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          奮進(jìn)的新時(shí)代觀后感精練80句

          時(shí)間:2018-12-29 16:04

          看過七十年閱兵式,是我感觸很深。回憶往事,英勇無畏的戰(zhàn)士們?cè)趹?zhàn)場(chǎng)上揮灑著革命的汗水,是他們用無所畏懼的精神吹響了一次次勝利的號(hào)角,是他們用勇于拼博的精神換來了新中國(guó)的成立,是他們用血和汗換來了我們今天美好、幸福的生活。我們能說他們?cè)谖覀冃闹械牡匚徊恢匾獑??我們要感謝他們,感謝他們?yōu)榱撕蟠男腋I疃冻鲎约旱囊磺?,甚至生命?/p>

          放眼現(xiàn)在,是發(fā)達(dá)的時(shí)代,有各種各樣的電子產(chǎn)品和高科技——手機(jī)不僅可以導(dǎo)航,還可以拍照和錄像,甚至還可以實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)距離視頻,從而讓多少生意可以在不用面對(duì)面的情況下直接談成,讓外出打工的人可以隨時(shí)都見到家里的親人,一部手掌大小的電子產(chǎn)品見證了新時(shí)代的到來。時(shí)代的發(fā)達(dá)自然也產(chǎn)生了新興的美食,現(xiàn)在流行的分子料理利用了化學(xué)原理來制作各種不同的美食,它們有泡沫狀的.馬鈴薯,有用蔬菜制作的魚子醬。時(shí)代的發(fā)達(dá)更使大大小小的產(chǎn)業(yè)進(jìn)化,以前的生產(chǎn)離不開手工制作,而現(xiàn)在各種機(jī)器人代替了人工操作,即節(jié)約人工成本,也實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)的高效率和精準(zhǔn)。

          未來會(huì)有更高端的科技,會(huì)研發(fā)出更讓我們想不到事情,未來一切事物會(huì)更加美滿……我們會(huì)在未來的世界開啟另一個(gè)新的旅程。

          逐夢(mèng)新時(shí)代觀后感【篇一】

          為迎接黨的十九大和慶祝上海市第十一次黨代會(huì)召開,加強(qiáng)黨員自身學(xué)習(xí),繼續(xù)深入開展“兩學(xué)一做”實(shí)踐教育,各二級(jí)黨組織積極響應(yīng)學(xué)校號(hào)召,組織黨員和入黨積極分子前往上海市展覽中心東一館參觀了“逐夢(mèng)新時(shí)代”大型主題展,進(jìn)行了專題組織生活。

          本次展覽由中共上海市委宣傳部、中共上海市委黨史研究室、上海市發(fā)展和改革委員會(huì)共同主辦,以“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念為基本框架,以“未來靛、和諧橙、生態(tài)綠、燦爛黃、夢(mèng)想藍(lán)、中國(guó)紅”六種顏色呼應(yīng)“崇尚創(chuàng)新·砥礪奮進(jìn)”、“注重協(xié)調(diào)·行穩(wěn)致遠(yuǎn)”、“倡導(dǎo)綠色·追求卓越”、“厚植開放·海納百川”、“推進(jìn)共享·成就夢(mèng)想”、“從嚴(yán)治黨·不忘初心”六大主題,展示了“不忘初心·逐夢(mèng)前行”之意,共展出圖片1300余張,采用大量生動(dòng)案例和市民攝影作品,集中反映了近五年上海努力當(dāng)好全國(guó)改革開放排頭兵和創(chuàng)新發(fā)展先行者的

          通過參觀學(xué)習(xí),黨員們深切感受到上海改革開放和創(chuàng)新發(fā)展中的巨大成就,以及在全面從嚴(yán)治黨實(shí)踐下上海人民群眾的幸福感。作為黨員,面對(duì)黨章大家也更清醒地認(rèn)識(shí)到,不忘初心、立德樹人的使命

          逐夢(mèng)新時(shí)代觀后感【篇二】

          用市民自己的視角和鏡頭語(yǔ)言,講述市民心中、眼中的“上海五年成就”——5月5日,由中共上海市委宣傳部、中共上海市委黨史研究室、上海市發(fā)展和改革委員會(huì)共同主辦的`“逐夢(mèng)新時(shí)代·上海2012—2017”大型主題展覽在上海展覽中心開幕。

          展覽共展出圖片1300余張,環(huán)衛(wèi)、建筑、外賣、醫(yī)護(hù)等行業(yè)的普通勞動(dòng)者成為熱門主角。

          逐夢(mèng)新時(shí)代觀后感【篇三】

          為推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育扎實(shí)有效開展,提高黨員的黨性意識(shí),堅(jiān)定理想信念,5月16日,上海打撈局組織機(jī)關(guān)和局屬在滬單位黨員代表共計(jì)15人,參觀了“逐夢(mèng)新時(shí)代 上海2012-2017”主題展覽。

          展覽以1300余張照片為載體,圍繞“崇尚創(chuàng)新?砥礪奮進(jìn)”“注重協(xié)調(diào)?行穩(wěn)致遠(yuǎn)”“倡導(dǎo)綠色?追求卓越”“厚植開放?海納百川”“推進(jìn)共享 成就夢(mèng)想”“從嚴(yán)治黨?不忘初心”六大主題,牢牢把握“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念,展現(xiàn)了上海五年來經(jīng)濟(jì)社會(huì)改革發(fā)展取得的非凡成就,集中反映了上海努力當(dāng)好全國(guó)改革開放排頭兵和創(chuàng)新發(fā)展先行者的經(jīng)驗(yàn)和成果,最終聚焦于全面從嚴(yán)治黨的實(shí)踐,凸顯了黨建發(fā)揮的核心引領(lǐng)作用。

          展覽中1000余幅攝影作品均由市民拍攝,透過普通人的視野展現(xiàn)了一個(gè)日新月異的上海,參與黨員們深受感動(dòng)、備受鼓舞,不僅驚嘆于上海在新時(shí)代的快速發(fā)展,更感動(dòng)于成功背后風(fēng)雨兼程、砥礪前行的奮力拼搏。

          參觀結(jié)束后,大家紛紛表示,要把參觀主題展覽所激發(fā)的關(guān)鍵時(shí)刻沖在最前、困難面前搶在最先,帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)的先鋒模范作用,用在自己工作崗位和所承擔(dān)的重要工作中,為推動(dòng)上海打撈駛向“更深、更遠(yuǎn)、更強(qiáng)”的發(fā)展愿景添磚加瓦,貢獻(xiàn)智慧力量。

          《奮斗,在新時(shí)代的春天》讀后感1

          一年之計(jì)在于春,木欣欣以向榮,泉涓涓而始流。春天,是充滿生機(jī)的季節(jié),是播種夢(mèng)想的季節(jié)。學(xué)習(xí)了尹家緒董事長(zhǎng)的文章《奮斗,在新時(shí)代的春天》,作為兵器人中年輕的一員,我有頗多感想。

          春天,是一年中最美好的時(shí)光,蓬勃盎然。人生如四季,最美好的春天就是青春,這是一種令人羨慕的資本。憑著健康的體魄,你可以撐起一方蔚藍(lán)的天空;憑借旺盛的精力,你可以開墾出一片神奇的土地;憑借巨大的潛力,你可以培育出一批成功的果實(shí)。青春,是我們樹立偉大抱負(fù)的時(shí)光,是我們?yōu)槔硐肴^斗的時(shí)光。

          青春是火,點(diǎn)燃希望的夢(mèng);青春是水,澆灌夢(mèng)想的田;青春是土,培育夢(mèng)想的樹。生命就如流水,只有在它急流奔向夢(mèng)想的時(shí)刻,才能反射出絢麗的光彩。讀書筆記生命是短暫的,青春更是短暫,唯獨(dú)拼搏,不懈努力奮斗,才能不負(fù)美好的青春,才能抵達(dá)夢(mèng)想的彼岸。青春,因搏擊而美麗,因夢(mèng)想而美好,因奮斗而精彩。

          一個(gè)人,在世界上總要為心中的目標(biāo)去奔波去奮斗。工作中,我們不斷探索、鉆研、進(jìn)步,雖不求最好,但求更好;生活中,我們擺脫依賴,獨(dú)立謀生,為心中的愿景而奮斗。每個(gè)人都在為自己的夢(mèng)想而努力著,無論遇到什么困難都堅(jiān)持不懈。這樣,才能實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。

          一個(gè)人,在世上就是為了戰(zhàn)勝挫折而奮斗。即使是偉人,也不可能一帆風(fēng)順,也不可能坐享其成。在生活中,誰(shuí)都會(huì)遇到挫折,在挫折中一次次倒下,又一次次站起來,這才是奮斗的目的。一次次奮斗中迸發(fā)的光彩,會(huì)在戰(zhàn)勝挫折后競(jìng)相呈現(xiàn),我們奮斗就是為了戰(zhàn)勝挫折,實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。今天受到的挫折,也許會(huì)化成明天前行道路上的墊腳石。

          在奮斗的過程中,我們難免會(huì)覺得辛苦?!安唤?jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”,我們要堅(jiān)定信念,在自己人生的春天里,為夢(mèng)想而奮斗。為了看見明天的彩虹,綻放耀眼的青春火花,我們需要去奮斗,也必須去奮斗。在這新時(shí)代的春天,在我們?nèi)松械拇禾炖?,讓我們點(diǎn)燃青春的火焰,一起為夢(mèng)想而奮斗吧!

          《奮斗,在新時(shí)代的春天》讀后感2

          《奮斗,在新時(shí)代的春天》一文中,尹家緒董事長(zhǎng)要求我們大力弘揚(yáng)“精益求精,專業(yè)敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)嚴(yán)肅,道技合一”的工匠精神。來到基層做記工員也快一年了,“用心,細(xì)心”就是這個(gè)崗位必須的“工匠精神”。

          汽車隊(duì)記工員工作難嗎?說實(shí)話,不難!的確不難,記工員最重要的工作是每個(gè)月的獎(jiǎng)金統(tǒng)計(jì),也就是和數(shù)字打交道,對(duì)我而言,這的確不是難事,然而,要做到精益求精、完美無缺,就要求再細(xì)心一點(diǎn),多用心一點(diǎn)。一方面,汽車隊(duì)記工員工作面對(duì)基層,緊緊關(guān)系著基層57個(gè)人的收入,不允許有一絲一毫的疏忽,這就需要細(xì)心。每個(gè)月五個(gè)工種,形式多樣的勞務(wù)單、工時(shí)單,要正確地分給每一個(gè)人,這不難,但要做到分毫不差,這就要求記工員詳細(xì)認(rèn)真地核對(duì)每一張單據(jù),一次又一次地核算每一項(xiàng)費(fèi)用,人機(jī)聯(lián)合剔除計(jì)算機(jī)算法帶著的天生缺陷。唯有這樣,才能確保每一個(gè)數(shù)字準(zhǔn)確無誤,對(duì)每一個(gè)數(shù)字終生負(fù)責(zé),這也是我對(duì)自己的要求。另一方面,記工員不能局限于和數(shù)字打交道。

          工作一段時(shí)間后,我越來越明白一個(gè)道理,雖然只是一名基層的記工員,但我不能局限于此,除了要保證數(shù)字準(zhǔn)確無誤,更要了解數(shù)字背后的具體情況,這就要用心。獎(jiǎng)金計(jì)算工作中,除了常規(guī)的勞務(wù)單,幾乎每個(gè)月我都會(huì)遇到比較特別的單據(jù),比如,駕駛員要求沒有單據(jù)提前計(jì)算勞務(wù),這張[]單據(jù)不計(jì)入本月收入但要計(jì)算獎(jiǎng)金,再比如,這是去年的勞務(wù),今年才有單據(jù),去年已算入收入,等等類似問題月月出現(xiàn),處理了一段時(shí)間這類問題,我得出一個(gè)結(jié)論,得用心。

          特殊問題出現(xiàn)了,逃避不是辦法,沒有原則地按照過去的舊方法處理更不可取,按照公司規(guī)章制度和統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)處理這類問題是底線,在此基礎(chǔ)上,我必須自己去了解,去深究勞務(wù)單背后的實(shí)際情況,找出問題,解決問題,才能從根本上保證統(tǒng)計(jì)工作做到位,再遇到同類問題時(shí)才能游刃有余地解決,這就是用心。

          汽車隊(duì)記工員的工作,和一線工人息息相關(guān),我還會(huì)遇到很多很多具體問題,很多很多的特殊情況,堅(jiān)持細(xì)心、堅(jiān)持用心,才能實(shí)現(xiàn)我“對(duì)大家負(fù)責(zé),更對(duì)自己負(fù)責(zé)”的最初想法。

          《奮斗,在新時(shí)代的春天》讀后感3

          尹家緒董事長(zhǎng)的《奮斗,在新時(shí)代的春天》通篇讀來,心中興奮與壓力的交互,鞭笞著我們江山民品人上揚(yáng)的心。興奮在于,這個(gè)春天是新時(shí)代的春天,這個(gè)春天是企業(yè)發(fā)展的春天;壓力在于,公司民品發(fā)展的機(jī)遇期時(shí)不我待,公司民品的挑戰(zhàn)困難驟增。從而更需要我們有一顆斗志昂揚(yáng)的'奮斗心,一顆實(shí)干、苦干、巧干的敬業(yè)心,一顆做到極致的突破心,才能匹配成為一流企業(yè)的豪情壯志,才能匹配成為一流企業(yè)的磅礴拼勁。

          在這個(gè)春天,遇見這篇文章是我們的幸運(yùn),讀上這篇文章,是我們的財(cái)富。在民品板塊的我們,面臨著激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),如果不想淘汰在今天,犧牲在明天,就需要我們把斗志燃的更火,把工作做得更好,把技術(shù)研究到極致,不斷突破自我,去匹配競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng),去贏得這個(gè)市場(chǎng)。在民品研發(fā)的我們,不做到極致很難趕上同行的先行者,不做到極致也將很難超越同行業(yè)的領(lǐng)軍者。想要突破,需要我們更多的專注,需要在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)更精準(zhǔn)的聚焦,更需要深耕我們的專業(yè),深耕我們的產(chǎn)品,深耕我們的技術(shù),唯此才能做到極致,成就卓越。

          《奮斗,在新時(shí)代的春天》讀后感4

          走進(jìn)新時(shí)代的第一個(gè)春天,兵工人迎來了集團(tuán)公司尹家緒董事長(zhǎng)的《奮斗,在新時(shí)代的春天》。令人鼓舞,催人奮進(jìn)!通讀全文,結(jié)合公司以及分廠的當(dāng)前現(xiàn)狀,認(rèn)為應(yīng)做好以下幾方面的工作。

          創(chuàng)新求變精益求精

          歷史從不眷顧因循守舊、滿足現(xiàn)狀者。機(jī)遇屬于勇于創(chuàng)新、永不自滿者。尋求改變才是擺在我們面前唯一的出路,而改變的有力抓手就是創(chuàng)新。

          創(chuàng)新需要我們從改變思想入手。思想是第一競(jìng)爭(zhēng)力,不論是科技創(chuàng)新,還是管理創(chuàng)新,思想解放都是有作為的前提和基礎(chǔ)。思想解放,需要我們?cè)谧冎星笮?、變中求進(jìn)、變中求破。勇于打破一切思想束縛和觀念羈絆,敢于破除因循守舊和固步自封,倡導(dǎo)敢想敢干的大膽實(shí)踐。創(chuàng)新需要我們立足當(dāng)前,謀在當(dāng)下。

          我們要善于總結(jié)失敗的經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn)。2017年自動(dòng)磷化生產(chǎn)線投入使用過程中,發(fā)現(xiàn)該生產(chǎn)線在設(shè)計(jì)之初就有許多先天不足,為此造成該生產(chǎn)線一直到12月份才正式投入使用。在此之前,公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門和分廠進(jìn)行了大量的改進(jìn)工作。鑒于該線的設(shè)計(jì)方案不周,公司進(jìn)行后續(xù)兩條表面處理生產(chǎn)線的方案設(shè)計(jì)時(shí),進(jìn)行多輪次的方案評(píng)審,不斷優(yōu)化完善方案。創(chuàng)新必須有一個(gè)著力點(diǎn),創(chuàng)新不是天馬行空,創(chuàng)新需要我們結(jié)合工作中的實(shí)際問題。通過不斷的努力,用一種創(chuàng)新的思維解決工作中的“頑固”問題,不斷提高我們自身的業(yè)務(wù)水平。

          創(chuàng)新需要我們長(zhǎng)期的堅(jiān)持和努力。世界上沒有一蹴而就的成功,我們要將創(chuàng)新作為解決問題的工具,放下“功利心”,時(shí)刻以“精益求精、專業(yè)敬業(yè)”的工匠精神鼓勵(lì)自己,用創(chuàng)新的思維投入到工作中去,把工作都做到極致。

          加強(qiáng)管理質(zhì)量穩(wěn)定

          我們要在管理方面有新突破,用精益管理改變過去的粗放式管理,不斷向精細(xì)化管理方面發(fā)展。在基礎(chǔ)管理上下工夫。全力推進(jìn)全價(jià)值鏈體系化精益管理戰(zhàn)略,在分廠積極開展QC小組以及合理化建議活動(dòng),在分廠營(yíng)造全員參與的氛圍,提高產(chǎn)品的實(shí)物質(zhì)量。

          凝心聚力勇于擔(dān)當(dāng)

          分廠上下要心往一處想,勁往一處使。強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),明白自己的責(zé)任,盡職盡責(zé)把工作做好。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),面對(duì)困難,不怕挑戰(zhàn),不怕壓力,不怕被人議論。認(rèn)定的目標(biāo)就要勇往直前。作為一個(gè)集體操作分廠,我們要發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,凝心聚力,勇于擔(dān)當(dāng)。

          “幸福是奮斗出來的”!在新時(shí)代的春天里,讓我們緊跟集團(tuán)公司的步伐,認(rèn)真落實(shí)北方向東公司首屆二次職代會(huì)精神,攻堅(jiān)克難,同舟共濟(jì),以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),更加昂揚(yáng)的斗志,更加自覺的擔(dān)當(dāng),凝心聚力,砥礪前行,為公司的可持續(xù)發(fā)展而奮斗!

          《奮斗,在新時(shí)代的春天》讀后感5

          又是一年春來到,尹董事長(zhǎng)春天系列新文《奮斗,在新時(shí)代的春天》如約而至,文章高屋建瓴,從黨對(duì)我們的要求到集團(tuán)公司自身愿景的實(shí)現(xiàn),向我們描繪了一幅美好的藍(lán)圖。作為一名質(zhì)量人,我且管中窺豹,談一談一些簡(jiǎn)單的看法。

          文中指出,“產(chǎn)品質(zhì)量要做優(yōu),堅(jiān)持質(zhì)量為先,向質(zhì)量要效益,用質(zhì)量樹口碑”,這也正是我們質(zhì)量人的愿景—用質(zhì)量管理給公司增加效益,竊以為必須先做好以下幾點(diǎn):

          一、增加激勵(lì)制度的多樣性,并切實(shí)落實(shí)到實(shí)處。

          我們已實(shí)施多年的某產(chǎn)品后工序獎(jiǎng)勵(lì)辦法在實(shí)施以后,后工序良品率得到了極大地提高。只有激勵(lì)制度落到實(shí)處,才能真正激發(fā)全體員工參與質(zhì)量改進(jìn)的積極性。

          二、加大質(zhì)量權(quán)重,一票否決。

          不能以任何借口,任何理由來掩飾產(chǎn)品存在的質(zhì)量問題,不能以類似進(jìn)度要求而降低對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量要求。只有保質(zhì)量才能保進(jìn)度,只有保質(zhì)量才能保效益。枉顧質(zhì)量要求而隨意交付顧客的產(chǎn)品不僅不能給我們帶來效益,反而會(huì)帶來無窮的后患。

          三、嚴(yán)格考核制度,堅(jiān)持零容忍原則。

          對(duì)管理和生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題及隱患,堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)一起,處理一起,并參照事故可能造成的后果嚴(yán)肅處理,讓全體員工都對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有敬畏心,明白問題和隱患可能帶來的嚴(yán)重后果。

          當(dāng)前,我們處在提質(zhì)增效的關(guān)鍵時(shí)期,任務(wù)艱巨,如何克服困難求發(fā)展,需要的是我們?nèi)w員工的努力,作為質(zhì)量人,我們更應(yīng)加強(qiáng)質(zhì)量管理,通過持續(xù)改進(jìn)來為企業(yè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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