《不要抱怨請(qǐng)努力工作》的讀后感急急急

《不要抱怨，請(qǐng)努作》讀后看完《不要抱怨，請(qǐng)努力工作第一感覺(jué)就是這本書寫得非常黃明濤先生首先分析了抱怨對(duì)工作的壞處，然后指出，應(yīng)該把抱怨工作轉(zhuǎn)化為熱愛(ài)工作，多一些責(zé)任意識(shí)和感恩意識(shí)，真正去解決問(wèn)題，最后，還談到了解除抱怨的方法。

從這本書，我覺(jué)得學(xué)到了許多道理，也有了不少感悟。

抱怨對(duì)工作沒(méi)有好處,只有壞處。

人們?cè)诠ぷ髦谐３１г?，抱怨工資太少、付出太多，抱怨考核制度不公平，抱怨領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)斷專橫，抱怨管理混亂，抱怨某某某難以相處……各種各樣的抱怨不絕于耳。

但這樣的抱怨對(duì)工作沒(méi)有任何意義，反而會(huì)產(chǎn)生不良的后果。

當(dāng)人們把大量時(shí)間花在抱怨的時(shí)候，人們也就變得懶散起來(lái)，對(duì)工作漸漸變得毫無(wú)激-情，每天上班只是應(yīng)付而已，這樣就不會(huì)好好工作，從而使工作無(wú)法取得更好地發(fā)展。

與其抱怨工作不如熱愛(ài)工作。

抱怨不能解決實(shí)際問(wèn)題，抱怨不能使你擺脫現(xiàn)狀，不會(huì)使你的工作越來(lái)越好。

因此，與其抱怨，不如改變心態(tài)，努力工作。

我們應(yīng)該端正心態(tài)，去熱愛(ài)自己的工作，只有當(dāng)你產(chǎn)生對(duì)工作的熱愛(ài)時(shí)，你才會(huì)發(fā)現(xiàn)工作的樂(lè)趣和它帶來(lái)的好處，你才會(huì)樂(lè)于去做與工作相關(guān)的任何事情，然后你自然會(huì)想方設(shè)法地去做好工作，從而使工作得到完美完成。

與此同時(shí)，你的能力得到意想不到的提高，可以勝任更高要求的工作，自然升職的機(jī)會(huì)就會(huì)多起來(lái)。

要想改變自己的命運(yùn)，首先就是要停止抱怨。

只有不抱怨的人，才是最快樂(lè)的人，只有不抱怨的世界，才是令人向往的世界。

對(duì)工作多一點(diǎn)責(zé)任意識(shí)。

當(dāng)一件事情出現(xiàn)差錯(cuò)時(shí)，負(fù)起責(zé)任來(lái)，多從自己身上找問(wèn)題。

在這里，負(fù)不負(fù)責(zé)任，既不是法律問(wèn)題，也不是道德問(wèn)題，而是心態(tài)問(wèn)題。

負(fù)責(zé)任是擴(kuò)大自己能力的一個(gè)入口。

你愿意負(fù)責(zé)任的事越多，你的能力就越大。

一個(gè)人有多重要，通常與他所負(fù)責(zé)任的多少成正比。

當(dāng)你愿意負(fù)責(zé)，并且對(duì)那些你認(rèn)為和你有關(guān)的事去負(fù)責(zé)的時(shí)候，你就會(huì)變得重要起來(lái)。

對(duì)工作多一點(diǎn)感恩意識(shí)。

如果你極度不喜歡現(xiàn)在的工作，你盡可不要做了;但若你找不到更好的工作或不愿離開(kāi)當(dāng)前的工作的話，就感謝此刻的工作，讓你有活干、養(yǎng)活自己，要知道當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)比較嚴(yán)峻，有一份工作已經(jīng)不容易了，保住自己的工作就是首要任務(wù)。

應(yīng)該少些抱怨，多些感恩，感激領(lǐng)導(dǎo)的知遇之恩，感謝你的職位之恩，對(duì)工作充滿感激之情，用感恩的心去對(duì)待工作，做一個(gè)不抱怨懂感恩的員工。

不要抱怨，多一點(diǎn)實(shí)際行動(dòng)，只要我們努力工作，就一定可以改變現(xiàn)狀。

所有困難，不過(guò)是鍛煉我們能力的一場(chǎng)場(chǎng)考驗(yàn)而已。

當(dāng)我們不再抱怨的時(shí)候，就是我們成長(zhǎng)之時(shí)。

讓我們停止抱怨，努力工作吧，勤奮的人，創(chuàng)造美好的未來(lái)。

《做不抱怨的員工》讀后感 李艷梅

[《做不抱怨的員工》讀后感 李艷梅]2010年11月10日　　《做不抱怨的員工》讀后感　　仔細(xì)讀完《做不抱怨的員工》一書，我陷入無(wú)盡的沉思之中，這本書確實(shí)是每一個(gè)職場(chǎng)人士的最好讀物，《做不抱怨的員工》讀后感 李艷梅。

我們每個(gè)人需要時(shí)刻對(duì)照書中羅列的工作現(xiàn)象，進(jìn)行深入的長(zhǎng)期的反思，并不斷改進(jìn)自己的工作思路、工作方法和協(xié)調(diào)好各方關(guān)系。

只有這樣，不僅我們的工作快樂(lè)，同事關(guān)系融洽，而且，一切會(huì)比你想象的還要美好

活得更快樂(lè)。

這本書是關(guān)于企業(yè)員工的事情，但是它運(yùn)用于學(xué)校的教師也是完全符合的，下面就把我自己的一點(diǎn)讀書感受與大家共勉。

　　一、工作中無(wú)處不在的抱怨現(xiàn)象　　在我們周圍，隨時(shí)隨地都可以聽(tīng)到：生活沒(méi)意思;孩子不好好學(xué)習(xí)；也不好管，上班累，工作壓力大，特別是班主任的工作。

有些活不是我干的偏偏讓我干，又沒(méi)有獎(jiǎng)金、又沒(méi)有報(bào)酬。

這些是很多人常常發(fā)生的對(duì)工作不滿的抱怨情緒。

　　其實(shí)每個(gè)人都可能在工作中遇到挫折，每個(gè)人都有可能陷入工作發(fā)展的低谷，需要發(fā)發(fā)牢騷、排解排解生活的壓力，于是，抱怨成了蔓延在社會(huì)中的一種情緒，聽(tīng)起來(lái)似乎無(wú)可厚非。

問(wèn)題是，一旦你養(yǎng)成抱怨的習(xí)慣，內(nèi)心形成抱怨的思維模式，會(huì)使我們喪失工作的責(zé)任感和使命感，忽略工作的完成和自身的成長(zhǎng)帶來(lái)的快樂(lè)和幸福，其實(shí)，我們應(yīng)該問(wèn)自己，能不能不抱怨

我們從抱怨中得到什么

將心比心，單位會(huì)聘用一位不斷抱怨領(lǐng)導(dǎo)、抱怨同事的人嗎

答案是肯定的。

　　二、抱怨能給我們工作帶來(lái)的是什么　　任何一個(gè)單位無(wú)論是企業(yè)還是學(xué)校，都希望聘請(qǐng)一位能為單位解決問(wèn)題和帶來(lái)價(jià)值的得人，而不是一個(gè)喋喋不休的評(píng)論家。

要知道光靠抱怨沒(méi)用，他只能增加我們進(jìn)取心和克服困難勇氣，讓我們止步于成功的大門之外。

　　1、抱怨自己工作的單位。

對(duì)于員工來(lái)說(shuō)，重要的不是單位，也不是職位，而是停止抱怨，提升個(gè)人能力，拿出令人信服的成績(jī)。

在工作的開(kāi)始，從來(lái)都是工作選擇你，而不是你選擇工作，同樣，人活著不是工作需要人，而是人需要工作。

一個(gè)人在職場(chǎng)上打拼，要想成就一番事業(yè)，除了要有能力外，還要有涵養(yǎng)，不能動(dòng)不動(dòng)就發(fā)牢騷，要知道，抱怨單位或單位的領(lǐng)導(dǎo)，只會(huì)偏離自己發(fā)展的方向，也無(wú)法提升自己的價(jià)值，最終被單位和領(lǐng)導(dǎo)拋棄。

　　2、抱怨工資。

人總對(duì)自己抱有很高的期望值，認(rèn)為自己應(yīng)該得到重用，應(yīng)該得到豐厚的報(bào)酬。

從未考慮到自己發(fā)展空間、工作意義、工作氛圍、個(gè)人能力的鍛煉等，而往往更注重的是工資的高低，工資似乎成了衡量一切的標(biāo)準(zhǔn)。

事實(shí)上，抱怨不但絲毫不能解決問(wèn)題，反而會(huì)讓人失去更高的目標(biāo)和更強(qiáng)勁的工作動(dòng)力，在抱怨中渾渾噩噩的度過(guò)度過(guò)一生，那么你生活的意義和價(jià)值何在

　　3、抱怨同事。

在工作中常抱怨同事的人，不會(huì)給你的工作帶來(lái)任何的好處，反而暴露了我們的幼稚和無(wú)能。

如果在工作中，你很直白的批評(píng)別人，讓別人丟了臉面，自尊心受到了侮辱，那么我想最終的結(jié)果只能是造成雙方不歡而散、難以收拾的局面。

如果你能靈活運(yùn)用將心比心，多多考慮同事的利益和要求，那么你一定能在職場(chǎng)上游刃有余，否則，你可能會(huì)成為一個(gè)到處樹(shù)敵和不受歡迎的一個(gè)人。

　　三、做一個(gè)不抱怨的行動(dòng)者　　抱怨工資掙得太少，不如想方設(shè)法讓你的工資信封變厚;與其抱怨領(lǐng)導(dǎo)太嚴(yán)厲，不如努力把工作做好;與其抱怨工作太累，不如好好尋找一下科學(xué)的工作方法;與其抱怨領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有提供發(fā)展平臺(tái)，不如打造自己的實(shí)力……其實(shí)，在每一種貌似合理的抱怨聲的背后，都有一種更好的選擇，那就是--改變現(xiàn)狀，做一個(gè)不抱怨的行動(dòng)者，讀后感《《做不抱怨的員工》讀后感 李艷梅》。

　　1、與其抱怨別人，不如改變自己。

不少人在平時(shí)的工作中常常指責(zé)于別人，卻很少?gòu)淖约荷砩险以颉?/p>

其實(shí)，別人的存在與做法一定有其合理性。

抱怨別人，不如改變自己。

你自己改變了，一切就會(huì)改觀。

這正如我們無(wú)法逾越墻壁，但我們可以繞過(guò)，同樣可以達(dá)到目的。

　　2、把抱怨化作建設(shè)性的意見(jiàn)。

抱怨的人其實(shí)心中早已有了對(duì)某些事情的看法或解決方法，可能是不被重視或自身不夠主動(dòng)，所以只能抱怨。

如果把自己的想法從領(lǐng)導(dǎo)的角度加以考慮，并且以領(lǐng)導(dǎo)能夠接受的方式主動(dòng)提出，或者積極實(shí)施，我想你應(yīng)該是非常受歡迎的。

　　3、學(xué)校就是你的船。

無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)還是老師，一旦踏上這條船，我們的命運(yùn)就緊密地聯(lián)系在一起了，我們有著共同的方向、共同的目的地，船的命運(yùn)就是所有人的命運(yùn)。

學(xué)校的成長(zhǎng)，要依靠老師的成長(zhǎng)來(lái)實(shí)現(xiàn);老師的成長(zhǎng)又要依靠學(xué)校這個(gè)平臺(tái)來(lái)發(fā)展。

　　4、以領(lǐng)導(dǎo)的心態(tài)去工作。

如果你以領(lǐng)導(dǎo)的心態(tài)來(lái)工作，那么，你就會(huì)站在全局的角度來(lái)思考你的這份工作，確定這份工作在整個(gè)工作鏈中處于什么位置，你就會(huì)從中找到最佳工作方法，會(huì)把工作做得更出色。

以這種心態(tài)進(jìn)行工作，你就不會(huì)拒絕領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，你會(huì)認(rèn)為這是表現(xiàn)和鍛煉自己工作能力的一次機(jī)會(huì)。

　　5、閉上抱怨的嘴，邁出實(shí)干的腿。

與其詛咒黑暗，不如點(diǎn)亮蠟燭。

抱怨并不能解決問(wèn)題，只會(huì)把事情弄得更糟，只有實(shí)干才能讓問(wèn)題得以解決。

成功人士有一項(xiàng)共通點(diǎn):從來(lái)不會(huì)為了解釋事情的結(jié)果而編造借口，也不會(huì)抱怨事情原本應(yīng)該如何發(fā)展，只會(huì)積極行動(dòng)。

　　6、沒(méi)有卑微的工作，只有卑微的態(tài)度。

每個(gè)工作都有它的價(jià)值所在，工作沒(méi)有高低貴賤，只有做得好或者不好。

即使處于平凡的崗位，只要你通過(guò)自己的努力，把平凡的工作做得無(wú)與倫比，就可以跨越平凡成為精英。

　　7、叫苦不如吃苦，生氣不如爭(zhēng)氣。

工作不可能一帆風(fēng)順，肯定會(huì)有許多挫折和打擊，這時(shí)候，抱怨是沒(méi)有用的，只有付出加倍的努力，才能苦盡甘來(lái)、出人頭地。

沒(méi)有苦干的精神，再好的設(shè)想，再好的規(guī)劃，也只能停留在紙上或者只是一種美好的設(shè)想，始終無(wú)法變成現(xiàn)實(shí)。

　　8、樂(lè)做組織一塊磚，哪里需要哪里搬。

想取得一番成就，樂(lè)做組織一塊磚，哪里需要哪里搬的服從精神，和不找借口找方法的行動(dòng)方式，隨時(shí)服從領(lǐng)導(dǎo)安排的員工，才能成為單位中最受歡迎的人，才會(huì)受到領(lǐng)導(dǎo)的青睞。

　　9、工作最怕不到位，到位才會(huì)有好位。

就像蓋子要擰到位，瓶中的水才不會(huì)漏出來(lái)一樣，工作做到位，才能收到預(yù)期的效果。

任何領(lǐng)導(dǎo)，都擔(dān)心下屬做事做不到位，把事情搞砸，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)也要負(fù)責(zé)任甚至負(fù)最大的責(zé)任，同樣單位也會(huì)因你工作的不到位受到一定的的損失，因?yàn)榈谝淮螞](méi)有做好，就需要增加再做一次的成本，這樣既不經(jīng)濟(jì)、也無(wú)效率。

　　10、思路決定出路，腦袋決定口袋。

有什么樣的思路，就有什么樣的出路，你做出什么樣的思考，就有什么樣的收入。

所以我們必須打破墨守成規(guī)的思維定勢(shì)，積極轉(zhuǎn)變自己的思路，才能保證我們不被這個(gè)世界所淘汰。

每個(gè)單位都?xì)g迎不墨守成規(guī)而經(jīng)常出新的員工，因?yàn)閯?chuàng)新能力是發(fā)展的永恒動(dòng)力。

　　 四、改變抱怨心態(tài)的訓(xùn)練方法　　抱怨使人思想膚淺、心胸狹窄，更使自己的發(fā)展道路越走越窄，最后一事無(wú)成，所以說(shuō)，抱怨的最大受害者是自己。

　　1、每日反思。

我為什么要抱怨

我從抱怨中得到了什么

我自己有什么地方需要改進(jìn)

有沒(méi)有什么方法可以解決問(wèn)題

有沒(méi)有贊美或表?yè)P(yáng)過(guò)別人

有沒(méi)有檢討自己

有沒(méi)有為自己得到的而感恩

一味地抱怨會(huì)使人的思想搖擺不定，進(jìn)而在工作上敷衍了事。

因此，我們每日要積極的、不斷地反思來(lái)改變自己，用積極的心態(tài)對(duì)待工作中的“磨難”。

　　2、把抱怨郁悶的時(shí)間用來(lái)提高自身能力。

有能力走遍天下，無(wú)能力寸步難行。

對(duì)于學(xué)校來(lái)說(shuō)，最不缺的就是挑刺抱怨的老師，最缺的就是不抱怨、積極工作并解決問(wèn)題的老師。

與其如此，還不如停止抱怨，全身心地投入到工作中去，為更好地提升自身素質(zhì)和完成工作而努力。

　　3、抱怨前先反思。

在抱怨之前，不妨先問(wèn)問(wèn)自己，自己是否足夠努力了

須知，盡心盡力才能盡善盡美。

不是別人對(duì)你不公平，而是你不夠努力。

想得到自己理想中的公平，最好的方法就是:用努力改變現(xiàn)狀，用事實(shí)證明自己，用能力創(chuàng)造公平。

　　4、把困難當(dāng)成對(duì)自己的挑戰(zhàn)。

在面對(duì)不利的環(huán)境或者難題時(shí)，我們?yōu)槭裁床荒馨牙ьD當(dāng)作一種磨礪呢

在工作中，對(duì)工作的結(jié)果負(fù)責(zé)，更是對(duì)自己的前途負(fù)責(zé)，與其詛咒黑暗，不如點(diǎn)亮蠟燭。

　　5、少說(shuō)多干。

要想不抱怨，唯一的方法就是讓自己行動(dòng)起來(lái)。

不少人在平時(shí)工作中常常推責(zé)于別人，卻很少?gòu)淖约荷砩险以颉?/p>

其實(shí)，你自己改變了，一切就會(huì)有改觀。

任何指責(zé)和抱怨都是無(wú)能的表現(xiàn)。

只有在工作中充分挖掘自身的潛能，發(fā)揮自己的才干，才能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

　　這個(gè)世界沒(méi)有卑微的工作，只有卑微的心態(tài)。

與其抱怨，不如埋頭實(shí)干，把埋怨的時(shí)間和心思全部用到提升自身素質(zhì)上，讓我們以書中的事例為借鑒；以書中不抱怨的心態(tài)為行為準(zhǔn)則；以書中改變抱怨的方法為思路，做一個(gè)不抱怨的踐行者。

　　〔《做不抱怨的員工》讀后感 李艷梅〕隨文贈(zèng)言：【這世上的一切都借希望而完成，農(nóng)夫不會(huì)剝下一粒玉米，如果他不曾希望它長(zhǎng)成種粒；單身漢不會(huì)娶妻，如果他不曾希望有孩子；商人也不會(huì)去工作，如果他不曾希望因此而有收益。

】

跪求一篇讀后感，《不抱怨的世界》，誰(shuí)能堪此重任，解決小弟當(dāng)下的燃眉之急，本人將不勝感激，鼻流清涕

以下是我的原創(chuàng)啊小鬼以后不要這樣上網(wǎng)不勞而獲啊今天讀完《不抱怨的世界》，感悟頗深。

這個(gè)世界有太多的人在抱怨，可是抱怨能解決問(wèn)題嗎

所以我相信一句話：如果你想抱怨，生活中一切都會(huì)成為你抱怨的對(duì)象；如果你不抱怨，生活中的一切都不會(huì)讓你抱怨。

為什么抱怨的人會(huì)說(shuō)生活的這么累，因?yàn)樗豢吹搅俗约旱母冻?，而沒(méi)有看到自己的所得，而不抱怨的人即使真的很累，也不會(huì)埋怨生活，因?yàn)樗?，失與得總是同在的，一想到自己獲得了那么多沒(méi)有一種生活是完美的，也沒(méi)有一種生活會(huì)讓一個(gè)人完全滿意，我們做不到從不抱怨，但我們應(yīng)該讓自己少一些抱怨，而多一些積極的心態(tài)，因?yàn)槿绻г钩闪艘粋€(gè)人的習(xí)慣，就象搬起石頭砸自己的腳，于人無(wú)益，于已不利，生活就成了牢籠一般，處處不順，處處不滿，反之，則會(huì)明白，自由的生活著，其實(shí)本身就是最大的幸福，哪會(huì)有那么多的抱怨呢?! 誠(chéng)如《不抱怨的世界》書中所言，“凡是你所渴望的東西，你都有資格得到，快朝夢(mèng)想前進(jìn)吧。

不要打壓自己、替自己找借口，或是假借批評(píng)和抱怨，將注意力轉(zhuǎn)移。

你應(yīng)該要接受不安感來(lái)襲，同時(shí)在這樣的時(shí)刻支持自己。

”朋友，開(kāi)心起來(lái)吧，善待自己，善待你周圍的朋友。

常懷感恩之心，生活一定是美好的。

生活上的煩惱都是自找的，只要懷著感恩的心，生活都是愛(ài)微笑的，心情也是天天是晴天。

，真是高興啊。

急求一篇《靜下心來(lái)好好工作》讀后感，300字以上就好了

在這茫茫世界中，我們?cè)谟拇蠛Ｖ蟹瓭L，這是一個(gè)充滿機(jī)遇與誘惑的年代，面對(duì)物欲橫流的社會(huì)，許多人變得心神不寧、焦躁不安、無(wú)所 適從，對(duì)工作不能心無(wú)旁騖，總是抱怨不斷、胡亂折騰、推諉怠慢。

“淡泊明志，寧?kù)o致遠(yuǎn)”，唯擁有寧?kù)o的內(nèi)心，才能細(xì)品生活、工作 的滋味。

人生的成功需要一點(diǎn)一滴的努力，一點(diǎn)一滴的積累，進(jìn)步，如同 登山，腳踏實(shí)地是關(guān)鍵。

靜下心來(lái)，才能不拘外欲，沒(méi)有妄念；才能耐得 住寂寞和失敗，使生命更加飽滿；才能擊退浮躁和彷徨，獲得心靈的篤定 和超然。

《靜下心來(lái)好好工作》告訴我們靜下心來(lái)，我們離成功就更近一步；靜下心來(lái)，未來(lái)就在我們手中。

工作上,你不改變,誰(shuí)也救不了你讀后感

現(xiàn)在，我明白了。

就像那一則寓言里的狐貍于獅子一樣，就算狐貍一胎生五六個(gè)，可看著一頭獅子，還不照樣都得點(diǎn)頭哈腰、畢恭畢敬的。

學(xué)習(xí)也是一樣，如果只是盲目地為了完成作業(yè)而完成作業(yè)，心不在焉地學(xué)習(xí)，學(xué)那么多到頭來(lái)還是一無(wú)所獲。

　　我認(rèn)為，學(xué)習(xí)不在于學(xué)的科目的多少，比如學(xué)繪畫、學(xué)舞蹈、學(xué)提琴，若你什么都學(xué)，而什么都浮于表面，不深入下去，還有什么用呢

而如果精于一門，在一門上下功夫，在完全掌握了一門后再學(xué)另一門，也未嘗不可。

或者，就專于一門。

比如只研究數(shù)學(xué)，當(dāng)一名數(shù)學(xué)家；只研究音樂(lè)，當(dāng)一名音樂(lè)家；或只現(xiàn)就科學(xué)，當(dāng)一名科學(xué)家。

做任何一件事都深入下去，功到自然成。

　　以后，無(wú)論學(xué)哪一門課程，我都要深入地去學(xué)，而不僅僅是學(xué)一些膚淺的東西。

這樣才算真正掌握了這門課程的知識(shí)。

當(dāng)然，那本《伊索寓言》我一定會(huì)好好地珍藏，它將使我終生受益。

學(xué)習(xí)材料《沒(méi)有任何借口》讀后感

今天下大雨了，我花了一個(gè)多小時(shí)坐下來(lái)靜靜的把《離開(kāi)公司，你什么都不是》導(dǎo)讀讀了一篇，同時(shí)我也回想了我來(lái)蒙牛這么多年來(lái)走過(guò)的路程。

從學(xué)校到公司，從幾百的收入到幾千的工資，從租房住到賣房結(jié)婚，從什么都不懂到遂步的成長(zhǎng)起來(lái)，無(wú)不是建立在公的平臺(tái)之上，也可以說(shuō)走到今天是蒙牛公司成就了從精神到物質(zhì)需求。

　　蒙牛企業(yè)文化中“今天工作不努力明天努力找工作”。

“如果你有智慧,請(qǐng)你拿出智慧;如果沒(méi)有智慧,請(qǐng)流汗水;如果你即沒(méi)有智慧也不想流汗水就請(qǐng)你離開(kāi)本單位”。

我?guī)е@些企業(yè)文化來(lái)看《離開(kāi)公司，你什么都不是》導(dǎo)讀。

在第一章“你在為誰(shuí)工作”

在我們的工作中也我們很少問(wèn)這樣的問(wèn)題， 我們都在為我們的銷量，基礎(chǔ)工作，形象忙碌著，有壓力的時(shí)候我們總會(huì)抱怨這個(gè)不合理那個(gè)不合理，從而就給出了“你在為誰(shuí)工作”的答案：有人說(shuō)是利益關(guān)系，員工給公司工作，公司給員工發(fā)薪水；有人說(shuō)是合作關(guān)系，員工給公司創(chuàng)造利潤(rùn)，公司給員工提供福利；有人說(shuō)是共贏關(guān)系，員工給公司創(chuàng)造價(jià)值，公司給員工創(chuàng)造未來(lái)。

我們通過(guò)“佛塔里的老鼠”這個(gè)寓言試著來(lái)找的答案，他非常形象地說(shuō)明了員工與公司之間的關(guān)系。

員工就像“老鼠”，公司就像 “佛塔”，我們?cè)谏鐣?huì)上所獲得的尊重，在很大程度上是因?yàn)槲覀儽澈蟮摹胺鹚?，公司的光芒照亮了我們的人生?/p>

那么我們?cè)趤?lái)回答“你在為誰(shuí)工作”：我在為自己而工作，為自己的理想，為自己的將來(lái)，為自己的成功而奮斗。

只要自己不斷努力，任何人在任何崗位都可以獲得成功。

　　公司是個(gè)人成長(zhǎng)與發(fā)展的平臺(tái)，優(yōu)秀員工不應(yīng)將薪資待遇視為唯一標(biāo)準(zhǔn)。

我們總在說(shuō)我做了多少，又得到了多少；但是我在問(wèn)一下自已我做了什么，我們都在想“事少點(diǎn)，錢多點(diǎn)”，但現(xiàn)實(shí)往往很殘酷，離夢(mèng)想還很遙遠(yuǎn)。

我們要在日復(fù)一日的工作中找到自己的機(jī)會(huì)，我們不能把眼光局限在自己得到了什么，而是應(yīng)當(dāng)看到我們能夠得到這個(gè)機(jī)遇本身的價(jià)值。

我們所要追求的是自身的提高，所以要時(shí)刻保持積極的工作態(tài)度。

消極的思想會(huì)讓自己看不到自己的潛力，會(huì)讓我們失去前進(jìn)的動(dòng)力和信心，會(huì)讓我們放棄很多寶貴的機(jī)會(huì)，使自己與成功失之交臂，也永遠(yuǎn)無(wú)法達(dá)到自我實(shí)現(xiàn)。

只有在追求“自我實(shí)現(xiàn)”的時(shí)候，人才會(huì)激發(fā)出持久強(qiáng)大的熱情，才能最大限度地發(fā)揮自己的潛能，才能不斷的提升自我。

我們一定要喜歡現(xiàn)在所從事的工作，用最大的熱情投入到工作中去，竭盡全力做好它，通過(guò)努力實(shí)現(xiàn)來(lái)自身價(jià)值。

而這種熱情不只是外在的表現(xiàn)，它發(fā)自內(nèi)心，來(lái)源于對(duì)此工作的真心喜歡。

在工作中不要找任何借口。

我們要點(diǎn)燃對(duì)工作的熱情，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神。

絕不拖延，要立即行動(dòng)。

機(jī)遇來(lái)了一定要努力把握。

如果我們做到了這些，我相信我們會(huì)有大的成就的，每天都會(huì)有新的進(jìn)步。

　　不論何時(shí)，我們都應(yīng)該好好的、認(rèn)真的干好我們的本職工作，因?yàn)楣ぷ骶褪菍W(xué)習(xí)，從學(xué)習(xí)中處理業(yè)務(wù)。

學(xué)習(xí)人際交往,鍛煉自己的能力,使自己不斷提高。

“今天的成就是昨天的積累，明天的成功則有賴于今天的努力。

”所以我們時(shí)刻應(yīng)該把現(xiàn)在的工作當(dāng)作一份有價(jià)值、有意義的工作，并且對(duì)自己所做的工作有一份使命感和成就感。

　　在現(xiàn)實(shí)的生活中就是這樣：人生就是投資和收益的人生。

如果你有錢，就投入金錢；如果你沒(méi)有金錢，而有經(jīng)驗(yàn)和能力，就投入經(jīng)驗(yàn)和能力；如果你既沒(méi)有金錢，也沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)和能力，但是你有熱情、勤奮和努力，那就投入熱情、勤奮和努力。

如果你既沒(méi)有金錢，也沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)和能力，連熱情、勤奮和努力也沒(méi)有，那就別想這些了。

將來(lái)你“離開(kāi)公司，你什么都不是”