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          電工面試意見評語匯聚60句

          時間:2018-02-23 18:06

          電工面試的自我評價1

          本人性格開朗,待人處事比較熱情大方,并且誠實穩(wěn)重,愛好電子電腦,能吃苦耐勞,善于創(chuàng)新,敢于迎接挑戰(zhàn),富有良好的團隊合作精神。

          熟悉電子電路分析會用一般電子測試儀器,儀表。對開電源,pc—power,充電器,變壓器,家用功放,汽車功放,電子節(jié)能燈等有相當(dāng)?shù)牧私?,能夠獨力分析和解決各種不良問題。喜歡自己的工作,有上進心,對工作中出現(xiàn)的'問題能及時處理,與人團結(jié),有較強的自制力和抗壓力。熟悉各種變頻器的調(diào)試與維修,能夠獨立處理各種技術(shù)問題,在工作上謙虛謹慎,有高度工作責(zé)任心。

          電工面試的自我評價2

          工作積極主動、適應(yīng)能力強、有良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力,有冷靜的分析處理問題、有較強的團隊精神與敬業(yè)精神,對工作有著極強的責(zé)任心!對機械制造和電氣控制有比較豐富的工作經(jīng)驗。能獨立完成機械設(shè)備的維修和保養(yǎng),對數(shù)控機床、加工中心有充分的了解和維修經(jīng)驗,熟悉變頻器、PLC、數(shù)控系統(tǒng)的應(yīng)用。

          工作期間,從最初的水電安裝做起,完成了公司多幢大廈的水電安裝,后來又從事水電安裝的圖紙設(shè)計工作,并兼任水電組組長一職。參與了江陵法院等多棟大樓的水電設(shè)計和現(xiàn)場指導(dǎo)。出色的完成了整棟大樓的水電工作任務(wù)。公司生產(chǎn)生活水電供給正常,機器設(shè)備保養(yǎng)良好,得到了公司員工的好評和各級領(lǐng)導(dǎo)的賞識。

          電工面試的自我評價3

          對于工作一貫謙虛謹慎、認真負責(zé)的工作態(tài)度,從來沒有改變過。

          在工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認真及時地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),并虛心向同事學(xué)習(xí),不斷改正工作中的不足;對于集團及公司的制度和規(guī)定都是認真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。

          另外,本人具有很強的團隊合作精神,能很好的協(xié)調(diào)及溝通,配合各部門負責(zé)人落實及完成公司各項工作,并熱心幫助其他同事,與人相處和諧融洽。

          電工面試的自我評價4

          能在長期的工作實踐中堅持“安全第一,預(yù)防為主”,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,立足本職崗位,主動發(fā)揮主觀能動性的同時,堅持以標(biāo)準(zhǔn)化崗位為準(zhǔn)繩嚴(yán)格要求自己,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

          作風(fēng)扎實,努力工作任勞任怨。能嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)化要求、程序、制度和措施,落實各項工作,遇到困難時,百折不撓,主動克服面臨的問題的困難完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

          電工面試的自我評價5

          能堅守崗位,有較強的責(zé)任心。對事態(tài)度“要做就做最好,半途而廢不如不做”。做人的觀點“團結(jié)友愛、熱與助人”。

          年輕是我的資本,理想靠努力來實現(xiàn),每次困難都是對自我的挑戰(zhàn),愿意傾注全部熱情投入于我的事業(yè)。適應(yīng)能力強,能迅速適應(yīng)新的環(huán)境。對所做事情,具有負責(zé)、摯著到底的精神,崇尚腳踏實地的工作信條;能夠腳踏實地、認真負責(zé)、勇于迎接新挑戰(zhàn),渴望不斷的更新發(fā)展自我。認真做好每項工作是我的原則,說到不如做到,要做就做最好!

          面試評價意見如何寫?

          基本資料

          面試評價中首先要呈現(xiàn)的是基本資料,有應(yīng)聘人、面試人、性別、年齡、應(yīng)聘職務(wù)、日期、聯(lián)系方式;負責(zé)公司面試的人事專員要對以上基本資料進行逐一登記,記錄在案,便于查找與核對。

          對應(yīng)聘人的技能進行分析

          各種工作崗位都對應(yīng)聘人的技能做了最低的要求,比如外語水平,計算機水平、最高學(xué)歷等等,要進行了解與備案。

          分析應(yīng)聘人與崗位是否匹配

          通過面試的談話溝通,與崗位要求的職業(yè)技能、性格特點、所需的能力等方面綜合分析應(yīng)聘人員的`物質(zhì)是否與崗位基本要求一致,是否相符,是否可塑造,對公司及團隊是否匹配。

          結(jié)論,

          通過分析得出是否錄用的結(jié)論。

          面試評價意見填寫技巧

          1、概括性強:用語簡潔精煉、真實客觀。切忌吃大鍋飯,如果每個人的評語都差不多,起不到真實評價作用。比如“形象氣質(zhì)佳”、“落落大方”、“性格木訥”等等。

          2、實用性強:杜絕寬泛或廣義的評價,要突出每名人員的優(yōu)缺點,比如忠誠度高、工作經(jīng)歷穩(wěn)定、求職意愿強烈等等。

          3、有針對性:要對應(yīng)聘崗位有一定的參考性,比如應(yīng)聘普工的,可以填寫“來自西部農(nóng)村、吃苦耐勞型”;比如應(yīng)聘業(yè)務(wù)員的,可以填寫“談吐清晰、有主見”等。

          4、影響錄用的客觀條件:能根據(jù)面試情況體現(xiàn)可能會影響錄用的真實信息,比如“已婚已育”、“住址離公司較近”、“需公司提供住宿”、“跳槽頻繁、工作經(jīng)歷不穩(wěn)定”等等。

          5、督促用人部門認真填寫:取決于各用人部門及應(yīng)聘崗位的重要性,需要HR部門作為監(jiān)督及跟進工作。因為HR部門的評價往往因為專業(yè)及技術(shù)方面的局限性,停留在感觀印象、客觀條件、基本素質(zhì)、職業(yè)操守、資質(zhì)審核等層面,要求用人部門填寫真實有用、專業(yè)性強、崗位匹配性等更深層次的面試意見,以供決策、錄用或儲備參考。評語

          6、薪酬建議:雖然HR部門了解市場行情、對內(nèi)的薪酬范圍、應(yīng)聘者的工作經(jīng)驗等等,但往往對人員的專業(yè)性、崗位熟練程度了解不能深入,所以需要用人部門提出更客觀、更專業(yè)的薪酬建議,以供參考。比如有八年工作經(jīng)驗的電工,市場行情五千左右,對應(yīng)聘者的技能程度、專業(yè)度并不能客觀了解,說白了,應(yīng)聘者是否值這個價,用人部門的建議會更客觀、更真實。

          7、作好檔案登記:不管應(yīng)聘是否面試合格、或者面試成功而未來報到等等,一定要做好面試信息登記。記錄面試狀況、面試結(jié)果、重要評語、錄用結(jié)果等等。對于一切資料都要有書面記錄及全面登記的習(xí)慣,這一點很重要。

          電工自我評價1

          我在長期的工作實踐中堅持安全第一,預(yù)防為主,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,立足本職崗位,主動發(fā)揮主觀能動性的同時,堅持以標(biāo)準(zhǔn)化崗位為準(zhǔn)繩嚴(yán)格要求自己,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

          此外,我作風(fēng)扎實,努力工作任勞任怨。能嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)化要求、程序、制度和措施,落實各項工作,遇到困難時,百折不撓,主動克服面臨的問題的困難完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。車間合并初期,新成立的樂昌供電車間工作設(shè)施并不完備,車間的廣鐵集團辦公網(wǎng)無法使用,為了能及時傳遞生產(chǎn)信息,自己動手接通通訊設(shè)備,確保了生產(chǎn)信息暢通。

          XX年我首次開展了接觸網(wǎng)集中修,作為一名電力工對于接觸網(wǎng)集中修計劃編制工作,從學(xué)習(xí)到應(yīng)用,從一無所知到逐步了解,無不體現(xiàn)了頑強拼搏的敬業(yè)精神。

          電工自我評價2

          我性格開朗,愛好電子電腦,對工作認真負責(zé),能吃苦耐勞,服從管理,善于創(chuàng)新,敢于迎接挑戰(zhàn),富有良好的團隊合作精神。擁有6年的`電子廠工作經(jīng)驗,熟悉電子電路分析會用一般電子測試儀器,儀表。

          對開電源,pc—power,充電器,變壓器,電磁爐,家用功放,汽車功放,電子節(jié)能燈等有相當(dāng)?shù)牧私猓軌颡毩Ψ治龊徒鉀Q各種不良問題,會運用power—pcb。protel99se等軟件。喜歡自己的工作,有上進心,對工作中出現(xiàn)的問題能及時處理,與人團結(jié),有較強的自制力和抗壓力。

          電工自我評價3

          本人20xx年學(xué)習(xí)應(yīng)用電子電工專業(yè),20xx年3月考了中級維修電工證書,20xx年進入南京鐘山學(xué)院學(xué)習(xí),經(jīng)過兩年的大學(xué)生活我學(xué)會了很多應(yīng)用電子方面的知識,在學(xué)校中共安裝了八大件電子產(chǎn)品,其中包括開關(guān)穩(wěn)壓電源,收音機,萬用表,直流穩(wěn)壓電源,電視機等。

          在學(xué)校20xx年7月考到了中級無線電調(diào)試員,20xx年1月考到了高級電子CAD證書,4月考到了高級電子設(shè)備裝接證書,6月考到了高級無線電調(diào)試員,對于電子方面非常愛好,對于冰箱,洗衣機,空調(diào)等家用電器有一定的了解能夠維修一些常見鼓掌。在校表現(xiàn)優(yōu)秀,擔(dān)任班長,有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,與同學(xué)老師相處融洽,在校獲得過“五四優(yōu)秀團員”,“優(yōu)秀學(xué)生干部”,“軍訓(xùn)先進個人”,“二等獎學(xué)金”,“勵志獎學(xué)金”等

          從實習(xí)到現(xiàn)在已經(jīng)過了一年半多的時間,這期間我學(xué)到了很多,懂的了很多,社會不比學(xué)校,萬事沒有想得那么遭也沒有想得那么好,唯獨需要做的事就是做好自己的事,那才是硬道理。

          電工自我評價4

          本人性格開朗,待人處事比較熱情大方,并且誠實穩(wěn)重,愛好電子電腦,能吃苦耐勞,善于創(chuàng)新,敢于迎接挑戰(zhàn),富有良好的團隊合作精神。

          熟悉電子電路分析會用一般電子測試儀器,儀表。對開電源,pc—power,充電器,變壓器,家用功放,汽車功放,電子節(jié)能燈等有相當(dāng)?shù)牧私?,能夠獨力分析和解決各種不良問題。喜歡自己的工作,有上進心,對工作中出現(xiàn)的問題能及時處理,與人團結(jié),有較強的自制力和抗壓力。熟悉各種變頻器的調(diào)試與維修,能夠獨立處理各種技術(shù)問題,在工作上謙虛謹慎,有高度工作責(zé)任心。

          電工自我評價5

          工作積極主動、適應(yīng)能力強、有良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力,有冷靜的分析處理問題、有較強的團隊精神與敬業(yè)精神,對工作有著極強的責(zé)任心!對機械制造和電氣控制有比較豐富的工作經(jīng)驗。能獨立完成機械設(shè)備的維修和保養(yǎng),對數(shù)控機床、加工中心有充分的`了解和維修經(jīng)驗,熟悉變頻器、PLC、數(shù)控系統(tǒng)的應(yīng)用。

          工作期間,從最初的水電安裝做起,完成了公司多幢大廈的水電安裝,后來又從事水電安裝的圖紙設(shè)計工作,并兼任水電組組長一職。參與了江陵法院等多棟大樓的水電設(shè)計和現(xiàn)場指導(dǎo)。出色的完成了整棟大樓的水電工作任務(wù)。公司生產(chǎn)生活水電供給正常,機器設(shè)備保養(yǎng)良好,得到了公司員工的好評和各級領(lǐng)導(dǎo)的賞識。

          電工自我評價6

          對于工作一貫謙虛謹慎、認真負責(zé)的工作態(tài)度,從來沒有改變過。

          在工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認真及時地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),并虛心向同事學(xué)習(xí),不斷改正工作中的不足;對于集團及公司的制度和規(guī)定都是認真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。

          另外,本人具有很強的團隊合作精神,能很好的協(xié)調(diào)及溝通,配合各部門負責(zé)人落實及完成公司各項工作,并熱心幫助其他同事,與人相處和諧融洽。

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