗者，就給你股票，給你獎金，我們不能倒過來，為了獎金和股票而奮斗。如果這樣，價值觀就倒退了?！?/p>
以奮斗者為本，不是忽悠人或做虛功，而是實打實的擲地有聲，得到了國內(nèi)外不少知名企業(yè)的學習和借鑒，已然成為了一種企業(yè)特色文化和主流文化。我在想，“以奮斗者為本”的企業(yè)文化，可否嫁接到檢察文化中來，成為檢察文化的組成部分？企業(yè)的服務對象是消費者，目標是讓消費者獲得更多的合理價值。檢察機關的服務對象是人民群眾，目標是認人民群眾滿意，讓人民群眾有更多的獲得感。而要實現(xiàn)這個奮斗目標，每一個檢察人都是奮斗者。
當今社會，絕大多數(shù)人什么都不缺，不缺吃、不缺穿、不缺房、不缺車、不缺體面的生活，也不缺健康體魄，但很多人都缺一樣東西，即：精神。
缺乏精神上的奮斗，工作就干不好。比如我們的辦案質(zhì)量，每次檢查，都差強人意，且基本都是一些細節(jié)上的瑕疵。完善細節(jié)，本不要花多少體力，主要還是精神上的懈怠。比起身體上的懶，精神上的懈怠更致命，這是所有問題的根結。
要讓每個同志都成為身體和精神上的奮斗者，我想這既有組織上的原因，也有個人因素在里面。組織上除加強教育幫助外，還要為同志們創(chuàng)造更好的平臺，讓同志們無后顧之憂，讓所有人都能輕裝上陣，要“以奮斗者為本”來設立更科學的激勵機制。同時，個人更要注重陶冶情操，以奉獻為已任，真正做到不忘初心，樹立全心全意為人民服務的宗旨，只有這樣才能得到精神上的升華。
凡事，說起來易，做起來難。我們?nèi)匀蝗沃氐肋h。正所謂：“人生不如意事十之八九”。人生中，困難和壓力是常態(tài)，幸福只是短暫的，但我們要有勇氣，優(yōu)雅地面對困難和壓力。
《奮斗》讀后感4
讀了張總寫的《以奮斗者為本》后，我感受頗多，作為易流新員工的一員。我想我的路還有很長很遠，但要想為公司創(chuàng)造更大的利潤，為我個人職場生活添彩，就必須努力再努力，奮斗再奮斗。
作為新員工的我們都很年輕，有一定的沖勁，由于工作經(jīng)驗不是太多，工作思路也比較單一，在工作中會常走彎路，有時也會因為一點小困難或有些小的不適應，而困惑。其實這在我看來再正常不過，說明我們已經(jīng)在前進的路上了，而這些小困難也就成為我們在奮斗路上的小插曲了。我想易流的“奮斗者”應該是那種有工作激情，并不斷接受挑戰(zhàn)，通過不斷地挑戰(zhàn)去重新打造自己，進而繼續(xù)向前趕，讓自己逐漸強大起來。
易流的“奮斗者”首先應該是對易流事業(yè)的絕對認同與忠誠，并踐行易流的七條價值觀；易流事業(yè)的“奮斗者”必須對工作充滿激情，并對于易流的發(fā)展富有責任感、使命感；易流事業(yè)的“奮斗者”應該將本職崗位價值最大化，并堅持以“結果為導向”的行事風格；易流事業(yè)的“奮斗者”應該時刻具備危機意識，并在工作中持續(xù)改進；易流事業(yè)的“奮斗者”應該具有鉆研、學習、不斷創(chuàng)新的精神。這是張總對易流“奮斗者”的要求，這五條要求即全面又精辟，話不多但要做到卻不容易，這就要求我們每個易流人要有責任感、有使命感，以主人公的心態(tài)為公司的利益著想，同時還要有“危機意識”。
用心用智慧，給力給機會。我想我們每個人對“奮斗者”的理解，可能會有一些小不同吧，但是有了張總給我們提出的方向性要求，相信在我們每個人的心中都會有一個風向標，它指使著我們在奮斗的路上向前邁進。易流給予每個人的機會都是平等的，只要你肯奮斗肯挑戰(zhàn)，相信定會有更寬廣的舞臺去等著你。
最后，我們必須將“以客戶為中心、以奮斗者為本、堅持“轉變、創(chuàng)新、服務”的經(jīng)營理念，全面提升公司整體競爭力！”的經(jīng)營方針做為我們奮斗前進的指導思想。以公司的長遠發(fā)展為目標，而團結奮斗！
《奮斗》讀后感5
電影《一代宗師》中，宮二有句經(jīng)典臺詞“武學有三個階段，見自己、見天地、見眾生”。作為蕓蕓眾生中的一員，在當今的世界上，每個人都應該尋求自己定位，明確人生方向，確定奮斗目標，學習各界英豪們的雄才大略，以標桿為學習榜樣，盡力奉獻社會服務大眾，也就是普通人的“見自己、見天地、見眾生”。
首先什么是奮斗者？不僅僅是在自己崗位上勤奮踏實的工作者，更是認同并踐行公司文化，為企業(yè)創(chuàng)造效益，具有創(chuàng)新服務理念的優(yōu)秀人才。作為一名培訓主管和軟通奮斗者的一員，認同軟通文化，立志服務公司，不斷學習充實自己，熟知當前的業(yè)務需求，制定適合軟通、滿足業(yè)務發(fā)展、吸引員工學習的培訓計劃、方案，并戰(zhàn)勝困難使之落地，取得預期的培訓效果，培養(yǎng)各級人才，推動梯隊建設，真正支持到業(yè)務發(fā)展，這就是清晰的奮斗目標，也就是”見自己“。
關于干部隊伍建設，華為提出“將軍是打出來的”，“華為大學以分級培養(yǎng)后備軍為工作重點“，“華為大學要通過實踐培養(yǎng)十年二十年以后華為公司綜合實力的干部“，“核心工程營總體目標：鍛煉人、培養(yǎng)人“。那么向標桿企業(yè)學習培訓管理，尋找差距，不斷進步，逐步建立適應軟通文化和發(fā)展需求的，先進而完善的培訓體系，也就是“見天地”。
作為社會人，服務社會與奉獻社會，創(chuàng)造社會價值是每個公民的職責和義務，對于培訓工作者，切切實實的組織好每一堂培訓課程，每一場培訓活動，每一個培訓項目，使學員學有收獲，取得進步和發(fā)展，真正滿足業(yè)務部門的需求，持續(xù)關注學員的成就與成長，油然而生“桃李滿天下”成就感和價值感，也就是”見眾生“。
華為公司不斷顛覆與超越自我，極強的居安思危的生存意識，真真正正的受人尊重，是在ICT領域全球領先的世界級企業(yè)。我們同樣期待“勠力同心，贏戰(zhàn)未來”的軟通動力，在未來的5—10年成長為全球領先的IT技術服務商，也一樣成為“見自己、見天地、見眾生”的世界級企業(yè)。
《奮斗》讀后感6
這幾天拜讀了《以奮斗者為本》這本書，收獲頗豐。這本書所體現(xiàn)的核心就是管理。闡述了如何管理的問題，強調(diào)管理的核心是人。
說管理還要從人開始，美國心理學家亞伯拉罕·馬斯洛在1943年所著《人類激勵理論》論文中所提出：人類需求象階梯一樣從低到高按層次分為五種，分別是：生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我實現(xiàn)需求。這種需求層次理論有兩個基本出發(fā)點，一是人人都有需要，某層需要獲得滿足后，另一層需要才出現(xiàn)；二是在多種需要未獲滿足前，首先滿足迫切需要；該需要滿足后，后面的需要才顯示出其激勵作用。據(jù)此，在現(xiàn)代社會，生理需求、安全需求、社交需求可以說與生俱來已得到滿足，人們所追求的就是尊重需求和自我實現(xiàn)需求，這兩種需求最直觀的體現(xiàn)就在工作中。
《以奮斗者為本》這本書首先討論了如何全力創(chuàng)造價值、如何正確評定價值和如何合理分配價值，并且提出正確評定價值是合理分配價值的基礎，二者的目的是為了全力創(chuàng)造價值的觀點，其中更提到"不能讓雷鋒吃虧"，對此我深受啟發(fā)。作為xxx負責人，怎樣把本部門工作做得更好，怎樣更好的實現(xiàn)我們部門的價值，實現(xiàn)部門每個人的價值，有很多值得思考的問題。
這本書給我提供了很多值得借鑒的寶貴經(jīng)驗，對于我們xxx部，我們要努力打造屬于我們自己的奮斗"火車頭"，帶著我們部門向前奔，這就要求從自身做起。在工作中對人必須公平、公正，做事必須實事求是、堅持原則，用人所長不求責備。
《奮斗》讀后感7
這本書是趙美萍老師的一本自傳，講述了她自己的一生。從一個采石女到著名的雜志主編，她背后所經(jīng)歷的千辛萬苦。
看到這本書就被她的名字吸引，確切的說是一種感動。趙老師9歲那年疼愛她的父親死于醫(yī)療事故，所有的歡樂和幸福戛然而止，命運帶著她泅向苦難之海。兩年后，她隨改嫁的母親到了農(nóng)村，為了生存，不得不放棄學業(yè)，扛起家計。她拾過糞，砸過石頭，刷過盤子，做過流水線女工、時裝公司技術員……到如今成為了《知音·海外版》駐美國特約編輯、記者，定居美國休斯敦。
當我讀到趙老師處于困境的時候，我被她的那種堅韌深深的感動。生活中我們會遇到許許多多的困難，當我們處在低谷的時候，我們?nèi)砸膽严Ｍ?，不輕言放棄。當我們處在困境的時候，我們要及時調(diào)整自己的心態(tài)，勇敢的面對。工作中我們也會遇到大大小小的挑戰(zhàn)，我們要勇敢的面對，積極解決問題。
同時，我們要執(zhí)著于我們的夢想。趙老師從一個小學畢業(yè)的姑娘到著名編輯，正是因為她自己一直擁有的文學夢。想想正值青春的自己，我的時間哪里去了，我的激情哪里去了，我的夢想哪里去了？在接下來的工作生活中，我會為自己樹立明確的目標，合理的規(guī)劃自己的時間。
當我們抱怨工作的辛苦、生活的艱難，和14歲就掄起大錘砸石頭的趙美萍比起來，簡直不值一提?！吧趹n患，死于安樂”，惡劣的環(huán)境激發(fā)人的潛能，使人得以生存和發(fā)展；優(yōu)裕的環(huán)境消磨人的意志，使人頹廢和墮落。
可是反過來想，當我們坐擁優(yōu)越的學習、工作環(huán)境，我們應當珍惜所擁有的資源，充分利用這些資源，讓我們更快地進步、更快的成長。不管生活給了我什么，是安逸還是困苦，是甜蜜還是苦澀，我都感恩與珍惜，享受生活給予的一切?？v使生活是一杯苦咖啡，我也要在氤氳的香氣中享受它的香醇；縱使生活是一只酸檸檬，我也要把它調(diào)成一杯鮮榨檸檬汁。
“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，沒有誰是可以隨隨便便成功的，至少我不可以。我會在接下來的時間里不斷的磨練自己，讓自己不斷的成長。
《奮斗》讀后感8
xx年11月10日，學校運動會放假之際，我在新街口新華書店淘到了這本書。書皮上寫著：“在近三十年的中國，勵志書從未如此誠懇”。當時我就覺得又一個吹噓自己成長經(jīng)歷的人開始牛逼哄哄了。買到書回去之后，本來打算在有空的時候看。可惜我這個人一直沒有什么耐心，好久不看書，也根本不想看書，所以這書一直放在我的枕邊，但從未打開過。
寒假回家，我?guī)Я薾本書回來，可惜要開學了，又要原封不動地帶回去，重的要死?？上覀兙谷挥袀髡f中的大學生的寒假作業(yè)，輔導員讓我們沒人看一本書，再寫一篇讀后感。于是，我把這本不算厚的書帶了回來。其實一直到寒假的最后幾天，我還是什么書都沒翻開過。但是沒辦法，作業(yè)總是要敷衍一下的，于是開始看起了這本勵志書。
我對讀書的興趣越來越小，主要是現(xiàn)在的書好多內(nèi)容重復，好多東西不要他說我也知道。勤奮、努力、堅持不懈……我發(fā)現(xiàn)自己也可以依葫蘆畫瓢。而且我這個人討厭說假話，就好像我很贊賞《家n次方》里面的趙雯一角，以至于某些同學說我重口味。我比較直接，我討厭虛偽的東西。
現(xiàn)在的勵志書都一個模子出來的，再加上一點個人經(jīng)歷，以至于我以為成功的人都一樣，失敗的人各有各的不同。他們一般從自己失敗中或者從自己的某個習慣中受益，最后獲得成功。但是以我對中國人的看法，中國人的嫉妒心理是不希望別人比自己更強，與自己越親近的人，越不希望對方比自己強。所以很多勵志書里面缺少成功最重要的訣竅，看一些自己都知道的東西，又能有什么長進。這也算我為自己不喜歡看書的一個借口吧。
老羅的這本書，從自序開始就很吸引人“像壞人一樣勤奮”。壞人永遠不可能是平庸的人，平庸的人做不了壞人。在這個世界上，壞人好像總是更勤奮一些。
自序之后是老羅xx年春季高校巡講實錄，老羅當時是辦英語培訓機構的?？上КF(xiàn)在的高校表面上都不準在演講中直接講帶有商業(yè)色彩的內(nèi)容，可惜這種機構的演講怎么可能不帶商業(yè)色彩。于是他在自己的演講條幅中加了“非公益”仨字。看到這我發(fā)現(xiàn)至少這里，他很符合我的口味。
老羅本身高中輟學，這在當時那個年代應該是很可怕的?！昂瓦@個國家大多數(shù)有點想法的孩子一樣，在我十來年的校園生涯里，幾乎沒一次城市表達真實情感的時候，都會被那些之力、知識、思想和道德水平都有明顯問題的老師們打擊。”他毫不留情地在書里批判了那些自稱跟他關系不錯的老師，其實他們都或多或少的“迫害”過他。他在那個年代“頂撞”過很多老師，現(xiàn)在想來，我連那個年代的他都不如。當然，他毫不留情的批判了中國的教育制度，我就不贅述了。他批判了那些英語培訓機構的老油條們，說自己不像他們一樣，這個我不了解內(nèi)幕，我也就不能妄加評論了。老羅說現(xiàn)在的英語培訓機構大多是三派別“神奇派”、“n天搞定派”、“不不不派”，出于某種性格上的缺陷，我極其鄙視這種廣告，但是老羅的真話讓我眼前一亮。他在書中坦言，現(xiàn)在的社會某些地方確實不如以前。從前的大院子弟受人欺負，現(xiàn)在呢，賣弄自己老爸的，賣弄自己舅舅的。
我就談談這本書的亮點吧。
試想，現(xiàn)在的哪本勵志書里面會有對自己青春期甚至更小時期的早戀、性、、暴力和某些其他的東西的介紹。老羅的牛博網(wǎng)，被勒令關閉過，原因是上面有某些政府看不下去的東西。現(xiàn)在的牛博網(wǎng)改名叫“嫣牛網(wǎng)”，網(wǎng)站介紹說不含政治話題?？上脒@是多么的諷刺，一個“嫣”字，我承認，我不純潔的看到了“閹”的痕跡，被政治過的牛博網(wǎng)。老羅在書中說：“我這輩子做過的絕大多數(shù)看起來不錯的選擇，都不是完全被一個純粹而又崇高的動機所去世的；當我勤奮讀書的時候，除了喜歡讀書，我也知道這會換來一些現(xiàn)實的好處：當我擇善固執(zhí)和堅持原則的時候，除了清楚這是我希望堅持的，我也知道這回給我?guī)砗玫拿暫陀绊懥?；當我努力把事情做得漂亮又敞亮的時候，除了確實想把它做好，我也知道這會讓很多人喜歡上我；當我對朋友夠意思、對女朋友關心體貼的時候，除了我愿意這樣，我也知道這會讓他們受到感動……很慚愧，我從來都不是那種渾然天成、清澈純凈而又全無自知的真人。”有多少人是本著為中華之崛起而讀書的，清華北大的學子們，你們可知你們中許多人將來可能不再是中國國籍的人了?！澳型瑢W們湊在一起閑聊，說的沒有一句是人話，即使有女生在場，也會說很多故作隱蔽的齷齪話。我在很長一段時間里，聽到什么都會聯(lián)想到性，比如看到民國故事里的軍閥講話，“諸位都是讀書人，兄弟我是個大老粗。馬上產(chǎn)生的反應是，吹什么牛逼??？”我想，正常點的同齡人都能看懂吧，我就不假正經(jīng)了。為了
克服恐懼心理，“這種能力需要時不時打一些不太嚴重的架來培養(yǎng)（類似的鍛煉非常重要……）”就是如此的真實，讓我發(fā)現(xiàn)這個世界并沒有新聞聯(lián)播中那么美好。
奮斗心得體會1
“幸福都是奮斗出來的!”新時代是奮斗者的時代，中國鐵路奮勇先行。xx年，全路正按照鐵路總公司黨組的部署，在安全、運營、建設發(fā)展、改革創(chuàng)新、黨的建設等各方面努力奮斗，像永不停歇的火車頭，開啟率先實現(xiàn)鐵路現(xiàn)代化的新征程。唯改革者進，唯創(chuàng)新者強，唯改革創(chuàng)新者勝。
青春遇上鐵路，意味著什么?
有的人說青春就該敢愛敢恨轟轟烈烈，有的人認為青春就應絢爛多彩詩和遠方，然而對于滿懷追求和夢想的鐵路青年來說是珍惜，無悔，堅守與付出;我們也時常彷徨：究竟怎樣的青春才算是譜寫了華章，誰的青春才算是不負理想滿載著無限的生機與陽光。當責任、擔當、奉獻嵌入生命里，青春之路便熠熠生輝。
所以作為鐵路部門中堅力量的青年人更應當積極響應時代的號召，團結一心，揮灑自己的汗水建設我國偉大的鐵路事業(yè)，為中華民族的偉大復興添磚加瓦。
安全，這一隨處可見的普通詞語，只有簡簡單單十二筆，卻是我們鐵路職工心里最重要的詞語。
尤其是我們電務部門，有三不動，三不離，三不放過，七嚴禁等“鐵律”。猶記得我們剛入路和顏悅色的職工師傅們強調(diào)起安全都是面帶敬畏。鐵路青年人敢拼敢干，安全就是我們的紅線，就是我們的`天。中國鐵路在改革，青年人的朝氣和活力是改革沖鋒的動力，我們敬業(yè)，精細，用心。在崗一分鐘，負責六十秒。
鐵路是一個有著英雄傳統(tǒng)的地方，先輩們林海雪原鋪新路，金沙江畔擺戰(zhàn)場。為新中國鐵路建設流血犧牲，立下了汗馬功勞。而當代鐵路青年無需面對戰(zhàn)火之侵襲、國土之淪喪，但時代所賦予的使命同樣艱巨。他們用行動詮釋著閃亮的青春，無悔的奉獻，在十幾萬公里的鐵路線上，再度唱響鏗鏘的青春贊歌。
如果說中國高鐵已經(jīng)成為中國走向世界的新名片，那么我們鐵路青年也應努力成為當代中國青年的名片。或許，每位青年的能力有大有小，崗位也不盡相同，但只要不忘初心，腳踏實地干好本職工作，聚沙成塔積土成山。讓澎湃的正能量在神州大地上“風發(fā)泉涌”，我們的祖國必將邁向更美好的明天。
奮斗心得體會2
4月19日，作為市級骨干教師，我參加了區(qū)教師進修學校組織的《校本研修與培訓課程建設》的培訓。聆聽了汪涵老師對《校本研修與培訓課程建設行動計劃》的解讀及三位在微型課程開發(fā)評比中獲一等獎教師的經(jīng)驗交流。
通過汪涵老師的講解使我明確了教師培訓課程的基本要求和基本框架，知道了應該如何開展教師培訓課程，查找出了自己所開發(fā)的微型課程的不足，從理論層面上對自己進行了指導，更提高了我對教師培訓課程的認識，收獲頗豐。但帶給我更多思考的還是三位獲獎教師的經(jīng)驗交流。
一、相互對比，自慚形穢。
面對這三位教師，首先讓我感到很慚愧。在2010年的微型課程開發(fā)中我也有幸入圍了總決賽的評比，可是因為當時正值期末，有許多工作等著收尾，而且又受條件的限制，我便放棄了這次比賽?，F(xiàn)在回想起來，如果當時自己能克服困難，正確對待，象三位教師一樣用心地準備，即便沒有獲獎，也是對自己的一次挑戰(zhàn)。
二、成功屬于奮斗者。
通過三位教師的匯報，我與她們一同分享了成功的喜悅，但我們不應該只看到她們頭上的“光環(huán)”，更應該看到她們成功背后所付出的辛勤汗水。三位教師同我一樣是一線教師，都有著繁重的工作任務，應該說教師培訓課程的開發(fā)不是一件易事，要想獲獎更不容易，這其中有很多困難?？墒敲鎸щy，三位教師卻迎難而上，在他們身上有著一鼓勁兒。成功不是唾手可得的，成功只會屬于那些不懈奮斗的人。而我自己，不知何時，卻失去了奮斗的勇氣和力量。聽完了三位教師的匯報，使我的精神重新振奮，我要以她們?yōu)榘駱?，做一名充滿斗志的骨干教師，發(fā)揮骨干的示范帶頭作用。
三、將工作當成事業(yè)來做。
為事業(yè)而工作，才不會成為工作的奴隸，讓工作成為一種興趣，成為一種生命內(nèi)的地需要，成為展示智慧和才華的舞臺，這樣，才能體會到人生的幸福和成長的快樂。正如一位哲學家所說：“工作就是人生的價值，人生的快樂，也是人生的幸福之所在。”所以，當你把工作看成是一種快樂時，生命就會變得很美好。我想這也一定是三位教師所持有的人生觀念和價值觀。正因為如此，他們才會將每項工作作為自己的一種追求來做。通過這次培訓，我重新審視了自己的工作目的，不應再像以往一樣只是為了工作而工作，而應實實在在的做出點事兒，為自己所從事的教育事業(yè)而奮斗。
反思后，我會積極行動，在接下來的工作中，我要為下一次教師培訓課程開發(fā)做好充分地準備，不為別的，只為自己能在這一過程中有所提升，只為實現(xiàn)自我，超越自我。
奮斗心得體會3
立足本職崗位，做好本職工作，就是要履行好自己的職責，每項工作都盡自己的努力，把每項工作高質(zhì)量地完成好。近幾年，隨著財稅政策的不斷更新變化，財務部的業(yè)務量增加，工作難度也隨之加大，向上級單位和稅務部門報送的報表明顯增多。今年除上級單位對公司的例行檢查和審計工作較往年頻次有所增加，尤其是公司欲引進中信建發(fā)集團進行增資合作，涉及多部門對公司的盡調(diào)、評估、審計等工作，涉及面廣，時間緊，工作量較大，這是財務部以前從沒有遇到過的。我們頂住壓力，認真疏理，精心組織，周密安排，尋找解決問題的路徑。我們財務人員分工協(xié)作，在保證日常工作的同時，利用工作之余和休息時間做了大量基礎性的工作，在準備好大量的財稅資料后，再對很多基礎資料進行匯總、篩查與分析。
在姜總把關下，我和同事們一道終于按照要求及時完成了工作。有了這些基本數(shù)據(jù)，今后，無論是國家政策調(diào)整，還是公司下步改革需要財務部所做的工作都有遵循。我想在自己平凡的崗位上，努力盡心盡力地做好自己的工作，就是踐行新時代的不懈奮斗者的精神。
做新時代不懈奮斗者是我們每一位黨員的神圣使命，是每一位中國人的自豪和光榮的職責。做新時代的不懈奮斗者，更要做到“不忘初心、牢記使命，保持矢志不渝的執(zhí)著、永不止步的進取、敢于擔當?shù)挠乱?、求真務實的篤行”。我要以此為標桿，不斷地努力工作，加強自我修養(yǎng)，成為務實、上進、能干、奉獻、高尚之人。立足本職崗位，發(fā)揮好黨員先鋒模范作用，帶領好財務部同事們，為龍江水利事業(yè)和公司發(fā)展不懈奮斗，作一名優(yōu)秀的新時代財務從業(yè)人員。
