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          校長給畢業(yè)生的評語精選66條

          時(shí)間:2020-01-28 19:07

          校長年終考核自我評語

          1、履行好了全市教育管理專業(yè)責(zé)任 教師職責(zé),完成了全市教育管理專業(yè)實(shí)踐性環(huán)節(jié)教學(xué)指導(dǎo)工作,參加了全市教育管理專業(yè)本科

          2、上 半年開設(shè)了入學(xué)教育、機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)電設(shè)備一體化課程,下半年開設(shè)了入學(xué)教育 課程,指導(dǎo)學(xué)生完成(轉(zhuǎn)載自 了課程設(shè)計(jì)、畢業(yè)設(shè)計(jì)和

          3、帶領(lǐng)處室同志完成處室日常工作和學(xué)校布置的迎接省校教學(xué)檢查、幫助招辦清理核對招生信息、搞衛(wèi)生等臨時(shí)性工作;

          4、完成理工文法部課表編排、報(bào)考統(tǒng)卷、

          5、親手指導(dǎo)新生進(jìn)行網(wǎng)上注冊和選課,經(jīng)常給學(xué)生傳授網(wǎng)上學(xué)習(xí)方法,所帶班級在讀生注冊率為100%;

          6、督促學(xué)生在網(wǎng)上學(xué)習(xí),并經(jīng)常與他們進(jìn)行交互、交流,督促學(xué)生平時(shí)抓緊學(xué)習(xí),按時(shí)完成作業(yè),對學(xué)生的學(xué)習(xí)全過程進(jìn)行全面考核,收集學(xué)生的作業(yè)交任課教師批改;

          7、打印開學(xué)報(bào)到程序單和課程表,聘請面授課輔導(dǎo)教師,組織面授輔導(dǎo)課教學(xué);

          8、每學(xué)期完成、電腦課程注冊各2次,核對、修改課程注冊信息3次;

          9、每學(xué)期完成手工、電腦報(bào)考各3次,核對、修改報(bào) 考信息3次;

          10、每學(xué)期核對考試安排單,調(diào)整重考科目考試時(shí)間,及時(shí)將考試安排單發(fā)放到每一位學(xué)員手中;

          11、每學(xué)期3次核對學(xué)生上學(xué)期期末考試成績,2次手工、電腦填報(bào)成績核對表,本學(xué) 期追蹤工作近3個(gè)月,為20多名學(xué)生修訂了30多名課程的成績;

          12、完成本學(xué)期教材、輔導(dǎo)資料和作業(yè)的領(lǐng)娶發(fā)放、費(fèi)用結(jié)算工作以及下學(xué)期的教材征訂工作,因系統(tǒng)未理順,效率低下,此項(xiàng)工作整個(gè)學(xué)期都在做;

          13、組織7個(gè)班40多名學(xué)員到校拍攝畢業(yè)證用照片。為這些學(xué)員填涂了照相信息卡,督促每一位學(xué)員認(rèn)真核對照相信息并,多次通知、提醒學(xué)員按時(shí)到校照相。為2個(gè)外省學(xué)員寄去照相信息卡,遠(yuǎn)程指導(dǎo)他們在當(dāng)?shù)財(cái)z相,并接收、存放好他們寄來的相片、光盤;

          14、上學(xué)期完成5個(gè)班57名學(xué)員、本學(xué)期完成3個(gè)班42名學(xué)員的畢業(yè)生成績審核、上報(bào)工作。每學(xué)期3次上報(bào)、核對并修改學(xué)員辦證信息,及時(shí)理順、呈送辦證用照片,本學(xué)期追蹤工作2個(gè)月為2名未通過審核的學(xué)員提供詳細(xì)的學(xué)習(xí)成績證明 材料,使他們順利通過了畢業(yè)審核,最終按時(shí)圓滿地完成了畢業(yè)生辦證工作;

          15、同志注重學(xué)習(xí),政治素質(zhì)較高,大局觀念強(qiáng),自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),工作思路方法清晰得當(dāng),廉潔自律,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

          16、同志注重政治理論學(xué)習(xí),作為省局下派干部,能克服各種困難,創(chuàng)新工作方式方法,對其分管的xxx、xxx、計(jì)財(cái)以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

          17、同志注重學(xué)習(xí),政治理論水平較高,能以大局為重,服從組織安排,勤政廉政,較好地完成了局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),其分管的xx和xxx等工作呈現(xiàn)出不少新的亮點(diǎn)。

          18、同志注重政治理論學(xué)習(xí),大局觀念強(qiáng),自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),勤政廉政,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),其分管的xx管理、政策法規(guī)、xxxx等工作都取得了可喜的成績

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          同志注重學(xué)習(xí),政治素質(zhì)較高,大局觀念強(qiáng),自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),工作思路方法清晰得當(dāng),廉潔自律,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

          同志注重政治理論學(xué)習(xí),作為省局下派干部,能克服各種困難,創(chuàng)新工作方式方法,對其分管的'xxx、xxx、計(jì)財(cái)以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

          同志注重學(xué)習(xí),政治理論水平較高,能以大局為重,服從組織安排,勤政廉政,較好地完成了局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),其分管的xx和xxx等工作呈現(xiàn)出不少新的亮點(diǎn)。

          同志注重政治理論學(xué)習(xí),大局觀念強(qiáng),自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),勤政廉政,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),其分管的xx管理、政策法規(guī)、xxxx等工作都取得了可喜的成績

          一、校長應(yīng)該是學(xué)校優(yōu)良校風(fēng)的第一體現(xiàn)者。

          學(xué)校校風(fēng)的優(yōu)良直接影響到學(xué)校的聲譽(yù)、生源的素質(zhì)、教師的教育與管理水平,還能反映出學(xué)校的精神面貌和辦學(xué)水平。良好的校風(fēng)是無形的精神力量,是學(xué)校每一個(gè)成員自覺奮進(jìn)的動(dòng)力,良好的校風(fēng)是學(xué)校的立校之本,是學(xué)校生命延續(xù)的保證,良好的校風(fēng)是培養(yǎng)良好教風(fēng),優(yōu)良學(xué)風(fēng)的根本保證,能積極促進(jìn)學(xué)校的良性發(fā)展。校長是學(xué)校的代表,校長是校風(fēng)的集中體現(xiàn)者。可以說有什么樣的校長,就會(huì)有什么樣的校風(fēng),有什么樣的校風(fēng)就會(huì)產(chǎn)生什么樣養(yǎng)的教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。眾雁高飛頭雁領(lǐng),以校長為首的領(lǐng)導(dǎo)集體的工作作風(fēng)是形成優(yōu)良校風(fēng)的關(guān)鍵因素,在這個(gè)關(guān)鍵因素中,校長又是主導(dǎo)因素,校長的一言一行,一舉一動(dòng)都是校風(fēng)的具體呈現(xiàn),所以這就要求校長不要就學(xué)校辦學(xué)校,就教育辦教育,校長要有“站在學(xué)校門口看世界”的氣魄,把自己的人、把自己的眼光、把自己的心,把自己的希望始終放在改革與工作的前沿,高瞻遠(yuǎn)矚運(yùn)籌帷幄。不要坐在前人的椅子上拿著他人或自己過去那微薄的成績或原本就不是成功經(jīng)驗(yàn)的經(jīng)驗(yàn)來夸夸其談,原本就不成功的管理經(jīng)驗(yàn)在過去的工作中已經(jīng)得到印證,我們還要照搬照抄去管理,失敗是注定的。歷史可以借鑒,但歷史不能重演。所以說教師眼中的好校長要有先進(jìn)的教學(xué)理念,有教育的超前意識(shí),能用發(fā)展的眼光認(rèn)清形勢和對待問題,要有不斷完善自我的精神,要有高度的領(lǐng)導(dǎo)、管理、溝通、交流與交際的能力,能把學(xué)校的發(fā)展放在第一位,想學(xué)校之所發(fā)展,急教師之所需求。

          二、校長應(yīng)該是敢吃螃蟹的第一人。

          教育有法但無定法,管理有規(guī)但無完備,所以校長遇到的人、事、物有時(shí)發(fā)生的事情是很難預(yù)料的,所以這就需要校長的勇氣和聰明的才智。只要有管理,就必然會(huì)涉及人的行為甚至觸及人的根本利益,不同的人站在不同的立場和角度,理解和對待的態(tài)度肯定是不一樣的。自私是人的本性,在工作中因利益,榮譽(yù)等產(chǎn)生意見,發(fā)生誤解甚至是打擊和抱負(fù),怨恨現(xiàn)象這是司空見慣的。學(xué)校制度針對的全體教師,而反過來教師針對的不是制度而只是校長一個(gè)人,矛盾一旦發(fā)生隨之而來的就是對話、是談判、是溝通,一句話就是妥協(xié)。在原則范圍內(nèi)的妥協(xié),這不是軟弱,也不是避讓,這是為了達(dá)成“共識(shí)”和“雙贏”,因?yàn)闊o論校長還是教師我們都有一個(gè)基本共識(shí)和道德底線,那就是學(xué)校的發(fā)展高于一切,只有學(xué)校發(fā)展了才可能滿足和保證我們每一個(gè)的切身利益和發(fā)展需求。所以作為一名校長應(yīng)該真誠的對待每一位教師,而不要以教師為敵,因?yàn)閷W(xué)校內(nèi)最基層的教師沒有過高的奢望,他們只想得到他們應(yīng)有的報(bào)酬就已經(jīng)滿足了,所以校長還要強(qiáng)求他們什么呢?

          校長是教師矛盾的調(diào)節(jié)劑,校長是教師工作熱情的催化劑,校長是教師關(guān)系的親和劑,校長是學(xué)校發(fā)展的加速劑。所以說校長的工作作風(fēng)以及言行在無聲中影響著廣大教師。校長要全面了解每一位教師,量體裁衣對號入座,嚴(yán)肅認(rèn)真,公平公正地對待每一位領(lǐng)導(dǎo)和教師,立場堅(jiān)定,功過分明。首先校長要有容人之量、豁達(dá)的心胸,決不因一點(diǎn)雞毛蒜皮的小事而斤斤計(jì)較耿耿于懷打擊報(bào)復(fù)。其次,在規(guī)章制度面前一律平等,以身作則,絕不以長官騎馬工作需要為幌子來踐踏制度,不要因己欲和私情而開先河。再次,校長不單單是一名校長,校長還應(yīng)該是一名優(yōu)秀的`教師、教育專家、教育家;他可以教學(xué),可以參與其它學(xué)科的教學(xué),可以指導(dǎo)教學(xué),帶領(lǐng)廣大教師探究更深更廣的教學(xué)領(lǐng)域,校長應(yīng)該是廣大教師知識(shí)力量最雄厚的支援。

          校長不要僅憑直覺或傳言簡單地去對待每一位教師,不要因自己的感情、情緒、好惡、親情而左右自己的主、客觀教師評價(jià),對待教師的分工和勞動(dòng),要從實(shí)際出發(fā),全面、具體、細(xì)致地去認(rèn)識(shí)教師的勞動(dòng),既要看到顯性的,又要掌握隱形的,因?yàn)榻處煹墓ぷ魇遣皇軙r(shí)間和空間限制的,所以我們無法憑直覺給教師的勞動(dòng)定量和定性,無法判斷教師的工作是份內(nèi)的還是份外的,是校內(nèi)的工作還是校外的工作,所以要全面客觀細(xì)致去認(rèn)識(shí)教師的勞動(dòng)。每位教師的心里都有個(gè)小九九,校長心里也要有桿公正公平的秤,公正地對待每一件事,公平地對待每一位教師,一碗水端平,立場分明,,幫理不幫親,絕不要為了保護(hù)一部分或少數(shù)的幾個(gè)人而傷害了絕大多數(shù)人。把心放正,腰板挺直,遠(yuǎn)離人情關(guān)系,拒絕,不然僅憑校長的一雙眼,一雙耳、一個(gè)頭,一個(gè)心,一張嘴是不可能把違心的事情做周全的,即使教師不說,但是他們心里腹誹明白得很:“獎(jiǎng)了弄虛作假的,提了溜須拍馬的,苦了當(dāng)牛做馬的,疏遠(yuǎn)了敢于直諫的,冷落了踏實(shí)肯干的,傷害了甘于奉獻(xiàn)的?!薄案傻牟蝗缈吹?,看的不如扯蛋,扯蛋的不如進(jìn)讒言的”這樣的心理,這樣的環(huán)境教師怎樣去工作,談何去奉獻(xiàn)呢?此時(shí)教師必然會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重的心理失衡,結(jié)果反應(yīng)在實(shí)際工作中,這就是學(xué)校教育惡性循環(huán)的開始,這也是教師和學(xué)生噩夢的開始。

          三、校長是學(xué)校和教師發(fā)展的第一責(zé)任人。

          當(dāng)今社會(huì)人人都在痛恨,但內(nèi)心深處又何嘗不再惋惜自己沒有的機(jī)會(huì)和資本,所以在這個(gè)浮躁的社會(huì),一定要守住自己那顆樸素而純凈的心。能依靠自己的真材實(shí)料當(dāng)上校長的教師或領(lǐng)導(dǎo),他們一定有他們的過人之處和先進(jìn)的教學(xué)方法。如今在學(xué)校里,年齡稍大點(diǎn)的教師只是可望在教學(xué)方面獲得成功;風(fēng)華正茂的教師渴求在教學(xué)和仕途上更進(jìn)一步的發(fā)展,他們都有著自己的理想與追求,這就是他們工作的積極性和動(dòng)力源。人是有情的,而制度是無情的,管理是需要人性的,所以校長一定要深深地懂得這一點(diǎn):“最好的教育莫過于感染,最好的管理莫過于示范。”究其實(shí)質(zhì)就是,喊破嗓子不如做出樣子,身教勝于制度的約束。所以校長要通過不同的教育方式和管理手段,在優(yōu)良和諧的校園氛圍中努力創(chuàng)造條件,讓每一位教師發(fā)展自己的聰明才智,。校長具有教育人、管理人、挖掘人的責(zé)任。學(xué)校的發(fā)展離不開校長,教師業(yè)務(wù)的成長,教師工作的進(jìn)步都開不開校長的英明領(lǐng)導(dǎo)和真誠的指導(dǎo),所以說校長是學(xué)校,教師和學(xué)生發(fā)展的第一責(zé)任人。

          校長評議意見和建議篇1

          不知不覺時(shí)間就這樣過去了,我在領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高。

          一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀念,努力提高自身素質(zhì)

          社會(huì)在不斷地進(jìn)步,新的教育理念在不斷地產(chǎn)生。作為新時(shí)期的校長,只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷地提高自身素質(zhì),才能適應(yīng)新時(shí)期教育的需要。

          1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),加強(qiáng)黨性知識(shí)的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)各種法律法規(guī),通過形勢教育以及各種新聞媒介,了解國內(nèi)外時(shí)事,用先進(jìn)的理論、思想武裝自己的頭腦。

          2、注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高面對新的素質(zhì)教育觀,通過各種途徑理解其內(nèi)涵與實(shí)質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)別人有關(guān)素質(zhì)教育的科研成果,積極投身于教育教學(xué)改革之中。積極參加各種學(xué)術(shù)教研活動(dòng),汲取先進(jìn)的教育思想。加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)進(jìn)修培訓(xùn),認(rèn)真參加教師繼續(xù)教育的同時(shí),積極進(jìn)行學(xué)歷提高培訓(xùn)。作為一個(gè)教育工作管理者,我還通過訂閱如《中小學(xué)管理》《現(xiàn)代教育科學(xué)》《中小學(xué)校長》等經(jīng)驗(yàn)雜志,學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn);根據(jù)實(shí)際,學(xué)習(xí)區(qū)內(nèi)兄弟學(xué)校先進(jìn)管理辦法,努力提高自身的教育管理水平。

          二、勤政務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,全力搞好學(xué)校工作

          近幾年學(xué)校管理工作的實(shí)踐,使我深深體會(huì)到;要搞好學(xué)校工作,必須全心全意依靠教職工,帶領(lǐng)行政一班人,團(tuán)結(jié)一致,共同努力,依法打造穩(wěn)定、積極、向上的`環(huán)境,讓教職工對校長、對學(xué)校政治上有強(qiáng)烈的信賴感,工作上有危機(jī)感和責(zé)任感。

          1、認(rèn)清形勢,樹立三種意識(shí)

          針對我校師生比例差距較大的嚴(yán)峻形勢,正確樹立教師的競爭意識(shí)、生存意識(shí)、發(fā)展意識(shí),探索試行符合校情的教師績效考核制,形成正確的激勵(lì)機(jī)制。具體做法有:引導(dǎo)教職工依據(jù)上級要求、國家政策,民主制定考核細(xì)則、日常工作細(xì)則,及時(shí)進(jìn)行考評公開;監(jiān)督實(shí)施民主管理,完善各項(xiàng)制度和考核辦法,加大群眾參與力度,保證考核公平性、透明度;通過每周例會(huì),充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督保障作用,討論決策學(xué)校重大事項(xiàng);以師德培訓(xùn)為基礎(chǔ),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的整體政治素質(zhì)提高工作。

          2、狠抓校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)建設(shè)

          落實(shí)德育工作,學(xué)校工作以德育工作為首,學(xué)校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定并落實(shí)計(jì)劃,團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極開展主題中隊(duì)會(huì)、校園廣播站、國旗下講話、三期奪標(biāo)評比等系列活動(dòng)。積極推進(jìn)素質(zhì)教育,進(jìn)行新課程式改革,有的放矢地設(shè)計(jì)教研活動(dòng),開展好校本教研,鼓勵(lì)教師走出去學(xué)習(xí)考察、教師撰寫課改論文、教學(xué)隨筆、階段性總結(jié)、針對實(shí)際制定行之有效地學(xué)生評價(jià)體系等切實(shí)進(jìn)行課改。以目標(biāo)管理為手段,以研促教,狠抓教學(xué)管理。強(qiáng)化質(zhì)量管理,加強(qiáng)過程管理,進(jìn)行教學(xué)常規(guī)月檢,納入考核,進(jìn)行獎(jiǎng)懲;制定合理的學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)方案,面向全體,不放棄每一位學(xué)生,注重學(xué)困生轉(zhuǎn)化,嚴(yán)控后進(jìn)生產(chǎn)生,全面實(shí)現(xiàn)檔案室管理。定期召開家長會(huì)、開放課堂活動(dòng),實(shí)現(xiàn)三位一體教育網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建,有效開展豐富多彩的活動(dòng),通過舉行各種文體娛樂活動(dòng),活躍校園文化氛圍,組織學(xué)生參加上級組織的各種競賽。

          3、強(qiáng)化安全教育和安全工作管理

          成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行月檢查、月公示制度;簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書;堅(jiān)持專人負(fù)責(zé)記錄當(dāng)天學(xué)校的安全工作情況。堅(jiān)持安全工作匯報(bào)制度和責(zé)任追究制度;杜絕瞞報(bào)、不報(bào)或遲報(bào)。開展豐富多彩的消防演練、緊急疏散演練、安全知識(shí)競賽、防疫知識(shí)競賽、安防交流會(huì)等安全教育活動(dòng)。

          4、積極推進(jìn)依法治校進(jìn)程

          完善各項(xiàng)制度,認(rèn)真做好落實(shí),年度內(nèi)分別與派出所、XXXXX律師事務(wù)所建立友好關(guān)系,加大師生的法制教育力度。

          三、廉潔自律,認(rèn)真履行自身崗位職責(zé)

          在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,嚴(yán)于律己,廉潔行政,認(rèn)真履行自身崗位職責(zé),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,扎實(shí)做好干部作風(fēng)建設(shè)年工作。

          1、為了更好地嚴(yán)于律己,設(shè)立意見箱,在施教區(qū)域內(nèi)公布信訪電話與校長聯(lián)系方式,定期公式收支情況;

          2、堅(jiān)決執(zhí)行義務(wù)教育收費(fèi)政策,不亂訂“教材和教輔”,不加重學(xué)生經(jīng)費(fèi)負(fù)擔(dān);

          3、耐心解釋群眾疑點(diǎn)問題。

          4、認(rèn)真做好上傳下達(dá)工作,保證政令的暢通,建立上級文件接受、處理臺(tái)帳,實(shí)現(xiàn)檔案式管理,有效實(shí)現(xiàn)督察、督辦。

          5、認(rèn)真貫徹黨的教育方針、政策,堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向,嚴(yán)格執(zhí)行《省實(shí)施義務(wù)教育法辦法》、《河北省普通中小學(xué)校管理規(guī)定》,依法行政、從嚴(yán)治教、依法治校,努力提升學(xué)校的整體辦學(xué)水平。

          6、走“民主治?!敝?,堅(jiān)持“民主集中制”原則,切實(shí)推進(jìn)校務(wù)公開工作,特別體現(xiàn)在完善和執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度時(shí),做到共商大計(jì),以班子會(huì)、教代會(huì)形成決議,從不搞官僚主義。

          7、學(xué)校的“評優(yōu)、晉職、晉級”等事關(guān)教師切身利益的事,嚴(yán)格依據(jù)學(xué)校規(guī)章制度、考核辦法,通過行政班子會(huì)、教代會(huì),研究討論后作出決定。

          8、遵守重大事情的情況通報(bào)和報(bào)告制度,不僅向全體教職工通報(bào),并及時(shí)向教育局及上級黨政報(bào)告。

          四、存在的不足及發(fā)展思路

          1、存在的不足。

          本人治校經(jīng)驗(yàn)欠缺,理論水平還有待提高,只有不斷地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),積極吸取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),廣泛聽取意見,才能不斷地提高自己,完善自我,也才能更好地履行自身工作職責(zé)。

          2、發(fā)展思路。

          強(qiáng)化“合作—發(fā)展”辦學(xué)核心理念。走師師、生生、師生、校校合作之路,以科研為指導(dǎo),以改革為動(dòng)力,以教師和學(xué)生的發(fā)展為目的,將課題研究與學(xué)校發(fā)展高度融為一體。使學(xué)校朝著‘學(xué)習(xí)化校園’的方向不斷邁進(jìn)。

          不斷改進(jìn)和完善各項(xiàng)管理制,做到更科學(xué),更有效地管理好各項(xiàng)工作。

          校長評議意見和建議篇2

          xxx年,本人始終堅(jiān)持黨的教育方針和正確的辦學(xué)方向,在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)、匯報(bào)如下:

          一、思想品德方面

          一年來,本人熱愛黨,堅(jiān)持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè)。思想端正、作風(fēng)正派、服從學(xué)校的工作安排,積極參加各種會(huì)議。辦事認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛教育事業(yè)。把自己的精力、能力全部用于學(xué)校的教學(xué)過程,并能自覺遵守職業(yè)道德。

          二、業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力方面

          作為一名教學(xué)副校長,明確職責(zé),當(dāng)好助手,創(chuàng)造性地開展本職工作學(xué)校新的發(fā)展時(shí)期對我的要求。在工作中,根據(jù)新課改的教學(xué)要求,主動(dòng)去嘗試不同的教學(xué)方式,在探討中尋找合適自己的教學(xué)模式。在學(xué)校開展的教研評課中,能運(yùn)用掌握的教學(xué)理論結(jié)合聽課的實(shí)際,積極與同事交流、探討教學(xué)中出現(xiàn)的問題。教學(xué)效果良好。

          三、工作態(tài)度勤奮敬業(yè)方面

          一學(xué)年來,我從未無故缺席、請假。都力求最早。

          四、工作業(yè)績方面

          1、學(xué)習(xí)新課標(biāo):通過教研組組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)新課標(biāo)、考綱,以改變以往教學(xué)中穿新鞋走老路的現(xiàn)象,加強(qiáng)教學(xué)的針對性。通過學(xué)習(xí)加強(qiáng)教學(xué)方法與教學(xué)內(nèi)容處理研究,提高課堂效率。

          2、實(shí)行推磨聽課:我校堅(jiān)持實(shí)行備課組推磨聽課制度,要求每學(xué)期每位教師至少對本組開設(shè)公開課一次,經(jīng)過幾學(xué)期的堅(jiān)持,教師的課堂教學(xué)水平以有一定提高.組織好課觀摩討論:在青年教師賽課的基礎(chǔ)上,文理科各開一節(jié)全校觀摩課,并組織教師開展討論。

          3、抓教學(xué)常規(guī)管理,保證教育教學(xué)工作順暢有序。

          4、自己在教學(xué)一線,所教班級學(xué)生發(fā)展穩(wěn)定,提升顯著。

          在這一年的工作中,工作有一點(diǎn)成績,很多地方還是有值得思考的地方,在工作中如何讓教育教學(xué)能夠適應(yīng)時(shí)代的要求,在群眾中更好的帶好頭,發(fā)揮黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用,還是有很多可以做的。繼續(xù)努力吧。

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