關(guān)于“服裝”的名言
我很喜歡俞敏洪的一句話:從絕望中尋找希望,人生終將輝煌.
求一句經(jīng)典的座右銘
成功一定有方法，失敗一定有原因
我是一名買衣服的店長，公司為我頒獎，我要怎樣發(fā)言
這邊有 你自己參考下可以根據(jù)你自己的情況做下修改店獎感言店長獲獎感言感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個榮譽，這次獲得十佳金牌店長，首先我認為是市場部對我們工作的認可。
感謝公司對我們的培養(yǎng)教育及各部門對我們的大力支持和幫助。
感謝XX店這支團隊的同志們辛勤的付出和通力合作，因為優(yōu)秀的團隊才能創(chuàng)造優(yōu)良的業(yè)績。
我自己做了店長應(yīng)該做的工作，身上還存在很多不足，今后市場競爭越來越激烈，經(jīng)濟蕭條會給我們帶來新的沖擊。
我們將繼續(xù)努力、積極面對，想盡辦法、客服困難，迎接新的挑戰(zhàn)，我會更加嚴格要求自己，不負領(lǐng)導(dǎo)和員工的期望。
相信在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下，我們會度過冬天迎來春天，相信陽光總在風(fēng)雨后。
往事歷歷在目，入公司一年來，有太多的感慨，在這一年里，有喜有憂、有笑有淚、多少個默默白日、發(fā)單、記賬、打掃衛(wèi)生、勞累疲憊勇往直前;多少個融融黎明，做飯、盤貨、服務(wù)顧客，坎坎坷坷仍一如既往.忘不了與顧客相伴的快樂時光，揮不去與同事一起培訓(xùn)的短暫的日子。
每次聆聽老師和各位經(jīng)理那富有哲理性的話語時，倍感知識之匱乏，沐浴在知識的陽光之中，倍感滿足與暢然，一次次培訓(xùn)，如同雨露滋潤著我干枯的大腦。
點點滴滴早已深深印在大腦之中。
獎金是有價的，而成長是無價的。
感謝公司領(lǐng)導(dǎo)，感謝我曾經(jīng)的顧客對我個人成長的教育。
擁有不知珍惜，別離方顯情重。
店長獲獎感言店長獲獎感言。
雖然在此次會上沒有你們在，但借公司刊物我想對你們說：你們永遠在我心中。
大浪淘沙方顯英雄本色，挑戰(zhàn)自我才是真正人生。
我相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下在你們的支持下，我會在接下來走得更快更好
在此我再次對你們說聲：感謝
守住昨天的輝煌將失去明天的燦爛，這是鞭策我不斷進取的座右銘。
今天有幸榮獲優(yōu)秀店長，這不僅是一種榮耀，更是一種責(zé)任，而且這種責(zé)任因為這沉甸甸的榮譽而更加厚重。
在今后的歲月里，我將更加勤奮努力地工作，以回報公司同仁和各位領(lǐng)導(dǎo)的厚愛。
對自己充滿自信，對員工充滿信任，對公司發(fā)展充滿信心，進而培養(yǎng)積極主動的工作習(xí)慣，并將這種習(xí)慣長期堅持下去，必將取得成功。
我覺得能獲這么多榮譽不是靠聰明，而是靠勤快，與其說我貢獻XX公司，倒不如說科XX公司成就了我的精彩，讓我在XX公司這個大舞臺大展拳腳，我熱愛這個大家庭，以后還會繼續(xù)努力工作為XX公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
店長獲獎感言非常榮幸地參加了這次的連鎖年會，并參加了金牌店長的頒獎儀式，聽到了金牌店長的演講和真實案例。
這對我以后的店長生涯有了很大的幫助，使我會更加自信并在零售行業(yè)努力奮斗，學(xué)習(xí)并為我們本土的企業(yè)奉獻終生。
作為一個店長要銘記：業(yè)精于勤這是立國之本，凡事要做一名優(yōu)秀的店長更要有強烈的執(zhí)行力、團隊精神和敢為人先的氣魄。
鑒此才能立于不敗之地。
今天的成績源于前期的努力與機遇，明天的發(fā)展前景在本次的峰會上給予我以充分描繪，使我壓力與信心備增
感謝連鎖協(xié)會提供這份機遇。
我將以比能力更好地完成一名金牌店長所要完成的，所要努力創(chuàng)造的價值。
店長獲獎感言這次，能被評為年度優(yōu)秀店長榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛，感謝同事們對我的認可。
加入公司近五年來，我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、信息員到今天財務(wù)部的一員，整個過程離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的認真教導(dǎo)和資深同事們的熱心幫助，在這里我特別感謝洪總和陳經(jīng)理，是他們培養(yǎng)了我，給予我機會和自我發(fā)揮的空間!與易站一起走過了五年多的風(fēng)風(fēng)雨雨，品嘗到了工作的辛苦與快樂，通過不斷的實踐與提升，我對現(xiàn)有的工作充滿了自信!在工作當中，我都把公司當作自己的家,才把公司的工作當做自己的事業(yè)來做,與公司同甘共苦!看到公司不斷的發(fā)展壯大，我感到很驕傲和自豪。
這次能夠當選優(yōu)秀店長，更是對我以后工作的一種鞭策，我更應(yīng)該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優(yōu)秀店長的形象。
成績只能代表過去,新的一年即將來臨，要想趕上經(jīng)濟大發(fā)展的潮流,在金融危機的逆勢中,迎頭博擊,我們就要趕上公司發(fā)展的理念和要求,就要緊密地團結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)層的周圍, 踏踏實實,勤勤懇懇的干好本職工作,為公司的事業(yè)做大做強,貢獻出自己的一份綿薄之力。
優(yōu)秀店長的獲獎感言我于去年9月來到XX店擔任店長，來之前我也簡單了解了一下這個店鋪的情況，銷售業(yè)績并不太好，可這又是全國的重點店鋪，所以我的壓力也是相當大的。
我當時給自己制定了一個目標，未來半年內(nèi)的銷售一定要有所提升。
我不斷的跟店員探討以前銷售不好的原因，從以下幾點入手。
對于店員的管理-俗話說，欲望是一種無形的巨大力量，因此店員工作欲望的高低是一件不可忽視的事，它將直接影響到店員工作的質(zhì)量，所以我就要不斷的激勵店員，比如每天交接班時會表揚昨天銷售好的店員，讓她講一下銷售大單的技巧、連單的技巧和成交率的技巧，并給予鼓掌祝賀，這樣可以使她在今后的工作中保持高昂的工作熱情，同樣也使其他同事得到了學(xué)習(xí)。
對于貨品的管理，每周一都會與商品部聯(lián)系，補足缺失的貨品，賣場的貨品一周會做一次陳列（最佳新人獲獎感言）調(diào)整，把暢銷款及形象款多做展示，來吸引顧客進店，對于滯銷款每天會給每一位員工制定銷售件數(shù)的目標，做一個激勵政策，一周之內(nèi)銷售滯銷款最多的店員可以得到一個小禮物，長期下來滯銷款都會變成平銷款。
對于賣場的視覺美觀，每周四下班前我會把櫥窗的模特及正掛形象款進行更換，為周末三天的銷售做準備，讓顧客進店有視覺的新鮮感。
繁忙的周末結(jié)束后，我們會在周一把賣場重新調(diào)整一遍，保證賣場的清潔與整齊。
一個店鋪業(yè)績的提升，老顧客的回頭率果然重要。
所以針對老顧客我是這樣管理的：會員資料我在電腦里做了表格，同一個月生日的放在一起，當會員生日時我們會發(fā)個祝福的短信，并告知生日買衣服會有5折優(yōu)惠，店里只要有活動都會及時通知顧客，方便顧客購買，所以在我們店里會員生日消費的是很多的。
競品銷售一直是我們關(guān)注的，古人云：知己知彼方能百戰(zhàn)百勝。
店長獲獎感言獲獎感言-作文獲獎感言-征文獲獎感言-標兵獲獎感言-紅旗手獲獎感言-護士獲獎感言。
了解競品的銷售品類，就可以補充我們的不足。
比如今年7,8月份正是銷售夏季商品的時候，我們集中做了一個銷售春裝的區(qū)域，貼了大的驚爆價pop牌，銷售一直不錯。
這是我們做了與競品的不同，才能吸引顧客。
通過我們5個人的努力，比去年同期提升了很多。
在今年10周年店慶的活動中，所有商戶的店長都參加了優(yōu)秀店長的評選，我很慶幸在數(shù)百個店長中我能獲得這個榮譽。
店里的收銀員許桂蓮，曹希蘭同時都被評為優(yōu)秀收銀員。
我們得到的這些榮譽是離不開公司對我們的培養(yǎng)，現(xiàn)在的金源派克蘭帝是一只朝氣蓬勃的團隊，在我們的共同努力下，銷售業(yè)績同期增長48%。
我們5人小團隊會不斷的努力再創(chuàng)銷售佳績。
