《美國工廠》講述了20xx年福耀集團(tuán)接受美國俄亥俄州一座廢棄的通用汽車廠，改為玻璃制作廠并雇傭上千位美國藍(lán)領(lǐng)工人。福耀的到來給當(dāng)?shù)貛砹讼Ｍ?，但是也是從這里開始產(chǎn)生沖突，從管理文化沖突，到工會(huì)矛盾，再到不復(fù)存在的工資現(xiàn)狀……

首先說管理文化沖突，為了提高企業(yè)的效益，中國資本家從本土抽調(diào)了一部分人來美國當(dāng)教官，同時(shí)美國也派出了一部分員工前往中國，學(xué)習(xí)中國的軍事化管理經(jīng)驗(yàn)，起初中美工人都保持新鮮感，但在新鮮感過去后，雙方都發(fā)現(xiàn)了對(duì)方文化中的缺點(diǎn)。中國人覺得美國人自由散漫，不思進(jìn)取，而美國人則看出了中國資本家所謂集體文化的虛偽性。這正是因?yàn)橹袊丝梢匀淌芗影嗪透邚?qiáng)度的勞動(dòng)，而美國人崇尚人的自由和權(quán)利，強(qiáng)調(diào)將工人的權(quán)益放在優(yōu)先位置。福耀工廠正是出于中美碰撞的交界處，也是對(duì)管理層的能力新一輪考驗(yàn)。

再次來看工會(huì)矛盾，紀(jì)錄片中有這樣一個(gè)場(chǎng)景，是福耀準(zhǔn)備建廠，美國的.工會(huì)要進(jìn)入，曹德旺明確表示，如果工會(huì)進(jìn)來，就馬上關(guān)廠。剛開始工人還特別高興，但是隨著矛盾的不斷上升，工人們開始支持工會(huì)的加入。這不禁令人思考，工會(huì)的進(jìn)入對(duì)企業(yè)到底是好還是不好？影片中一個(gè)女員工說，工會(huì)進(jìn)來只會(huì)對(duì)混日子的人有益，而認(rèn)真努力工作的人卻不能受益。確實(shí)，工會(huì)的加入只會(huì)消磨員工的積極性，在這種情況下，企業(yè)很難盈利，不論是對(duì)企業(yè)還是工人，只能是兩敗俱傷。

最后是不復(fù)存在的工資現(xiàn)狀，紀(jì)錄片的結(jié)尾是工廠在開始賺錢不久后，就引進(jìn)了無人流水線，這實(shí)質(zhì)上是美國傳統(tǒng)制造業(yè)工廠面臨歷史的淘汰，二戰(zhàn)后的黃金福利時(shí)期已經(jīng)成為過去時(shí)，曾經(jīng)美國藍(lán)領(lǐng)工人可以靠一個(gè)人的工資養(yǎng)活一家五六口人，過上富足快樂的中產(chǎn)生活，可是隨著時(shí)代的轉(zhuǎn)變，全球包括美國傳統(tǒng)制造業(yè)都面臨淘汰，一大批工人因此永久性失業(yè)，這不是階段性的，而是歷史性的淘汰。所以在時(shí)代的浪潮下，沒有人能逃得過未來因自動(dòng)化而失去工作的宿命，我們要做的是及時(shí)思考新時(shí)代自己的出路，讓自己變得更具競(jìng)爭(zhēng)力。

他是一個(gè)瘦瘦的,禿頂?shù)?總是笑著的老頭兒。他讓大人們有些害怕,但孩子卻瘋狂著迷.他就是羅爾德·達(dá)爾。在他的作品中,有一部讓小孩子邊看邊流口水的書—《查理和巧克力工廠》。

主人公查理·巴克特是個(gè)窮孩子.但他十分愛吃巧克力,特別是威利·旺卡的'工廠做的巧克力。一天，神秘的威利·旺卡出了個(gè)廣告,他要邀請(qǐng)5位孩子到他的工廠參觀。邀請(qǐng)金券藏在每一快工廠出的巧克力中。善良的查理,貪吃肥大的奧古斯塔斯,驕橫的維魯卡,傲慢的維奧莉特與傲視一切的邁克成了五位“幸運(yùn)兒”—得到了金券?？墒?除了查理,其他四位孩子在“糖衣炮彈”面前失去了理智—一個(gè)掉入了河,一個(gè)進(jìn)了焚化爐,一個(gè)變成了大藍(lán)莓,另一個(gè)呢,則成了信號(hào)微粒.最后,查理成了巧克力工廠的接班人。

讀著讀著,羅爾德·達(dá)爾的文字間,透露出了一個(gè)道理:生活中有許多誘惑,它們像潘多拉盒中放出的魔鬼；它們變出無數(shù)“美麗”的畫像,一點(diǎn)點(diǎn)將你心中一個(gè)完美的“我”掠去；它們像一顆黏人的“丁丁糖”,黏上便不能自拔,對(duì)這種“幸?！鄙习a.而我們應(yīng)該像小查理一樣,“忍”住誘惑.最后,取得成功。

美國著名心理學(xué)家瓦爾特。米歇爾曾做過幾個(gè)十分有趣的實(shí)驗(yàn):他發(fā)一塊糖給一些孩子,并許諾當(dāng)他回來時(shí),糖還沒吃的孩子可以再得到一塊糖.當(dāng)他回來時(shí),只有幾個(gè)孩子沒吃糖.他立即履行諾言,獎(jiǎng)勵(lì)了沒吃糖的孩子……他發(fā)現(xiàn),接受這幾個(gè)實(shí)驗(yàn)的孩子們有輝煌成就的多是些愿意“忍”住誘惑的孩子。

忍住一份誘惑,你就往成功邁出了一大步。

你有看過關(guān)于查理·巴克特的書嗎？在一位著名作家的筆下，在巧克力工廠與查理那破破爛爛的小屋之間，發(fā)生過這樣一個(gè)故事……

在查理生活的小鎮(zhèn)上有一個(gè)世界最大的`巧克力工廠，工廠十分神秘，大門緊鎖，從來沒有人從大門進(jìn)去過或出來過，這里也包括了工廠的主人——威利·旺卡先生。有一天，威利·旺卡先生發(fā)出告示，他將邀請(qǐng)五位幸運(yùn)的孩子來參觀他的工廠，雖然全世界購買旺卡巧克力的孩子都有機(jī)會(huì)，但是藏在包裝紙中的金獎(jiǎng)劵只有五張，想得到金獎(jiǎng)劵，幾乎沒有一點(diǎn)希望，可是查理僅僅買了四塊巧克力，就找到了全世界最后一張金獎(jiǎng)劵，成為了最后一位幸運(yùn)兒。

參觀工廠是一次奇特的經(jīng)歷，前四個(gè)小朋友都因?yàn)闆]聽大人的勸告，而陷入了種種危機(jī)。參觀了許久，查理竟然被不可思議的意外留到了最后，它成為了最終的勝利者，成為了威利·旺卡先生最喜歡的小朋友，旺卡先生將整個(gè)巧克力工廠都送給了查理，并將一切制作巧克力的秘密傳授給了他。

是誰寫出了這樣別有生趣的故事呢？對(duì)，就是羅爾德·達(dá)爾，他是一個(gè)瘦瘦的，禿頂?shù)?，總是帶著一臉皎潔的笑的老頭，無論跑到美國，英國，荷蘭，德國，法國，澳大利亞，還是新西蘭，當(dāng)然也包括我們中國，隨便敲開一家有小孩子的屋子說：“啊，我累了，我的車也用光了汽油，可以讓我進(jìn)來喝杯茶嗎？”孩子們會(huì)立刻尖叫著，歡呼雀躍地迎他進(jìn)門，因?yàn)闆]有一個(gè)孩子不認(rèn)識(shí)這位著名的作家—羅爾德·達(dá)爾。