有沒(méi)有讓手機(jī)屏幕顯示座右銘或勵(lì)志短語(yǔ)的手機(jī)軟件

目前還沒(méi)有這方面的軟件不過(guò)可以用其它方法完成1.下載所需座右銘或勵(lì)志短語(yǔ)的圖片 找到該圖片，按住不放，會(huì)彈出幾個(gè)選項(xiàng)， 選擇“設(shè)置為壁紙”即可2.用可以打字的修圖軟件（photoshop、美圖秀秀等）在喜歡的圖片上打上需要的座右銘或者勵(lì)志短語(yǔ)，再將該圖片設(shè)置為手機(jī)壁紙即可

怎樣才能在安卓手機(jī)屏幕上顯示我自己定義的類似座右銘一類的文字

好早就有了。

用minimalistictext,或uccw

華為公司的管理理念是什么

為公司任正非總裁的經(jīng)營(yíng)管理可歸結(jié)為均衡的思想。

自2001年起，在任正非總結(jié)的華為“十大管理要點(diǎn)”中，不管內(nèi)外部環(huán)境發(fā)生了如何的變化，“堅(jiān)持均衡發(fā)展”一直放在第一條。

可以講，任正非的企業(yè)管理哲學(xué)思想的核心就是均衡，均衡是其最高的企業(yè)管理哲學(xué)。

任正非自稱是一個(gè)有“灰度”的人，他認(rèn)為，介于黑與白之間的灰度，是十分難掌握的，這就是領(lǐng)導(dǎo)與導(dǎo)師的水平。

什么是華為企業(yè)文化

華為企業(yè)包括了華為的核心理念業(yè)價(jià)值觀心價(jià)值觀、愿景使命、質(zhì)量方針等。

具體內(nèi)容為：核心理念一、聚焦：新標(biāo)識(shí)更加聚焦底部的核心，體現(xiàn)出華為堅(jiān)持以客戶需求為導(dǎo)向，持續(xù)為客戶創(chuàng)造長(zhǎng)期價(jià)值的核心理念；二、創(chuàng)新：新標(biāo)識(shí)靈動(dòng)活潑，更加具有時(shí)代感，表明華為將繼續(xù)以積極進(jìn)取的心態(tài)，持續(xù)圍繞客戶需求進(jìn)行創(chuàng)新，為客戶提供有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品與解決方案，共同面對(duì)未來(lái)的機(jī)遇與挑戰(zhàn)；三、穩(wěn)?。盒聵?biāo)識(shí)飽滿大方，表達(dá)了華為將更穩(wěn)健地發(fā)展，更加國(guó)際化、職業(yè)化；四、和諧：新標(biāo)識(shí)在保持整體對(duì)稱的同時(shí)，加入了光影元素，顯得更為和諧，表明華為將堅(jiān)持開放合作，構(gòu)建和諧商業(yè)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)自身的健康成長(zhǎng)。

企業(yè)價(jià)值觀在以前的媒體宣傳中，外界總認(rèn)為華為的企業(yè)文化就是總裁任正非的眾多管理思想，例如“思想”、“狼性文化”、“軍事化管理”等一系列新式的企業(yè)管理文化，集中體現(xiàn)在“華為基本法”中。

實(shí)際上，在全球化運(yùn)營(yíng)的發(fā)展時(shí)期，華為真正的企業(yè)文化在于其核心價(jià)值觀，華為2012年總結(jié)“以客核心價(jià)值觀戶為中心，以?shī)^斗者為本”的企業(yè)文化。

而其主流文化的形成，也有許多長(zhǎng)期相傳的支流文化，挺有趣，也容易記憶，所以容易相傳。

具體如下所述：一、成就客戶：為客戶服務(wù)是華為存在的唯一理由，客戶需求是華為發(fā)展的原動(dòng)力。

二、艱苦奮斗：華為沒(méi)有任何稀缺的資源可依賴，唯有艱苦奮斗才能贏得客戶的尊重和信賴。

堅(jiān)持奮斗者為本，使奮斗者獲得合理的回報(bào)。

三、自我批判：只有堅(jiān)持自我批判，才能傾聽、揚(yáng)棄和持續(xù)超越，才能更容易尊重他人和與他人合作，實(shí)現(xiàn)客戶、公司、團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的共同發(fā)展。

四、開放進(jìn)?。悍e極進(jìn)取，勇于開拓，堅(jiān)持開放與創(chuàng)新。

五、至誠(chéng)守信：誠(chéng)信是華為最重要的無(wú)形資產(chǎn)，華為堅(jiān)持以誠(chéng)信贏得客戶。

六、團(tuán)隊(duì)合作：勝則舉杯相慶，敗則拼死相救。

[51] 愿景使命一、愿景：豐富人們的溝通和生活。

二、使命：聚焦客戶關(guān)注的挑戰(zhàn)和壓力，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的通信解決方案和服務(wù)，持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值。

三、戰(zhàn)略：以客戶為中心。

為客戶服務(wù)是華為存在的唯一理由；客戶需求是華為發(fā)展的原動(dòng)力；質(zhì)量好、服務(wù)好、運(yùn)作成本低，優(yōu)先滿足客戶需求，提升客戶競(jìng)爭(zhēng)力和贏利能力；持續(xù)管理變革，實(shí)現(xiàn)高效的流程化運(yùn)作，確保端到端的優(yōu)質(zhì)交付；與友商共同發(fā)展，既是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，也是合作伙伴，共同創(chuàng)造良好的生存空間，共享價(jià)值鏈的利益。

質(zhì)量方針時(shí)刻銘記質(zhì)量是華為生存的基石，是客戶選擇華為的理由；我們把客戶要求與期望準(zhǔn)確傳遞到華為整個(gè)價(jià)值鏈，共同構(gòu)建質(zhì)量；我們尊重規(guī)則流程，一次把事情做對(duì)；我們發(fā)揮全球員工潛能，持續(xù)改進(jìn)；我們與客戶一起平衡機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn)，快速響應(yīng)客戶需求，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展；華為承諾向客戶提供高質(zhì)量的產(chǎn)品、服務(wù)和解決方案，持續(xù)不斷讓客戶體驗(yàn)到我們致力于為每個(gè)客戶創(chuàng)造價(jià)值。

1911年，清華大學(xué)定《周易》中的名句為其校訓(xùn)，后來(lái)縮成八字校訓(xùn)，那就是什么

求告知，多

什么樣經(jīng)歷過(guò)怎么樣的才可以做到隨時(shí)，隨性，隨遇，，隨喜。

說(shuō)實(shí)在的，我多人都說(shuō)自己可以做到隨遇而安，可說(shuō)得到，做不到，包括我自己。

如果把自己的孩子比做是種子，如果把自己的家庭比做是種子，如果把自己的事業(yè)比做是種子，如果把自己的感情比做是種子，相信每個(gè)人都希望自己播下的這些種子可以按自己希望的那樣出芽、長(zhǎng)高，開花、結(jié)果，可人有旦夕 禍福，天有不測(cè)風(fēng)云吶，怎么可能每個(gè)人結(jié)婚、生子、掙錢、做事這幾樣事情全都那么順呢

感情順不順，隨緣；事業(yè)順不順，隨遇；孩子成器不成器，隨性；事業(yè)、婚姻、家庭能否隨心，除了你的努力之外，剩下的便是機(jī)緣巧合。

　 　一個(gè)“隨”字，參透人生許多禪機(jī)。

“隨”，應(yīng)該是拗不過(guò)的事情隨它去。

感情方面，強(qiáng)扭的瓜不甜，緣不到，緣盡了，都隨它去，這個(gè)世界，每天來(lái)去這么多人，少了誰(shuí)都可以，地球少了這個(gè)人照轉(zhuǎn)，你少了這個(gè)人應(yīng)該可以照活；子女方面，兒女自有兒女福。

倘若比爾·蓋茨的爹媽堅(jiān)決不允許自己的兒子從哈佛退學(xué)，假如樸樹的爸爸媽媽不許自己的兒子因?yàn)橐魳?lè)放棄學(xué)業(yè)，假如天下所有的父親都以學(xué)業(yè)的理由不理會(huì)孩子的天分，這個(gè)世界就會(huì)少掉許多精彩。

　　 一個(gè)“隨”字，蘊(yùn)含許多人生學(xué)問(wèn)。

隨心所欲，隨遇而安，隨波逐流，隨便，隨和，隨著……隨便你找到哪一個(gè)由隨打頭的詞，就會(huì)發(fā)現(xiàn)它們沒(méi)有一個(gè)是讓你累著的，都是怎么舒服怎么來(lái)的狀態(tài)。

可就偏偏這么簡(jiǎn)單的一個(gè)“隨”字，有的人可能勞其一生都學(xué)它不懂.