員工觀看翟鴻
近幾個(gè)周末，公司組織大家學(xué)習(xí)觀看了由翟鴻森教授主講的《大智慧》，綜合來(lái)看，翟教授深入淺出，在妙趣橫生之中感悟天道、地道、人道、商道和王道。動(dòng)之以情，曉之以理貫穿整個(gè)講座，從修養(yǎng)、心態(tài)、孝道、交友、管理等幾個(gè)方面展開(kāi)講解，點(diǎn)明成功之道是思考力、行動(dòng)力、表達(dá)力的綜合體現(xiàn);在溝通中要有五心：喜悅心、包容心、同理心、贊美心、愛(ài)心等等。翟教授對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者提出的核心觀點(diǎn)是：只有通過(guò)修身、培育人文情懷、提高管理和領(lǐng)導(dǎo)才干、
翟教授的講解內(nèi)容分為五個(gè)方面的內(nèi)容：
1、主要講溝通，點(diǎn)明溝通三要素：場(chǎng)景、氣氛、情緒，溝通的方法“渙然冰釋”，永遠(yuǎn)不要做氣氛和情緒的污染者;人際溝通，最忌諱的，是一臉?biāo)老?
2、結(jié)合電視劇《亮劍》及《易經(jīng)》講解了一種“魂魄精神”，指出思考力是萬(wàn)力之源，是空間與時(shí)間極限，凡事準(zhǔn)備是非常重要的;
3、點(diǎn)明領(lǐng)導(dǎo)人的取向要高，要有同理心，從事管理人員，得其時(shí)，則當(dāng)其位;
4、講解了孝道和交友，點(diǎn)明了小孝治家、中孝治企、大孝治國(guó) ，金錢(qián)不是孝順的主要途徑，關(guān)鍵是“色難”的觀點(diǎn);并指出在交友中“君子和而不同，小人同而不和”;
5、講解了在學(xué)習(xí)管理過(guò)程中“自強(qiáng)不息，厚德載物”。
結(jié)合我們公司的實(shí)際工作，得其時(shí)，當(dāng)其位;在其位，責(zé)任重，都是我需要進(jìn)一步提高的，努力改變自己思考的模式，凡事把工作準(zhǔn)備過(guò)程作的周密，把注意力放在結(jié)果上，不能認(rèn)為自己現(xiàn)在已經(jīng)是優(yōu)秀的，因?yàn)閮?yōu)秀難以卓越，不進(jìn)則退;每個(gè)企業(yè)一定要發(fā)揚(yáng)“大雁群飛”的團(tuán)隊(duì)精神，不能突出自我，沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)。
在實(shí)際的工作和生活中要不斷努力學(xué)習(xí)、完善自我，刻苦錘煉自己的個(gè)人價(jià)值、凝塑自我魅力，提高管理實(shí)踐
“小孝治家，中孝治企，大孝治國(guó)”“百善孝為先”“入則孝，出則悌，謹(jǐn)而信，泛愛(ài)眾，親而仁，行而有余力，則以學(xué)文，君子務(wù)本，本立道而生，孝悌之道，仁之本歟”“犬馬皆能有養(yǎng)，不敬，何別乎”“樹(shù)欲靜而風(fēng)不止，子欲養(yǎng)而親不待”。這些都是翟教授在授課中引用的中國(guó)儒家文化的精華，從小孝而至大孝，關(guān)于這一點(diǎn)，我想每個(gè)人在靜思之余都應(yīng)該深刻的反省，自已做得怎么樣?是不是在自己的心靈的最深處還隱藏著一絲愧疚?做為我來(lái)說(shuō)，身在異地，雖不能時(shí)時(shí)在老人身旁盡孝，自古忠孝不能兩全，在家了就要在老人跟前盡孝，在外了就要完全忠于企業(yè)，我想這也是做為一個(gè)“人”應(yīng)盡的本份，本來(lái)就應(yīng)該這樣做的事情，則不用我在此再多加闡述了。
“領(lǐng)導(dǎo)者的價(jià)值，在于把追隨者，培養(yǎng)成領(lǐng)導(dǎo)者。領(lǐng)導(dǎo)力，就是獲得追隨者的能力?！边@是教授在心態(tài)篇里的兩句話(huà)。不少人干事業(yè)都有這樣的疑惑，身為追隨者的時(shí)候，千辛萬(wàn)苦求進(jìn)步卻步步荊棘、處處坎坷;成為領(lǐng)導(dǎo)者之后，覺(jué)得手下的人辦這個(gè)不合意辦那個(gè)不得力，于是下屬又重復(fù)自己當(dāng)年的老路。很重要的原因，就在于團(tuán)隊(duì)中的領(lǐng)導(dǎo)者沒(méi)有認(rèn)識(shí)到自己的價(jià)值所在、職責(zé)所在、魅力所在。領(lǐng)導(dǎo)者工作繁忙，需要關(guān)注的很多，需要決策的很多，需要承擔(dān)的也很多，往往耽于事輕于人，在追究事情的成敗中忽略了對(duì)人的培養(yǎng)。教授的話(huà)提醒我們，在事業(yè)中必須具備領(lǐng)導(dǎo)的智慧，將追隨者都當(dāng)成未來(lái)的領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)培養(yǎng)，敢用人、愛(ài)用人、善用人，如此則事業(yè)無(wú)往不利。“用人所長(zhǎng)，天下無(wú)不用之人”，每一個(gè)下屬都具備成為某一方面的領(lǐng)導(dǎo)的潛質(zhì)。
“思考力是萬(wàn)力之源”。在談及《道德經(jīng)》時(shí)，翟教授闡述了“道”是思考力、行動(dòng)力、表達(dá)力的觀點(diǎn)，他認(rèn)為思考力是萬(wàn)力之源。三力的辯證關(guān)系概括來(lái)說(shuō)有三層意思：一、行動(dòng)力是萬(wàn)力之本。學(xué)以致用、知行合一，還有什么是比行動(dòng)更重要的事情?什么都需要行動(dòng)，不學(xué)、不干、不去實(shí)踐，一切都是空談;二、表達(dá)力是萬(wàn)力之魂?！罢f(shuō)”是有效果的能力，也是最昂貴的能力?！岸疁贤ǎ瑫?huì)說(shuō)服”是很重要的本事，一句興邦，也可以一句亡國(guó);三、思考力是萬(wàn)力之源。最笨的人就是用聰明才智努力犯錯(cuò)誤的人，就是出色地完成了根本不需要做的這件事的人。思考的格局、境界和層次決定了行動(dòng)和表達(dá)，所以正面思維、正確思維、三維思維的能力才是最重要的，思考力錯(cuò)了行動(dòng)力就完了。
“狹路相逢勇者勝”，這是一種不滅的精神!一個(gè)團(tuán)隊(duì)必須有一種精神，任何情況下這種精神永遠(yuǎn)留存。翟教授圍繞亮劍精神講了許多事例，讓人聽(tīng)了哈哈大笑之后，留下了更多的'回味和反思。在他講溝通的時(shí)候，我記住了他一直重復(fù)的那句話(huà)——溝通，最忌諱一臉?biāo)老?而溝通還必須有一種胸懷，海納百川，有容乃大!有了胸懷，就可以化腐朽為神奇，化干戈為玉帛，化不可能為可能。所以，我們應(yīng)該做個(gè)有智慧的人，生活在集體中，要有團(tuán)隊(duì)精神，利他精神。把集體利益放在第一位，再加之我們擁有的溝通技巧，我們的團(tuán)隊(duì)就是一支打不垮的團(tuán)隊(duì)，戰(zhàn)無(wú)不勝的團(tuán)隊(duì)。
聽(tīng)這個(gè)講座是為了學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)是為了精通，精通是為了應(yīng)用，知識(shí)不是力量，使用知識(shí)才是力量。在和大家共同學(xué)習(xí)后，我希望能和大家一起進(jìn)步，一起錘煉個(gè)人價(jià)值、凝塑自我魅力、提升管理實(shí)踐，一起感受“自強(qiáng)不息，厚德載物”的境界,一起領(lǐng)略“道法自然”、“天人合一”的真實(shí)感受。
翟鴻
翟老師的一番話(huà)，給人以心靈的震憾，喚醒我內(nèi)心深處的許多東西，也算是給我精神的一次洗禮。
讓我銘于心的是他所講的溝通，翟老師講到“人際溝通，最忌諱的是一臉?biāo)老??！笔前?誰(shuí)愿意和擺著一張冰冷臭臉的人講話(huà)呢?現(xiàn)實(shí)生活中，有的人，工作中遇到挫折、不順或者同事間有些不愉快，回到家依然不能擺脫自己的情緒，于是就遷怒家人，這樣除了自己心情更糟外以外，還破壞了家庭的幸福和諧。還有的人，因?yàn)榧彝ヴ[了矛盾，心情不好，人雖然上班了，卻帶著一張苦瓜臉。同事和他講話(huà)，愛(ài)答不理的，意見(jiàn)有些分歧時(shí)，說(shuō)不到幾句就發(fā)火，搞得辦公室氣氛很緊張。這樣，不但耽誤工作，影響了同事的工作和心情。如此惡性循環(huán)下去，后果不堪設(shè)想。因此，良好的溝通是我們工作和生活的保障，要想你的周?chē)錆M(mǎn)和諧動(dòng)聽(tīng)的聲音，就要注意溝通的方式和方法。從我做起，提高能力，每天要微笑面對(duì)一切，人要不斷學(xué)會(huì)自省、自覺(jué)和自察，時(shí)刻觀察自己的一言一行。建立“正見(jiàn)、正思維、正語(yǔ)、正精進(jìn)、正念”。
建立一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)，愛(ài)護(hù)隊(duì)員要像親人一樣，把這種精神要發(fā)展到兄弟姐妹、團(tuán)隊(duì)、社會(huì)、國(guó)家。做一個(gè)有愛(ài)心、講奉獻(xiàn)的人，把自己的愛(ài)心傳遞和感染給大家。
孝道篇，我們都知道“百善孝為先”。翟老師提到“孝為百善之首，而第一孝道就是趕緊孝順父母”?！叭R皆能有養(yǎng)，不敬!何以別乎?”爸媽辛苦一輩子，到頭來(lái)不就是指望自己的兒女嗎?平時(shí)很少有時(shí)間到爸媽那里，但我天天要給媽媽打一個(gè)電話(huà)，盡量到老媽那里看望老人家。有時(shí)陪他們吃頓飯，聊聊天，陪老人洗洗澡，陪老人上街買(mǎi)點(diǎn)老人喜歡吃的，到換季的時(shí)候給老人買(mǎi)一些換季的衣服讓老人開(kāi)心快樂(lè)!乃至于給老人
結(jié)合我們公司的實(shí)際工作，領(lǐng)導(dǎo)人取向高、得其時(shí)，當(dāng)其位;當(dāng)其位，責(zé)任重都是我需要進(jìn)一步提高的。努力改變自己，凡事把準(zhǔn)備工作做到嚴(yán)謹(jǐn)、周密。做一個(gè)有責(zé)任感，使命感的帶頭人，把我們的團(tuán)隊(duì)精神發(fā)揚(yáng)光大!
不斷努力，完善自我，鍛煉自己的個(gè)人價(jià)值。塑造人格魅力，提高工作能力。確實(shí)做到角色就是人格。在不斷的錘煉中進(jìn)一步提高自身修養(yǎng)，達(dá)到“自強(qiáng)不息、厚德載物”的境界。能真正體會(huì)“道法自然”“天人合一”。
通過(guò)自己的努力來(lái)回報(bào)企業(yè)、國(guó)家、社會(huì)，做一個(gè)堂堂正正的人。感謝公司給了我們一個(gè)很好的工作環(huán)境，學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。創(chuàng)建一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，讓我們一起努力，相互學(xué)習(xí)，一起成長(zhǎng)!為了我們的使命和事業(yè)共同攜手!前進(jìn)!
孝道篇，我們都知道“百善孝為先”。翟老師提到“孝為百善之首，而第一孝道就是趕緊孝順父母”?！叭R皆能有養(yǎng)，不敬!何以別乎?”爸媽辛苦一輩子，到頭來(lái)不就是指望自己的兒女嗎?平時(shí)很少有時(shí)間到爸媽那里，但我天天要給媽媽打一個(gè)電話(huà)，盡量到老媽那里看望老人家。有時(shí)陪他們吃頓飯，聊聊天，陪老人洗洗澡，陪老人上街買(mǎi)點(diǎn)老人喜歡吃的，到換季的時(shí)候給老人買(mǎi)一些換季的衣服讓老人開(kāi)心快樂(lè)!乃至于給老人
結(jié)合我們公司的實(shí)際工作，領(lǐng)導(dǎo)人取向高、得其時(shí)，當(dāng)其位;當(dāng)其位，責(zé)任重都是我需要進(jìn)一步提高的。努力改變自己，凡事把準(zhǔn)備工作做到嚴(yán)謹(jǐn)、周密。做一個(gè)有責(zé)任感，使命感的帶頭人，把我們的團(tuán)隊(duì)精神發(fā)揚(yáng)光大!
不斷努力，完善自我，鍛煉自己的個(gè)人價(jià)值。塑造人格魅力，提高工作能力。確實(shí)做到角色就是人格。在不斷的錘煉中進(jìn)一步提高自身修養(yǎng)，達(dá)到“自強(qiáng)不息、厚德載物”的境界。能真正體會(huì)“道法自然”“天人合一”。
通過(guò)自己的努力來(lái)回報(bào)企業(yè)、國(guó)家、社會(huì)，做一個(gè)堂堂正正的人。感謝公司給了我們一個(gè)很好的工作環(huán)境，學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。創(chuàng)建一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，讓我們一起努力，相互學(xué)習(xí)，一起成長(zhǎng)!為了我們的使命和事業(yè)共同攜手!前進(jìn)!
翟鴻
開(kāi)篇使我記憶深刻的一句話(huà)：“人際溝通最忌諱的就是一臉?biāo)老唷?，?tīng)到這句話(huà)我忍不住笑了，多么通俗易懂的語(yǔ)言，卻能點(diǎn)到痛處，使人突然醒悟。想想看難道不是么?有誰(shuí)愿意和擺著一張臭臉的人說(shuō)話(huà)呢?當(dāng)今社會(huì)，人們的生活節(jié)奏加快，大多數(shù)人每天為了生活而努力工作、奔波、提高自己各方面的能力，卻忘記了微笑，忘記了溝通也是一種能力。一些人人在單位工作與同事產(chǎn)生矛盾，或受到客戶(hù)批評(píng)，下班后也無(wú)法平復(fù)自己的情緒，將不良情緒帶回家遷怒到家人。還有些人，在家里，與家人的意見(jiàn)發(fā)生分歧，便苦著臉到了單位，對(duì)同事的問(wèn)題也愛(ài)搭不理。這樣便很難做到有隨喜心，不遷怒。我們回想一下，我們是否有觀察過(guò)搭電梯時(shí)的經(jīng)歷，當(dāng)?shù)仉娞輳囊粯情_(kāi)始上的時(shí)候，一些進(jìn)入到電梯里面的人隨手將電梯關(guān)閉，聽(tīng)到電梯外面沒(méi)來(lái)得及進(jìn)入的人的呼叫聲時(shí)無(wú)動(dòng)于衷。想想看電梯們關(guān)上時(shí)的那一刻就恰恰的反映了這個(gè)社會(huì)的冷漠與人性的自私，
翟先生講到一個(gè)人成功與否，心態(tài)至關(guān)重要，這時(shí)便不由的想到自己，我本身不就是一個(gè)很好的教訓(xùn)么!三年前剛快要畢業(yè)的時(shí)候，心氣高，認(rèn)為畢業(yè)以后一定能夠找到一份很體面的工作，而且很快就可以出人投地，可當(dāng)我走進(jìn)廣州人才市場(chǎng)的那一刻才發(fā)現(xiàn)當(dāng)初的想法是多么的幼稚，偌大的會(huì)場(chǎng)，人山人海，幾萬(wàn)名人才都在進(jìn)行投遞簡(jiǎn)歷、初試。還記得我在一家面試人員較少的公司臺(tái)前駐足，在我投遞簡(jiǎn)歷的時(shí)候，那個(gè)面試的先生說(shuō)：“小姑娘你不適合這份工作”，我當(dāng)時(shí)怎么講他都不愿意接受我的簡(jiǎn)歷，他對(duì)我說(shuō)：“你的心情我可以理解，我一開(kāi)始學(xué)校畢業(yè)的時(shí)候都是這樣過(guò)來(lái)的，但是這份工作真的不適合你，如果我今天把你留下來(lái)那就是害了你，你還是要找好目標(biāo)再尋找適合你的工作，千萬(wàn)不要著急”。那時(shí)聽(tīng)到那些話(huà)，眼淚都快忍不住的掉下來(lái)。畢竟在大多數(shù)的企業(yè)都不愿意花錢(qián)培養(yǎng)一個(gè)新手浪費(fèi)時(shí)間，于是我又接著找了好久才很不容易的找到一份在印刷企業(yè)做跟單的工作，很長(zhǎng)一段時(shí)間后的某一天我又回想起來(lái)當(dāng)時(shí)的那一場(chǎng)招聘會(huì)，我才恍然大悟，原來(lái)那個(gè)先生真的都是肺腑之言，那是一個(gè)銷(xiāo)售動(dòng)物藥品(獸藥)的公司，需要的是有銷(xiāo)售
經(jīng)歷過(guò)找工作的不易就越發(fā)的明白能得到這樣一份工作是多么不易，工資一千元，我毫不猶豫的就答應(yīng)了，后面我開(kāi)始做別人不愿意做的事情把一些客戶(hù)要的樣品搬去工廠打包，郵寄，遇到同事工作忙的時(shí)候主動(dòng)提出幫忙開(kāi)單，下單，報(bào)價(jià)，制作形式發(fā)票，商業(yè)發(fā)票等等，QC驗(yàn)貨是有時(shí)候一站就是幾天，別人不愿意去，我去!直到一天部門(mén)里一個(gè)一直被我稱(chēng)為師傅的同事告訴我：“丫頭，發(fā)現(xiàn)你現(xiàn)在進(jìn)步很快啊”。那時(shí)候我才意識(shí)到，原來(lái)那些別人不愿意做的事情卻教會(huì)我那么多東西。接下來(lái)經(jīng)理助理休產(chǎn)假，經(jīng)理調(diào)回香港，經(jīng)理走之前說(shuō)，這邊客戶(hù)的事情都交給你處理了，我的心忽然就沉下去了，很擔(dān)憂(yōu)。因?yàn)榇蟠笮⌒∈畮讉€(gè)客戶(hù)，都是要出口的東西，任何一個(gè)客戶(hù)的貨品出了問(wèn)題耽誤了船期，就是很大的損失，因?yàn)槲覜](méi)有自信，沒(méi)有信心可以處理好這些前期后期的問(wèn)題。就這樣硬著頭皮一個(gè)人肩負(fù)了三個(gè)人的工作，每天沒(méi)時(shí)間吃午飯，晚上加班到10點(diǎn)是很平常的事情。就這樣努力工作，漸漸的都上手了，一切處理起來(lái)都是那么順利，就在這樣的過(guò)程中，我的心態(tài)慢慢發(fā)生改變，為什么我比別人做的工作多?為什么我比別人拿的工資少?隨著這樣的問(wèn)題在腦海里出現(xiàn)的頻率越來(lái)越多，就越來(lái)越我堅(jiān)定了跳槽的信念。很快我回到了鄭州找了人生中的第二份 工作，如愿以?xún)數(shù)谋容^好的待遇，輕松的工作，很快我才發(fā)現(xiàn)原來(lái)我就是一個(gè)井底之蛙，一味想得到什么，卻沒(méi)有想到過(guò)我去追求高待遇，輕松生活的同時(shí)失去的多么好的學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，不會(huì)再有第二家公司給予我這種機(jī)會(huì)，接下來(lái)的工作的一年半里學(xué)到的知識(shí)還不及在第一家公司學(xué)到的十分之一。
我逐漸明白過(guò)來(lái)，人的心態(tài)的重要性。絕不能稍有一點(diǎn)點(diǎn)小成績(jī)就驕傲自滿(mǎn)，剛愎自用，這個(gè)世界太大，需要接觸的領(lǐng)域太多，人才更是鋪天蓋地，這個(gè)社會(huì)上有太多太多了不起的人，不但有能力而且行為低調(diào)，這樣的人是自己學(xué)習(xí)的對(duì)象。
翟鴻
現(xiàn)在的我再不會(huì)因?yàn)橄胍玫胶玫奈镔|(zhì)生活而放棄自己的追求，不會(huì)與人攀比造成不平衡的心態(tài)，不會(huì)驕傲自滿(mǎn)、坐井觀天?！叭诵斜赜形?guī)煛币殉蔀槲胰松淖毅憽Ｎ颐靼壮晒Σ皇且怀幌Φ?事情，但是我確信，如果我掌握了溝通的能力，保持積極、樂(lè)觀的心態(tài)，總有那么一天我會(huì)成功。
翟鴻
聽(tīng)了翟教授的講座后，記住了“人際溝通，最忌諱的就是一臉?biāo)老唷薄翱谀诵闹T(mén)戶(hù)”“永遠(yuǎn)不要做破場(chǎng)的事”。雖然記住了，應(yīng)該用到實(shí)際生活中才對(duì)，在人際交往中，如果對(duì)別人愛(ài)答不理，那別人也會(huì)很不高興的，不能把心中的不快都掛在臉上，這樣是對(duì)別人的不恭敬，也是自己的失禮。所以，在團(tuán)體生活中，要想把氣氛搞好，首先要調(diào)整好自己的心態(tài)。
另外，翟教授還講了世界上最不能等的，莫過(guò)于孝敬父母。當(dāng)聽(tīng)著翟教授念著老人寫(xiě)給兒女的信時(shí)，我就在回憶自己是怎樣對(duì)待父母的?，F(xiàn)在，我已為人父母，能夠
翟教授還講了“小孝治家，中孝治企，大孝治國(guó)”，我現(xiàn)在就從基礎(chǔ)做起，一步一步來(lái)提高自己的素質(zhì)。目前公司是最需要人的時(shí)候，我雖然幫不了大忙，但是我會(huì)盡我所能，做一些力所能及的事情，希望能夠盡我的微薄之力，為公司效犬馬之勞。
團(tuán)結(jié)就是力量，大家團(tuán)結(jié)起來(lái)，一定是最有力量的團(tuán)隊(duì)，我們的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)把項(xiàng)目以最快的速度完成的最好的。
翟鴻
看完翟鴻
他講到“人際溝通最忌諱的就是一臉?biāo)老唷！焙芏嗳硕际侵活欁约旱那榫w，完全沒(méi)有考慮到別人，無(wú)形中傷害了別人，自己卻不知道。有些人在工作中遇到問(wèn)題，回到家就遷怒于家人，給家庭的和諧幸福造成影響。有些人因?yàn)榧彝ピ螋[情緒帶到工作當(dāng)中，這都是必須避免的。所以，不管在工作中還是在生活中，都應(yīng)該有一個(gè)好的心態(tài)，面對(duì)任何人都要笑臉相迎，這樣帶給別人愉快感受的同時(shí)也會(huì)讓自己的心情變得好起來(lái)。隨時(shí)保持一顆喜悅心。
“放下才能承擔(dān)，不要計(jì)較，不二過(guò)?！蔽蚁肫鸱鸾汤镪P(guān)于“放下”的故事，一個(gè)小和尚跟老和尚下山，老和尚對(duì)小和尚說(shuō)不能近女色，而遇到一女子無(wú)法過(guò)河時(shí)，老和尚二話(huà)沒(méi)說(shuō)背起女子過(guò)了河，小和尚很納悶，師傅平日教導(dǎo)我們不近女色，今日卻……小和尚終于忍不住向老和尚說(shuō)出了心中的疑問(wèn)，老和尚答曰：我早就已經(jīng)把她放下了，你怎么還沒(méi)有放下?在工作與生活中，我們經(jīng)常犯錯(cuò)誤，別人指出我們錯(cuò)誤的時(shí)候言辭比較激烈，一時(shí)間無(wú)法接受，于是久久不能忘懷，總是想起這件事，自己的壓力也會(huì)變大。犯錯(cuò)誤是不可避免的，別人的指責(zé)是為了我們自己好，我們應(yīng)該感謝，而不是記恨。在別人的提醒之后，我們以后就不再犯重復(fù)的錯(cuò)誤，這樣才能提高自己。
古人云：“百善孝為先”、“樹(shù)欲靜而風(fēng)不止，子欲孝而親不待?！碑?dāng)?shù)越淌谥v到一個(gè)母親給兒女們寫(xiě)的信時(shí)，很多人都流下了眼淚。是啊，現(xiàn)在的年輕人總是忙忙碌碌的賺錢(qián)，忽略了自己的父母需要的是什么。就像比爾蓋茨所說(shuō)：世上最不能等的就是孝敬父母。父母從我們生下來(lái)就不辭勞苦的為我們奔波，為我們操心，直到他們老了，正是需要我們關(guān)愛(ài)的時(shí)候。很多信佛的人總是到寺院去拜佛，殊不知父母就是活菩薩，去寺院拜佛還不如平日里多孝敬自己的父母，關(guān)心父母的生活。父母的心正如菩薩的大慈大悲之心，我們應(yīng)該像尊敬菩薩一樣對(duì)待我們的父母。
借用翟教授的一句話(huà)：“不是學(xué)習(xí)沒(méi)有用，而是因?yàn)槲覜](méi)用。因?yàn)槲覜](méi)用,所以我沒(méi)用?！敝v座是看完了，只有把這些學(xué)習(xí)到的東西用到實(shí)際生活當(dāng)中，才是真正的學(xué)以致用。從一件小事做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。
