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          新兵結(jié)訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)的話語精選76句

          時間:2018-12-27 18:06

          一、榜樣激勵

          為員工樹立一根行為標(biāo)桿/在任何一個組織里,管理者都是下屬的鏡子。可以說,只要看一看這個組織的管理者是如何對待工作的,就可以了解整個組織成員的工作態(tài)度。“表不正,不可求直影?!币寙T工充滿激情地去工作,管理者就先要做出一個樣子來。

          1、領(lǐng)導(dǎo)是員工們的模仿對象

          2、激勵別人之前,先要激勵自己

          3、要讓下屬高效,自己不能低效

          4、塑造起自己精明強(qiáng)干的形象

          5、做到一馬當(dāng)先、身先士卒

          6、用自己的熱情引燃員工的熱情

          7、你們干不了的,讓我來

          8、把手“弄臟”,可以激勵每一個員工

          9、在員工當(dāng)中樹立起榜樣人物

          二、目標(biāo)激勵

          激發(fā)員工不斷前進(jìn)的欲望

          人的行為都是由動機(jī)引起的,并且都是指向一定的目標(biāo)的。這種動機(jī)是行為的一種誘因,是行動的內(nèi)驅(qū)力,對人的活動起著強(qiáng)烈的激勵作用。管理者通過設(shè)置適當(dāng)?shù)哪繕?biāo),可以有效誘發(fā)、導(dǎo)向和激勵員工的行為,調(diào)動員工的積極性。

          10、讓員工對企業(yè)前途充滿信心

          11、用共同目標(biāo)引領(lǐng)全體員工

          12、把握“跳一跳,夠得著”的原則

          13、制定目標(biāo)時要做到具體而清晰

          14、要規(guī)劃出目標(biāo)的實施步驟

          15、平衡長期目標(biāo)和短期任務(wù)

          16、從個人目標(biāo)上升到共同目標(biāo)

          17、讓下屬參與目標(biāo)的制定工作

          18、避免“目標(biāo)置換”現(xiàn)象的發(fā)生

          三、授權(quán)激勵重任在肩的人更有積極性

          有效授權(quán)是一項重要的管理技巧。不管多能千的領(lǐng)導(dǎo),也不可能把工作全部承攬過來,這樣做只能使管理效率降低,下屬成長過慢。通過授權(quán),管理者可以提升自己及下屬的工作能力,更可以極大地激發(fā)起下屬的積極性和主人翁精神。

          19、不要成為公司里的“管家婆”

          20、權(quán)力握在手中只是一件死物

          21、用“地位感”調(diào)動員工的積極性

          22、“重要任務(wù)”更能激發(fā)起工作熱情

          23、準(zhǔn)備充分是有效授權(quán)的前提

          24 、在授權(quán)的對象上要精挑細(xì)選

          25、看準(zhǔn)授權(quán)時機(jī),選擇授權(quán)方法

          26、確保權(quán)與責(zé)的平衡與對等

          27、有效授權(quán)與合理控制相結(jié)合

          給人尊嚴(yán)遠(yuǎn)勝過給人金錢尊重是一種最人性化、最有效的激勵手段之一。以尊重、重視自己的員工的方式來激勵他們,其效果遠(yuǎn)比物質(zhì)上的激勵要來得更持久、更有效??梢哉f,尊重是激勵員工的法寶,其成本之低,成效之卓,是其他激勵手段都難以企及的。

          28、尊重是有效的零成本激勵

          29、懂得尊重可得“圣賢歸”

          30、對有真本事的大賢更要尊崇

          31、責(zé)難下屬時要懂得留點面子

          32、尊重每個人,即使他地位卑微

          33、不妨用請求的語氣下命令

          34、越是地位高,越是不能狂傲自大

          35、不要叱責(zé),也不要質(zhì)問

          36、不要總是端著一副官架子

          37、尊重個性即是保護(hù)創(chuàng)造性

          38、尊重下屬的個人愛好和興趣

          五、溝通激勵下屬的干勁是“談”出來的

          管理者與下屬保持良好的關(guān)系,對于調(diào)動下屬的熱情,激勵他們?yōu)槠髽I(yè)積極工作有著特別的作用。而建立這種良好的上下級關(guān)系的前提,也是最重要的一點,就是有效的溝通??梢哉f,溝通之于管理者,就像水之于游魚,大氣之于飛鳥。

          39、溝通是激勵員工熱情的法寶

          30、溝通帶來理解,理解帶來合作

          41、建

          立完善的內(nèi)部溝通機(jī)制

          42、消除溝通障礙,確保信息共享

          43、善于尋找溝通的“切入點”

          44、與員工順暢溝通的七個步驟

          45、與下屬談話要注意先“暖身”

          46、溝通的重點不是說,而是聽

          47、正確對待并妥善處理抱怨

          48、引導(dǎo)部屬之間展開充分溝通

          六、信任激勵

          誘導(dǎo)他人意志行為的良方

          領(lǐng)導(dǎo)與員工之間應(yīng)該要肝膽相照。你在哪個方面信任他,實際上也就是在哪個方面為他勾畫了其意志行為的方向和軌跡。因而,信任也就成為了激勵誘導(dǎo)他人意志行為的一種重要途徑。而管理不就是要激勵誘導(dǎo)他人的意志行為嗎?

          49、信任是啟動積極性的引擎

          50、用人不疑是馭人的基本方法

          51、對業(yè)務(wù)骨干更要充分信賴

          52、信任年輕人,開辟新天地

          53、切斷自己懷疑下屬的后路

          54、向下屬表達(dá)信任的 14 種方法

          55、用人不疑也可以做點表面文章

          56、既要信任,也要激起其自信

          胸懷寬廣會讓人甘心效力

          寬容是一種管理藝術(shù),也是激勵員工的一種有效方式。管理者的寬容品質(zhì)不僅能使員工感到親切、溫暖和友好,獲得安全感,更能化為啟動員工積極性的鑰匙,激勵員工自省、自律、自強(qiáng),讓他們在感動之中甘心情愿地為企業(yè)效力。

          57、寬宏大量是做領(lǐng)導(dǎo)的前提

          58、寬容是一種重要的激勵方式

          59、原諒別人就是在為自己鋪路

          60、給犯錯誤的下屬一個改正的機(jī)會

          61、得理而饒人更易征服下屬

          62、對下屬的冒犯不妨裝裝“糊涂”

          63、善待“異己”可迅速“收攏”人心

          64、容許失敗就等于鼓勵創(chuàng)新

          65、要能容人之短、用人所長

          66、敢于容人之長更顯得自己高明

          八、贊美激勵

          效果奇特的零成本激勵法

          人都有做個“重要”人物的欲望,都渴望得到別人的贊美和肯定。贊美是一種非常有效而且不可思議的推動力量,它能賦予人一種積極向上的力量,能夠極大地激發(fā)人對事物的熱情。用贊美的方式激勵員工,管理者所能得到的將會遠(yuǎn)遠(yuǎn)地大于付出。

          67、 最讓人心動的激勵是贊美

          68、“高帽子”即使不真也照樣塑造人

          69、用欣賞的眼光尋找下屬的閃光點

          70、懂得感恩才能在小事上發(fā)現(xiàn)美

          71、擺脫偏見,使稱贊公平公正

          72、贊美到點上才會有良好的效果

          73、當(dāng)眾贊美下屬時要注意方式

          74、對新老員工的贊美要有區(qū)別

          九、情感激勵

          讓下屬在感動中奮力打拼

          一個領(lǐng)導(dǎo)能否成功,不在于有沒有人為你打拼,而在于有沒有人心甘情愿地為你打拼。須知,讓人生死相許的不是金錢和地位,而是一個情字。一個關(guān)切的舉動、幾句動情的話語、幾滴傷心的眼淚,比高官厚祿的作用還要大上千百倍。

          75、感情如柔水,卻能無堅不摧

          76、征服了“心”就能控制住“身”

          77、你要“夠意思”,別人才能“夠意思”

          78、“知遇之恩”也是可以制造的

          79、替下屬撐腰,他就會更加忠心

          80、不可放過雪中送炭的機(jī)會

          81、樂于主動提攜“看好”的下屬

          82、付出一點感情,注意一些小事

          83、將關(guān)愛之情帶到下屬的家中

          十、競爭激勵

          增強(qiáng)組織活力的'無形按鈕

          人都有爭強(qiáng)好勝的心理。在企業(yè)內(nèi)部建立良性的競爭機(jī)制,是一種積極的、健康的、向上的引導(dǎo)和激勵。管理者擺一個擂臺,讓下屬分別上臺較量,能充分調(diào)動員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性和爭先創(chuàng)優(yōu)意識,全面地提高組織活力。

          84、競爭能快速高效地激發(fā)士氣

          85、不妨偶爾在工作中打個賭

          86、讓員工永遠(yuǎn)處于競爭狀態(tài)

          87、建立競爭機(jī)制的 3 個關(guān)鍵點

          88、活力與創(chuàng)造力是淘汰出來的

          89、用“魚占魚式”人物制造危機(jī)感

          90、用“危機(jī)”激活團(tuán)隊的潛力

          91、引導(dǎo)良性競爭,避免惡性競爭

          十一、文化激勵

          用企業(yè)文化熏陶出好員工

          企業(yè)文化是推動企業(yè)發(fā)展的原動力。它對企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)、行為有導(dǎo)向功能,能有效地提高企業(yè)生產(chǎn)效率,對企業(yè)的個體也有強(qiáng)大的凝聚功能。優(yōu)秀的企業(yè)文化可以改善員工的精神狀態(tài),熏陶出更多的具有自豪感和榮譽(yù)感的優(yōu)秀員工。

          92、企業(yè)文化具有明確的激勵指向

          93、企業(yè)文化是長久而深層次的激勵

          94、企業(yè)文化也是員工的一種待遇

          95、用正確的企業(yè)文化提升戰(zhàn)斗力

          96、用企業(yè)價值觀同化全體員工

          97、激勵型組織文化應(yīng)具備的特點

          98、強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)培育強(qiáng)有力的文化

          99、用良好的環(huán)境體現(xiàn)企業(yè)文化

          十二、懲戒激勵

          不得不為的反面激勵方式

          懲戒的作用不僅在于教育其本人,更重要的是讓其他人引以為戒,通過適度的外在壓力使他們產(chǎn)生趨避意識。懲戒雖然是一種反面的激勵,但卻不得不為之。因為,“懷柔”并不能解決所有的問題。

          100、沒有規(guī)矩也就不會成方圓

          101、隨和并非任何時候都有意義

          102、適時責(zé)懲以表明原則立場

          103、堅持“誅罰不避親戚”的原則

          104、對于奸邪者要做到除惡必盡

          105、實施懲罰時不要打擊面過大

          106、懲罰要把握時機(jī)、注意方式

          107、懲罰與“懷柔”相結(jié)合更具激勵效果

          108、少一點懲罰,多一些鼓勵

          1、親愛的領(lǐng)導(dǎo),感謝您對我的照顧,我在以后的工作中,一定會更加的努力的。

          2、雖然,我可能沒有能力來一一報答各位領(lǐng)導(dǎo)同事對我的深恩,但我會以此激勵自己,向你們學(xué)習(xí),好好工作,好好做人,好好感恩!

          3、天高海深,比不上我們的感情;詩美詞甜,比不上我們的真情;日月之光,比不上我們的純情。今日分別,祝你一路順風(fēng),健康常伴!

          4、祝愿您致富踏上萬寶路,事業(yè)登上紅塔山,情人賽過阿詩瑪,財源遍布大中華。

          5、對您的感激千言萬語也無法表達(dá),對您的祝福百十萬年也不會改變――老師,祝您萬事如意!

          6、因為您睿智得選擇,為您的公司和工作帶來高效率得招聘渠道。感謝你的幫助。

          7、天天路過你的身邊,卻一直沒有進(jìn)去看望過你。今天我終于決定鼓起勇氣,敲開你的辦公室:老大,節(jié)日快樂!

          8、美酒開封,思念在酒香中緩緩流淌;禮花飛天,祝福在火光中漸漸升華;歡笑漸起,牽掛在喧鬧中慢慢沉淀;平淡日子,愿吉祥如意。

          9、您的辛勞是我們孩子的動力,我們孩子的成功是您的驕傲,然而我們孩子會為您自豪!

          10、想說的很多。可是這樣的時刻,這樣的場合,能留給你的,只有我的默默的祈禱:珍重啊,朋友!

          11、您好!給您寫這封短信,是為了表達(dá)我內(nèi)心由衷得感謝,謝謝您—直以來對我得支持和信任!

          12、感謝領(lǐng)導(dǎo)這段期間的細(xì)心栽培,對我?guī)椭艽螅嫣嵘俗约旱臉I(yè)務(wù)水平。

          13、祝您樂開花:美麗勝鮮花,浪漫如櫻花,吉祥似雪花,運氣逢桃花,富貴賽牡丹花,芬芳攀過茉莉花!

          14、當(dāng)我們采摘豐收果實的時候,您留給自己的是粉筆灰染白的兩鬢白發(fā)。向您致敬,敬愛的老師!

          15、您是我見過最美麗的樹葉,讓我的森林為您凋謝;您像一首旋律讓我的生命多和-諧,我只能用小小聲音說感謝,小到只有您能了解!

          16、十一黃金周,得之你要去出游,送上平安手電筒,快樂是外殼,幸福是電池,它能保你一路順利、平安、幸福,祝你國慶快樂,玩的開心!

          17、我將用一顆感恩的心去面對生命中的坎坷困苦,無論多大的風(fēng)雨,都可以勇敢地面對,永不放棄。

          18、在這充滿溫馨的日子里,讓花朵和微笑回歸您疲憊的心靈,讓祝福長久的留在您的心中,我還要說聲:謝謝您!

          19、雖然,我可能沒有能力來一一報答各位領(lǐng)導(dǎo)同事對我的深恩,但我會以此激勵自己,向您們學(xué)習(xí),好好工作,好好做人,好好感恩!

          20、離別的淚水,趕走快樂的時光。離別的淚水,穿透你我的心扉。離別的淚水,化作友誼的縮影。雖離別,但愿我們,友誼天長地久!

          21、這么多年了,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的悉心栽培,沒有伯樂,我永遠(yuǎn)都不會是千里馬,您們昨日的`呵護(hù)成就了今天的自我,感謝您!

          22、感謝領(lǐng)導(dǎo)們在百忙之中抽出寶貴的時間來檢查我們的培訓(xùn),在這短短的幾天里,我們感受到了領(lǐng)導(dǎo)們對我們的關(guān)心和支持。

          23、感謝你這段時間對我的照顧,您的教導(dǎo)是我收益匪淺,在以后的工作中我會更加努力,不辜負(fù)你對我的期望。

          24、金牛座重視感官享受,品味地道的小吃美食,別具一格的餐廳布置,輕快悅耳的音樂,無論是古城成都還是都市香港,還你一份閑情逸致。

          25、你的步伐總是走得那么輕盈矯健,希望你在新的崗位上有更多的成就,祝您事業(yè)順心,步步高升!

          26、歲末甫至,福氣東來,鴻運通天。否極泰來時重申鯤鵬之志,惜時勤業(yè)中,展軍無限風(fēng)采。祝新年吉祥!

          27、上次多虧了你,才能幫我度過難關(guān)。這份感激不知怎么報答,為表達(dá)我的親近不如我倆今天就實現(xiàn)共產(chǎn)主義吧!今后你的就是我的啦。

          28、金秋的歲月,豐收的季節(jié);收獲的碩果,成長的腳步;祖國的生日,盛大的節(jié)日;祝您的事業(yè)隨著祖國的發(fā)展而騰達(dá),生活一天比一天好!

          29、今天是國慶節(jié),他們都說今天應(yīng)該是普天同慶的日子,可是我不管別人是否真的開心,我只希望你在看到我的信息后能開心。

          30、親愛的領(lǐng)導(dǎo),正因為有您的帶頭作用,才使我們能在工作中盡職盡責(zé)、愛崗敬業(yè)。

          31、真心感謝所有領(lǐng)導(dǎo)和同事,感謝與這一群熱愛生活熱愛工作的領(lǐng)導(dǎo)、同事們一起成長、一起拼搏,一起努力!

          32、其實感謝是放在心里的,心里記得這個老師,才算是感謝,嘴巴上說說的,我想不太現(xiàn)實吥可能什么也吥說吧?語言和心里結(jié)合,不是更好嗎?

          33、在這個不知道還可以鍛煉多久耐渴的日子里,我衷心的感謝學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo),讓我們有了一次這么深刻的鍛煉機(jī)會!

          34、天天路過你的身邊,卻一直沒有進(jìn)去看望過你。今天我終于決定鼓起勇氣,對你說:老大,謝謝你!

          35、花開花又榭,春去春又回。時間在擱淺,歲月在流轉(zhuǎn),唯一不變的是我們的友誼。離別之際,祝福帶給你美好的愿望:愿你一路順風(fēng)。

          36、我不知道離別的滋味是這樣凄涼,我不知道說聲再見要這么堅強(qiáng)。只有分離,讓時間去忘記這一份默契。

          37、祝您事業(yè)如日中天,戀人親密無間,薪水上萬成千,快樂無際無邊,煩惱渺如云煙,逍遙勝似神仙!

          38、一個個日子升起又降落,一屆屆學(xué)生走來又走過,不變的是您深沉的愛和燦爛的笑容。祝福您親愛的老師。

          39、這一刻!有我最深的思念,讓云兒捎上我的祝福,點綴你甜蜜的夢,愿你擁有一個幸??鞓返娜松?。

          40、我也許不是您最出色的員工,而您卻是我最崇敬的領(lǐng)導(dǎo)!

          41、感謝你的關(guān)懷,感謝你的幫助,感謝你對我做的一切…任何時間,請接受我最真心的祝愿!

          42、感謝老板多年來對我的關(guān)心、鼓勵和幫助,你從前教授我的某某事(說細(xì)致一些)將使我獲益終身,希望今后仍能得到你的賜教。

          43、早就想感謝你,但是一直不好意思說出口,給您發(fā)條短信,感謝你的幫助,愛護(hù)。

          44、喜事連篇,中秋國慶兩團(tuán)圓;佳節(jié)重逢,國喜人慶天下歡;八天長假,與家人相聚,與愛人相攜,更與朋友相傾:愿你國慶快樂!

          45、節(jié)日怎么會快樂?我們可以節(jié)水,節(jié)電,節(jié)衣,節(jié)食,但絕對不能節(jié)日!所以國慶節(jié)來臨之際,我不再祝你節(jié)日快樂了,祝你日日快樂吧!

          46、一面紅旗,二龍戲珠,山花爛漫,四處芬芳,五顏六色,七村八寨,九九鑼鼓,十一國慶,祝福你百事可樂,千喜萬福,事事順意!

          47、我很感激,這都有賴于您得每—份支持和厚愛,在zai此我衷心希望您與您得公司,取得更大得成功。

          48、送你一杯美酒,祝你前程路上福長有;送你一杯清茶,祝你前程路上樂無涯;送你一條短信,祝你前程路上盡好運。祝你:一路順風(fēng)!

          49、人生旅程上,您豐富我的心靈,開發(fā)我的智力,為我點燃了希望的光芒。謝謝您。

          50、別離,是點滴難舍在心間,牽掛的情緒灑滿心田;離別,是絲絲遺憾在蔓延,祝福的話語充盈著雙眼,愿你我相信重逢的一天不會遙遠(yuǎn)。

          51、多少年來風(fēng)雨路,現(xiàn)跟隨歲月嘆流年,憶往昔同游書山路,此時各奔天涯不相見,幾多相思只化作顆顆熱淚,祝君平安,愿君幸福。

          52、凝聚歡笑與甜蜜身影,閃亮青春光彩和風(fēng)景,經(jīng)常聯(lián)系才使友誼隨行,祝福不斷才令好運不停,愿離別后的每一天都有燦爛心情!

          53、金秋來了,碩果累累,豐收的日子迎來了國慶節(jié),稻子香氣飄萬里,快把祝福送你家。國慶節(jié)到了,拿起手機(jī),向朋友說一聲:國慶節(jié)快樂!

          54、吉祥三寶踏著明快的節(jié)奏,帶著我深深的祝福,為您送上快樂、健康、幸福這三寶,愿您快樂天天有,健康更長壽,幸福又美滿。

          55、是您給了我努力前進(jìn)的動力,是您教會了我拼搏的目標(biāo),我的教誨讓我認(rèn)識了自己奮斗的目標(biāo),謝謝您!祝您永遠(yuǎn)幸福!

          56、曾經(jīng)你說,不想當(dāng)將軍的兵不是好士兵。我以你為榜樣,認(rèn)真而又兇猛的拼殺好久現(xiàn)在想來,我一直當(dāng)你是恩師。真心感謝你!

          57、您的燦爛笑容長留我心中,您的親切話語永伴我左右,您的熱情激勵鼓舞我前行,您的真誠幫助溫暖我心房,真誠的對您說聲:謝謝!

          58、老大,多謝你給我這樣的合作機(jī)會,這個小組因為有你所以空前的團(tuán)結(jié),你的堅定和鼓舞給了我們莫大的支持。謝謝你!

          59、這個花季,你將要離去;這個花季,眼淚的洗禮。送別就在今日,說不出思念的千言萬語,唯有化作祝福一片。愿你生活幸福安然!

          60、今年國慶最精彩!看美女嫦娥一飽眼福,品美味月餅享受口福,觀閱兵儀式共享國福!神仙委托我給你送祝福:國慶節(jié)快樂!

          61、輕輕的你將離開我,請將眼角的淚拭去;深深的友誼莫忘記,我們會是一生的知己……送別時刻,話語不多,惟愿你一路順風(fēng)!

          62、你的燦爛笑容長留我心中,你的親切話語永伴我左右,你的熱情激勵鼓舞我前行,你的真誠幫助溫暖我心房,真誠的對你說聲:謝謝!

          63、藉此機(jī)會,讓我們對您過去珍貴得支持表示感謝,對您今后得訂單,我們將保證繼續(xù)格外關(guān)照。

          64、悅耳的鈴聲,妖艷的鮮花都受時間的限制只有我的祝福永恒永遠(yuǎn)永遠(yuǎn)祝福您給我孩子智慧之泉的老師。

          65、讓我與你握別,再輕輕抽出我的手,思念從此扎根,年華從此停頓,朋友,請把我的祝福別在衣襟上吧,從此天涯海角都有我的問候。

          66、人生的腳印有深有淺,生活的味道有平有淡,愛情的味道有苦有甜,唯有友情越久越暖,愿離別后友誼不間斷,真情永遠(yuǎn)存心間!

          67、道一聲珍重,作別深厚的情誼;斟一杯水酒,不舍的淚眼迷離;送一段路程,寄托美好的希冀;發(fā)一條短信,誠摯地祝你:一路順風(fēng)!

          68、長亭外,古道邊,送君千里遠(yuǎn),朋友情誼記心間,別后勿忘多絡(luò)聯(lián),莫愁前路無知己,短信代酒送祝愿:前程平又坦,一路順帆懸!

          69、領(lǐng)導(dǎo)就象我們的長輩,偶爾發(fā)點短信祝福一下是應(yīng)該的,同時工作祝福短信也不要落下!

          70、心的希望,新的開始,心的收獲,新的起點,心的快樂。愿幸福財富永伴你左右。

          71、化我的思念,為藍(lán)星點點,閃在黑夜又閃在那凌晨,閃在你的眉睫與夢境,輕輕地彈給你,我那愛的琴鍵,一千遍再一萬遍…國慶快樂!

          72、把最真的祝?;黠L(fēng),吹送到你的身邊,把最誠的問候變成雨,飄散到你的窗前,把我的感謝化作萬語千言,為你祈禱幸福永遠(yuǎn)。

          73、我也許不是您最出色的員工,而您卻是我最崇敬的領(lǐng)導(dǎo)!感謝您對我的幫助,培育。

          74、長路漫漫,前途未知,我多想與你同行,但是今日我只能送你到此,希望你在未來的道路上一帆風(fēng)順,不要怕艱辛,我的心將與你同行。

          75、不要再頻頻回頭了,離開的腳步再堅定些吧!去尋找你的夢想,讓心頭的眷戀長成奮斗的翅膀!我們會在歲月里輕輕地遙望,愿你安好。

          76、我很感激,這都有賴于您得每―份支持和厚愛,在此我衷心希望您與您得公司,取得更大得成功。

          77、親愛的領(lǐng)導(dǎo),正因為有您的帶頭作用,才使我們能在工作中盡職盡責(zé)、愛崗敬業(yè)。此時,我只能對您說:節(jié)日快樂!

          78、沒牽住你的手是我一生的錯,無論是在天涯海角還是近在眼前,你都是我心中最深的思念最深的痛!

          79、千里之行,積于跬步;萬里之船,成于羅盤;感謝領(lǐng)導(dǎo)平日的指點,才有我今天的成就!

          80、祝您開門紅,紅撲撲的戀頰迎來紅火火的愛情,紅彤彤的節(jié)日暖著你紅鮮鮮的心靈,紅光滿面,紅運高照。

          感謝領(lǐng)導(dǎo),這四個字總是讓人耐人尋味?,F(xiàn)在社會復(fù)雜程度已經(jīng)讓我們用直覺很難判斷了,工作中也是如此,同事之間的關(guān)系要搞好,與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系也需要我們掌握好。感謝領(lǐng)導(dǎo)的話一定要說好,說的準(zhǔn)確而不刻意。既要達(dá)到拍馬屁的效果,又不能拍的太明顯,這就需要一定的水準(zhǔn)了。你是不是非常頭疼在逢年過節(jié)用什么樣的話語來感謝領(lǐng)導(dǎo)呢?說的真實點,感情深刻點,不要太過浮躁,這樣是最保險的,然后就是說話要對領(lǐng)導(dǎo)的口味,這個就靠個人經(jīng)驗了。

          NO.1:我也許不是您最出色的員工,而您卻是我最崇敬的領(lǐng)導(dǎo)!-------->說的就很真切,好不好還得看領(lǐng)導(dǎo)的口味。

          NO.2:千里之行,積于跬步;萬里之船,成于羅盤;感謝領(lǐng)導(dǎo)平日的指點,才有我今天的成就。-------->有文采說的也入心。

          NO.3:親愛的領(lǐng)導(dǎo),正因為有您的`帶頭作用,才使我們能在工作中盡職盡責(zé)、愛崗敬業(yè)。-------->夸贊領(lǐng)導(dǎo)有時候是最好的感謝。

          NO.4:人生旅程上,您豐富我得心靈,開發(fā)我得智力,為我點燃了希望得光芒。謝謝您。-------->一定要從日常的幫助和指導(dǎo)感謝起。

          NO.5:感謝你的關(guān)懷,感謝你的幫助,感謝你對我做的一切…任何時間,請接受我最真心的祝愿!-------->上級對下級之間的關(guān)懷一定要說出來。

          NO.6:天天路過你的身邊,卻一直沒有進(jìn)去看望過你.今天我終于決定鼓起勇氣,對你說:老大,謝謝你!-------->好像有點假,但老大應(yīng)該會開心。

          NO.7:借此機(jī)會,讓我們對您過去珍貴得支持表示感謝,對您今后得訂單,我們將保證繼續(xù)格外關(guān)照。-------->格外的關(guān)照也只有你自己指導(dǎo),反正領(lǐng)導(dǎo)開心就好了。

          NO.8:你的燦爛笑容長留我心中,你的親切話語永伴我左右,你的熱情激勵鼓舞我前行,你的真誠幫助溫暖我心房,在這感恩節(jié)來臨之際,真誠的對你說聲:謝謝。-------->有點長了,有點夸張的味道。

          NO.9:把最真的祝福化作風(fēng),吹送到你的身邊,把最誠的問候變成雨,飄散到你的窗前,把我的感謝化作萬語千言,為你祈禱幸福永遠(yuǎn)。-------->有時候說出真實的感覺也就足以表達(dá)出感謝了。

          NO.10:感謝領(lǐng)導(dǎo)們在百忙之中抽出寶貴的時間來檢查我們的培訓(xùn),在這短短的幾天里,我們感受到了領(lǐng)導(dǎo)們對我們的關(guān)心和支持。-------->感謝要真切的話,就說出具體感謝的內(nèi)容。

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