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          影響教師的十句座右銘

          時間:2018-05-11 08:31

          愛迪生是天才嗎 為什么說愛迪生欺騙了世界

          馬云曾經(jīng)在演講中說過,愛欺騙了全世界,就因為愛迪生一直都作為座右銘的那一句話。

          他曾經(jīng)說過,真正的天才是九十九分的勤奮再加上一分的靈感。

          也就是說愛迪生認(rèn)為人只有足夠的勤奮才能夠?qū)崿F(xiàn)成功。

          但是馬云認(rèn)為正是因為他的這句話,很多人都被欺騙和誤導(dǎo)了,愛迪騙了世界。

          好多人也都覺得只有自己特別特別勤奮,所以比別人付出雙倍甚至多倍的努力,希望能夠比別人得到的多。

          但是有時候付出與收獲并不成正比,所以就會覺得老天一點也不公平,就會感到特別挫敗。

          這些人都被愛迪生的這句話欺騙了,也許他說的這句話在有些時候是有一定道理的,它只是起到一個鼓勵的作用。

          但是成功與否不僅僅只有這兩個關(guān)鍵因素,還需要很多的條件。

          其實有時候,人們太過于勤奮對于社會的發(fā)展會有一定的阻礙。

          因為很多東西都是因為人們的懶惰才會有想法制造出來的。

          比如說因為人們對人工手洗衣服這件事覺得太勞累,所以才會想方設(shè)法的設(shè)計出自動洗衣機。

          如果每個人都很勤奮的話,人們之間就不會有需求出現(xiàn),也就不會有突破,那么世界將會一直都處于原始的狀態(tài)。

          所以說在一定程度上,愛迪生欺騙了世界,我們需要辯證的去看待。

          求一篇有關(guān)于教育事業(yè)或者是熱愛教育事業(yè)的演講稿,要求內(nèi)容大概三分鐘。

          有人說:“教師的是太陽底光輝、最神圣、最值得驕傲的事業(yè)。

          ”是的,因為我們著培養(yǎng)跨世紀(jì)共產(chǎn)主義事業(yè)接班人的艱巨重任,我們是孩子們理想風(fēng)范的導(dǎo)航者,是美好心靈的締造者,是智慧和技能的傳播者。

          今天,我要用凝重的情感唱出我心中最美的頌歌——我愛我的教師職業(yè),我衷情黨的教育事業(yè)。

            記得讀師范時,我也曾用浪漫的情懷去設(shè)計美好的未來,用火一樣的熱情去描繪絢麗的事業(yè),可當(dāng)真正走上工作崗位以后,我切實體會到了教師平凡而煩瑣的生活,體會到了工作的艱辛和巨大的壓力。

          我苦惱、迷茫、動搖,但領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨激勵著我,周圍同事們的工作精神感化著我,同組一位有著30年黨齡的老教師案頭的一句“生命的意義遠(yuǎn)不止于功利”震撼著我,早晨5:30來到沸騰的操場,晚上10:00離開喧囂的校園,和學(xué)生們共同歡笑,共同煩惱,我周圍的老師們無怨無悔的這樣做著,他們像春蠶,象蠟燭,用自己的青春和生命來捍衛(wèi)這個職業(yè)的神圣。

          那是一段令我終生難忘的往事,那是一段令我刻骨銘心的記憶,那是對我靈魂深處的最嚴(yán)厲的觸及。

          而今,我諦聽著自己踩踏的足音,搖搖晃晃地在這條路上已走了將近十年,我被自己周圍的人感動著:我喜歡走在路上,聽孩子們遠(yuǎn)遠(yuǎn)地叫我“老師好”;我喜歡坐在案前,拆啟一個個裝滿祝愿的信封;我喜歡登上講臺,看臺下幾十雙期待和信任的目光;我喜歡拿起粉筆,為年輕的航船導(dǎo)航……我可以改造人群,幫他們開啟智慧之門,幫他們點燃理想之燈,而他們也在影響著我,他們豐富著我的生活,他們美麗著我的人生……   當(dāng)在一個課間,我從一個對我“防范甚嚴(yán)”的學(xué)生的臉上讀到笑臉,當(dāng)在一個夏日,我從一個曾看武俠小說入了迷的學(xué)生手里接到他的大學(xué)錄取通知書,當(dāng)在一個清晨,我聽到學(xué)生說“我錯了”,當(dāng)在一個黃昏,我聽到學(xué)生說“我會努力”,那真的是一種幸福。

          雖然,曾在休息的時間里,和他們一遍一遍地交談;雖然,曾在大雪的日子里,去找遍每一個書攤,雖然,曾在沒人的夜里,讓自己波浪滿面……   每當(dāng)這個時候,我就不會羨慕珠寶商,因為即使再出色的珠寶商在尋找中也不允許有些許的瑕疵,這似乎無可厚非,但期間自然就有了選擇的偏狹與不公,我希望我是培育珍珠的人,不輕易說“在”,不輕易否定,因為我深深懂得,不是所有的笑容,都只綻放一次,不是所有尚未出池的珍貝受過挫傷就從此不再有奪目光華。

          傾盡所有的愛和期望,培育出一顆顆奪目耀眼的珍珠,這樣的工作是多么有意義呀

          當(dāng)在教師的節(jié)日里,我收到學(xué)生們給我的一支花,一張賀卡;當(dāng)在中秋團圓的日子里,接到學(xué)生打來的電話,發(fā)來的短信;當(dāng)在靜靜的夜里,讀著這樣的話“老師,您是我們永遠(yuǎn)的老師和朋友。

          請您相信,即使參天大樹也忘不了細(xì)細(xì)根須;即使浩蕩大海也會銘記那小小源泉。

           每當(dāng)這個時候,我就不會羨慕建筑師,因為即使再出色的建筑師也永遠(yuǎn)不能從他的作品里得到愛的回音。

          我希望我是心靈的雕刻家,永遠(yuǎn)也展不出作品,卻可以把愛存起來,收獲數(shù)也數(shù)不完的利息。

            我為什么要做老師

          我無數(shù)次地問自己:是因為我看見過我的老師在深夜孤燈下認(rèn)真批發(fā)我們不認(rèn)真的作文

          是因為我看見過我的老師臉色蒼白地在講臺上深情地講我們祖國

            是因為我看到了一顆顆純潔的心在對我純潔地訴說;是因為我理解了我的老師為什么甘愿寂寞;是因為我理解了我的老師為什么孜孜執(zhí)著。

            我不是共產(chǎn)黨員,但我會不斷縮小這中間的距離,為振興唐山,建設(shè)和諧社會,奉獻自己的青春;我會在揮灑五彩汗水的辛勤付出中,帶著希望上路,懷著憧憬登程,不管風(fēng)雨,不管泥濘,去展現(xiàn)人生最燦爛的風(fēng)景。

          關(guān)于師德的經(jīng)典名言

          師德名言(名人名言):1、其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。

          ——孔子 2、身教重于言傳。

          ——王夫之 3、要想學(xué)生好學(xué),必須先生好學(xué)。

          惟有學(xué)而不厭的先生才能教出學(xué)而不厭的學(xué)生。

          ——陶行知 4、要學(xué)生做的事,教職員躬親共做;要學(xué)生學(xué)的知識,教職員躬親共學(xué);要學(xué)生守的規(guī)則,教職員躬親共守。

          ——陶行知 5、、使學(xué)生對教師尊敬的惟一源泉在于教師的德和才。

          ——愛因斯坦 6、教師個人的范例,對于青年人的心靈,是任何東西都不可能代替的最有用的陽光。

          ——烏申斯基 7、要把學(xué)生造就成一種什么人,自己就應(yīng)當(dāng)是什么人。

          ——車爾尼雪夫斯基8、教師是學(xué)校里最重要的師表,是直觀的最有教義的模范,是學(xué)生活生生的榜樣。

          ——第斯德9、請你記住,你不僅是自己學(xué)科的教員,而且是學(xué)生的教育者,生活的導(dǎo)師和道德的引路人。

          ——蘇霍姆林斯基10、務(wù)學(xué)不如求師,師者,人之模范。

          ——楊雄11、我覺得,對教師來說,力量的源泉就是來自對學(xué)生的愛,愛學(xué)生才會愛事業(yè),才會對教育工作保持經(jīng)久不衰的熱情,才會充滿獻身精神。

          ——于漪12、身教最為美,知行不可分。

          ——葉圣陶13、做導(dǎo)師的人自己更當(dāng)具有良好的教養(yǎng),隨人、隨時、隨地都有適當(dāng)?shù)呐e止和禮貌。

          ——洛克14、在敢于擔(dān)當(dāng)培養(yǎng)一個人的任務(wù)以前,自己就必須要造就成一個人,自己就必須是一個值得推崇的模范。

          ——盧梭15、不要在教天真無邪的孩子分辨善惡的時候,自己就充當(dāng)了引誘的魔鬼。

          ——盧梭16、為了對學(xué)生給予道德上的影響,教師本人必須是有高尚道德的人。

          自己沒有的東西是不能傳授給別人的。

          ——第斯多惠17、教師的人格,就是教師的一切。

          ——烏申斯基18、教師的世界觀,他的品行,他的生活,他對每一現(xiàn)象的態(tài)度,都這樣或那樣的影響著全體學(xué)生,這點往往是察覺不出的。

          如果教師很有威信,那么這個教師的影響就會在某些學(xué)生身上留下永遠(yuǎn)痕跡。

          正因為這樣,所以每一個教師必須好好檢點自己,他應(yīng)該感覺到,他的一舉一動,都處在最嚴(yán)格的監(jiān)督之下,世界上任何人也沒有受到這樣嚴(yán)格的監(jiān)督,孩子們幾十雙眼睛盯著他,須知天地間,沒有什么東西能比孩子們的眼睛更加精細(xì),更加敏捷,對于人生理上各種微小變化更富于敏感了,再沒有任何人象孩子的眼睛那樣能摸捉一切最精細(xì)的事物,這點是應(yīng)該記住的。

          ——加里寧19、如果教師熱愛自己的事業(yè)的話,那他就會成為一個優(yōu)秀的教師,如果教師象父母那樣愛學(xué)生的話,那他就會比那雖然讀萬卷書而不愛事業(yè)也不愛學(xué)生的教師好得多。

          如果教師能夠把愛事業(yè)和愛學(xué)生結(jié)合起來的話,那他就是一個完善的教師了。

          ——托爾斯泰20、一個學(xué)校能不能為社會主義建設(shè)培養(yǎng)合格的人才,培養(yǎng)德智體全面發(fā)展,有社會主義覺悟的有文化的勞動者,關(guān)鍵在教師

          ——

          如何進行思想教育

          一、增強意識,以良好的師德影響為國家培養(yǎng)合格和優(yōu)高素質(zhì)的應(yīng)用型人才是的基本任務(wù)。

          一線教師是完成這個任務(wù)的核心力量。

          這就要求教師必須嚴(yán)肅認(rèn)真地將自身的修養(yǎng)與教書育人的使命緊密地結(jié)合起來。

          教師只有清楚地認(rèn)識到自身的責(zé)任,教書育人工作才能做好。

          教師給同學(xué)們講解專業(yè)知識固然重要,但利用自身的思想、行為規(guī)范潛移默化地影響學(xué)生也至關(guān)重要。

          十幾年,幾十年之后,學(xué)生從教師那里所學(xué)的知識也許淡忘了,而教師當(dāng)時的一句話、一個觀點、一種行為,可能還會記憶猶新,甚至?xí)绊憣W(xué)生的一生。

          所以,教師要加強政治理論學(xué)習(xí),不斷提高個人思想道德素質(zhì);遵紀(jì)守法,規(guī)范自己的行為,利用自身的思想、道德、行為影響、教育學(xué)生做人。

          凡是要求學(xué)生做到的,教師自己首先要做到;凡是要求學(xué)生不做的,教師一定不做。

          二、豐富教學(xué)內(nèi)容,促進學(xué)生專業(yè)知識和能力的發(fā)展高校教師必須投入大量的時間和精力進行自身的知識性學(xué)習(xí)和經(jīng)驗的積累,必須帶頭堅持專業(yè)知識學(xué)習(xí),精通業(yè)務(wù)。

          同時,教師還應(yīng)注重學(xué)習(xí)一定的科學(xué)文化知識,如人文社會科學(xué)、自然科學(xué)、計算機知識、外語等等。

          此外,教師還應(yīng)將學(xué)習(xí)提高這一過程體現(xiàn)在教學(xué)的各個環(huán)節(jié)上。

          首先,教師在備課時一定要翻閱大量的資料,對講授內(nèi)容全面了解并認(rèn)真地根據(jù)需要予以取舍,在保證基礎(chǔ)知識的前提下,以最新的知識豐富教學(xué)內(nèi)容。

          其次,在教學(xué)過程中,教師還要從培養(yǎng)學(xué)生的評判思維能力出發(fā),激發(fā)學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)興趣和專業(yè)探索精神和實踐能力。

          此外,我認(rèn)為作為高校教師還應(yīng)廣泛學(xué)習(xí)專業(yè)知識,積累實踐經(jīng)驗、收集、準(zhǔn)備課程所需的第一手資料,盡量將抽象甚至枯燥的理論用形象生動的教學(xué)語言進行闡述,讓學(xué)生易于理解接受。

          在實訓(xùn)教學(xué)中,只有自己熟練掌握了每一個實訓(xùn)操作流程,才能準(zhǔn)確指導(dǎo)學(xué)生。

          那些具有淵博的理論知識、豐富的實踐經(jīng)驗和社會閱歷的老師是深受廣大學(xué)生喜歡和愛戴的。

          三、注重互動效應(yīng),創(chuàng)設(shè)良好的課堂氛圍教學(xué)活動是一種特殊的、藝術(shù)創(chuàng)造性很強的工作。

          它要求教師要熟練掌握并靈活運用各種教學(xué)方法,在課堂教學(xué)中,注重與學(xué)生的交流互動效應(yīng)。

          課堂中交流和互動的程度和學(xué)習(xí)者獲取知識的多少是相輔相成的,因此,教師要樹立為學(xué)生服務(wù)的意識,把“真心誠意地為學(xué)生服務(wù)”作為教師的座右銘。

          課堂上教師的任務(wù)不是以完成教學(xué)任務(wù)為目的,要認(rèn)真觀察學(xué)生的聽課情緒,洞察學(xué)生的心理,時刻把握學(xué)生掌握教學(xué)內(nèi)容的情況,不斷調(diào)節(jié)課堂氣氛,使學(xué)生在輕松的氛圍中接受知識。

          同時,教師還要在課堂上留出一定的時間,組織學(xué)生就某一個問題進行討論,或針對學(xué)生提出的某個問題,教師解答等,以研討的方式完成教學(xué)任務(wù)。

          有的老師上課時我講我的,你愛聽不聽。

          只要不影響我講課,你愛干什么都無所謂。

          事實證明這樣的老師是不受學(xué)生歡迎的。

          四、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,培養(yǎng)優(yōu)秀人才高職院校培養(yǎng)的是技能型、素質(zhì)型的全面發(fā)展的人才, 既要能做事,又要會做人。

          是集扎實的理論知識與熟練的操作技能為一體的實用型人才,實習(xí)實訓(xùn)教學(xué),是培養(yǎng)學(xué)生動手能力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

          學(xué)生是一張白紙,你怎么教她就怎樣做。

          因此,只有在每個步驟中高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的要求學(xué)生,才能培養(yǎng)出高素質(zhì)、受社會歡迎的優(yōu)秀人才。

          教師只要做到平等公正對待每一位學(xué)生,即使要求嚴(yán)格學(xué)生也能接受。

          五、理解尊重學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生做人高校教育是人生教育中的一個獨特階段和獨特場所。

          作為高校教師要利用好這一獨特場所,身在其中,既要理解尊重學(xué)生,又要正確引導(dǎo)學(xué)生做人,這也是高校教師職業(yè)道德中的核心部分,是教師熱愛教育事業(yè)的具體表現(xiàn),也是教師最基本的品質(zhì)要求。

          同時,教師與學(xué)生之間,既要做師生又要做朋友,要充分了解學(xué)生,關(guān)心他們的身心發(fā)展,以平等的方式接觸他們,把教書與交朋友統(tǒng)一起來,這是教學(xué)活動深入開展、教書育人取得實效的重要途徑之一。

          教師不僅要了解學(xué)生,尊重學(xué)生,還要引導(dǎo)學(xué)生做人,只有這樣,才能溝通師生之間的感情,使學(xué)生在愉快的情緒體驗中接受教育,以收到“親其師、信其道”的效果。

          在教學(xué)過程中,教師還要經(jīng)常告誡學(xué)生,在成就事業(yè)的過程中,善于與人合作,營造和諧向上的人際關(guān)系是很重要的;要有骨氣、誠實、守信。

          另外,教師還要對學(xué)生的學(xué)習(xí)、道德品質(zhì)、組織紀(jì)律等提出嚴(yán)格、明確而又切實可行的要求,決不能遷就落后、放任自流。

          對待學(xué)生的一些傾向性的錯誤,教師要及時引導(dǎo),充分相信他們有能力走向成功,愿意改正缺點,不斷完善自我。

          如有的教師利用QQ、個人電子郵件、MSN等現(xiàn)代化交流技術(shù),實現(xiàn)了師生之間的多樣化交流,實時進行作業(yè)輔導(dǎo)、答疑 、討論等教學(xué)活動,一方面提升了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和教學(xué)參與性,加強了學(xué)生對課程內(nèi)容的理解,培養(yǎng)了學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力;另一方面學(xué)生學(xué)習(xí)、生活上遇到問題可以及時從老師那得到幫助,教師也可以及時了解學(xué)生的思想動態(tài),適時引導(dǎo),這樣既能及時解惑答疑,增進師生間的相互溝通,融洽師生關(guān)系,同時也拉近了相互間的距離,收到了良好的教學(xué)效果。

          總之,高校教師應(yīng)明確自己的責(zé)任感和使命感,牢固樹立以學(xué)生為中心的理念,對學(xué)生高度負(fù)責(zé),一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,不斷提高自身思想道德素質(zhì),豐富知識結(jié)構(gòu),做到既傳授給學(xué)生理論的知識,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力,更重要的是通過各種教育教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)過程,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀和做人的準(zhǔn)則,引導(dǎo)學(xué)生如何做人、做事、做學(xué)問,這才不愧為人之師。

          “適時轉(zhuǎn)身 ”或“守望花開滿分作文

          學(xué)會轉(zhuǎn)身,是生活的智慧。

            轉(zhuǎn)身是一種生活方式,讓達(dá)成目標(biāo)的人們重新審視生活;轉(zhuǎn)身是一種生活態(tài)度,是摒棄名利后的一種本質(zhì)的回歸;轉(zhuǎn)身也是一種選擇,是對光鮮外表下深藏的隱患的警醒。

            二戰(zhàn)時期納粹法西斯在歐洲大肆殘殺猶太人,匈牙利處于腥風(fēng)血雨之中。

            當(dāng)時那里有一位意大利籍商人叫佩拉斯卡,在紛亂的戰(zhàn)世中,卻選擇留在匈牙利解救猶太人。

            這位昔日在西班牙內(nèi)戰(zhàn)時立下赫赫功勞的士兵,將五千多名猶太人從屠刀下解救出來。

            戰(zhàn)后,他就和妻子一直隱居在意大利的帕多瓦小鎮(zhèn),平淡地生活。

            在疾風(fēng)驟雨的時代,他不屈服、不慌張,以全力挽救猶太人于水深火熱之中,然而,風(fēng)雨退去,他也隨之轉(zhuǎn)身隱退,享受安靜的生活。

            于偉大中平凡轉(zhuǎn)身,這才是真正的生活。

            張靜初,憑借電影《孔雀》迅速走紅的高產(chǎn)女演員,在本應(yīng)該“乘勝追擊”之時卻突然從熒幕消失,至紐約游學(xué)充電半年。

            這種勇氣,令人佩服,也讓人不解。

          在紐約,她甩開一切包袱,享受有規(guī)律的、充實而愜意的生活。

            她自己說:“我要求自己做一個有品質(zhì)的人。

          ”正是由于她的勇敢轉(zhuǎn)身,得以在演藝這門殘酷激烈的行業(yè)中保持著自我和她所一直追求的“品質(zhì)”。

            年羹堯鎮(zhèn)守西安時,廣納賢士,一個叫蔣衡的孝廉慕名前往,很受其欣賞。

            一次蔣衡向他表達(dá)了通過科舉考試博取功名的愿望,年羹堯聲勢顯赫,便信誓旦旦地對蔣說“下科頭名狀元應(yīng)歸你”。

            蔣衡大驚,看出年的狂妄必會招來災(zāi)難,于是假托生病告辭了,不久年羹堯果然招來殺身之禍,而多虧蔣衡正確的預(yù)見和適時的轉(zhuǎn)身才沒有被牽連。

            陶淵明轉(zhuǎn)身,方與心中的桃花源融為一體;歌手薩頂頂轉(zhuǎn)身,西藏一行成為她創(chuàng)作《萬物生》的靈感源泉。

            轉(zhuǎn)身是避免一成不變,但不是標(biāo)新立異、嘩眾取寵。

          轉(zhuǎn)身是更換人生的軌道,而不是懼怕前方、畏縮糜頹。

            轉(zhuǎn)身的決定只在一瞬之間,但轉(zhuǎn)身的結(jié)果可能影響我們一生。

            學(xué)會轉(zhuǎn)身,是生活的大智慧。

          心理老師面試通常會問到哪些問題

          問題1:當(dāng)在你上課時,一個學(xué)生在傳紙條,你怎么辦

            答案:  1、 用眼神暗示他,引起他的注意,讓他聚精會神的聽課。

            2、 邊講課邊走到他的課桌邊,用手敲打他的書桌,提示他,讓他聚精會神的聽課。

            3、 課后把他叫到辦公室,給他講清楚,傳紙條的危害,讓他今后注意上課認(rèn)真聽講。

            其實這是一個開放性試題,答案不唯一,只要圍繞這三個要點,說法正確就可以。

            問題2:學(xué)生早戀怎么辦

          你支持學(xué)生早戀嗎

            參考答案:“不支持,但也不生硬地反對。

          先了解學(xué)生情況,分析早戀的原因。

          通過在班上開展討論,讓學(xué)生明白青春的可貴,愛情的神圣——很多人只是因為空虛,寂寞,貪玩而隨便、不負(fù)責(zé)任地把愛情當(dāng)游戲……有必要的話,可以找學(xué)生單獨談話,動之以情,曉之以理。

          ”  問題3:你對工資和福利有什么期望?  回答4:我對工資沒有硬性要求。

          我相信貴公司有一個薪酬標(biāo)準(zhǔn),在處理我的問題上會友善合理。

          我注重的是找對工作機會,所以只要條件公平,我則不會計較太多。

            問題5:“為什么要選擇教師這個行業(yè)”、“你是怎么看教師這個工作的”?  回答:我讀的就是師范類的專業(yè),做教師符合自己的專業(yè),而且現(xiàn)在公司之類的工作不夠穩(wěn)定,教師穩(wěn)定性比較高,現(xiàn)在好的學(xué)校對教師的培養(yǎng)很好,也能為教師提供很大的發(fā)展空間等。

            問題6:教師要耐得住寂寞、清貧、教師要守住這片凈土,你為什么選擇教師這個行業(yè)

          參加教師招考進行教師隊伍你的動機是什么

          你覺得做教師的偉大之處在哪里

            回答:做一名光榮的人民教師一直以來是我的夢想,也是我最真實的理想,雖然我從教已經(jīng)有十幾年了,但我還沒有成為真正意義上的教師,所以我要報考教師這個職業(yè),并不是因為聽了“教師是太陽底下最光輝的職業(yè)”這句話,而是因為我非常了解這個職業(yè),也非常熱愛這個寫滿奉獻、充滿挑戰(zhàn)的職業(yè),因為在這里有著可愛的孩子,令人敬佩的同事們,他們都已成為人生路上不可磨滅的一筆。

            教師在精神上是富裕的,是其它行業(yè)所不能比擬的,因為我們從事的是偉大的事業(yè),是令人尊敬的事業(yè),至少我們的靈魂是幸福的。

          如果上天要我選擇財富的富有和靈魂的幸福,我想我會毫不猶豫地選擇后者,這可能就是我選擇教師這個職業(yè)的根本原因吧

            問題7:做班主任吃虧嗎

            回答:  根據(jù)我十多年的教學(xué)經(jīng)歷來說,我覺得做班主任還是比較合算的。

            我的想法有以下幾點:  一、能吸取先進的教育理念,提高自己的教學(xué)管理水平。

          班主任既要完成學(xué)科教學(xué)任務(wù),又要做好管家,大事小情都要做到有的放矢。

          從直觀上來說可能學(xué)習(xí)的時間相對較少。

          但是從另一方面,為了能經(jīng)常吸取先進的教育理念,我經(jīng)常收看、收集與教育有關(guān)的信息,在潛移默化中提高了自己的管理水平。

            二、交流經(jīng)驗,加快自己的成長步伐。

          班主任工作紛繁復(fù)雜,為了取得較好的管理效果,我經(jīng)常和其他班主任互相交流自己的育人經(jīng)驗,有失誤的敗筆,也有成功的喜悅。

          大家在互相交談中多了幾份留意和思考,多了幾份關(guān)注和細(xì)心。

          同行間的交流與思考似一道強勁的催化劑,加快了我成長的步伐。

            三、增強了反思精神。

          學(xué)一學(xué),聽一聽是班主任積累經(jīng)驗的過程,現(xiàn)代信息條件下的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為班主任發(fā)展提供了平臺,我寫教育札記、教育日記,寫同孩子們相處的成長故事,并粘貼在網(wǎng)絡(luò)上進行交流,后來干脆建立了自己的教育博客,成立了自己的家園。

          寫一寫,讓我品嘗到了交流帶來的成功和快樂,班主任工作極大的煉就了我的反思精神。

            所以說,做班主任雖然辛苦,但對我快速成長為一名優(yōu)秀的教師卻有些不可估量的作用。

            問答8:您在前一家公司的離職原因是什么

            常規(guī)思路:①最重要的是:應(yīng)聘者要使找招聘單位相信,應(yīng)聘者在過往的單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在;②避免把“離職原因”說得太詳細(xì)、太具體;③不能摻雜主觀的負(fù)面感受,如“太辛苦”、“人際關(guān)系復(fù)雜”、“管理太混亂”、“公司不重視人才”、“公司排斥我們某某的員工”等;④但也不能躲閃、回避,如“想換換環(huán)境”、“個人原因”等;⑤不能涉及自己負(fù)面的人格特征,如不誠實、懶惰、缺乏責(zé)任感、不隨和等;⑥盡量使解釋的理由為應(yīng)聘者個人形象添彩;⑦相關(guān)例子:如“我離職是因為這家公司倒閉;我在公司工作了三年多,有較深的感情;從去年始,由于市場形勢突變,公司的局面急轉(zhuǎn)直下;到眼下這一步我覺得很遺憾,但還要面對顯示,重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺。

          ”同一個面試問題并非只有一個答案,而同一個答案并不是在任何面試場合都有效,關(guān)鍵在應(yīng)聘者掌握了規(guī)律后,對面試的具體情況進行把握,有意識地揣摩面試官提出問題的心理背景,然后投其所好。

            點評:除非是薪資太低,或者是最初的工作,否則不要用薪資作為理由。

          “求發(fā)展”也被考官聽得太多,離職理由要根據(jù)每個人的真實離職理由來設(shè)計,但是在回答時一定要表現(xiàn)得真誠。

          實在想不出來的時候,家在外地可以說是因為家中有事,須請假幾個月,公司又不可能準(zhǔn)假,所以辭職。

          這個答案一般面試官還能接受。

            問答9:你希望與什么樣的上級共事

            常規(guī)思路:①通過應(yīng)聘者對上級的“希望”可以判斷出應(yīng)聘者對自我要求的意識,這既上一個陷阱,又是一次機會;②最好回避對上級具體的希望,多談對自己的要求;③如“做為剛步入社會的新人,我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境,而不應(yīng)該對環(huán)境提出什么要求,只要能發(fā)揮我的專長就可以了  點評:這個問題比較好的回答是,希望我的上級能夠在工作中對我多指導(dǎo),對我工作中的錯誤能夠立即指出。

          總之,從上級指導(dǎo)這個方面談,不會有大的紕漏。

            問答10:我們?yōu)槭裁匆浻媚?/p>

            常規(guī)思路:①應(yīng)聘者最好站在招聘公司的角度來回答;②招聘公司一般會錄用這樣的應(yīng)聘者:基本符合條件、對這份工作感興趣、有足夠的信心;③如“我符合貴公司的招聘條件,憑我目前掌握的技能、高度的責(zé)任感和良好的適應(yīng)能力及學(xué)習(xí)能力 ,完全能勝任這份工作。

          我十分希望能為貴公司服務(wù),如果貴公司給我這個機會,我一定能成為貴公司的棟梁

          ”  問答11:你是應(yīng)屆畢業(yè)生,缺乏經(jīng)驗,如何能勝任這項工作

            常規(guī)思路:①如果招聘單位對應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘者提出這個問題,說明招聘公司并不真正在乎“經(jīng)驗”,關(guān)鍵看應(yīng)聘者怎樣回答;②對這個問題的回答最好要體現(xiàn)出應(yīng)聘者的誠懇、機智、果敢及敬業(yè);③如“作為應(yīng)屆畢業(yè)生,在工作經(jīng)驗方面的確會有所欠缺,因此在讀書期間我一直利用各種機會在這個行業(yè)里做兼職。

          我也發(fā)現(xiàn),實際工作遠(yuǎn)比書本知識豐富、復(fù)雜。

          但我有較強的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力,而且比較勤奮,所以在兼職中均能圓滿完成各項工作,從中獲取的經(jīng)驗也令我受益非淺。

          請貴公司放心,學(xué)校所學(xué)及兼職的工作經(jīng)驗使我一定能勝任這個職位。

          ”  問答12:與上級意見不一致,你將怎么辦

            常規(guī)思路:①一般可以這樣回答“我會給上級以必要的解釋和提醒,在這種情況下,我會服從上級的意見。

          ”②如果面試你的是總經(jīng)理,而你所應(yīng)聘的職位另有一位經(jīng)理,且這位經(jīng)理當(dāng)時不在場,可以這樣回答:“對于非原則性問題,我會服從上級的意見,對于涉及公司利益的重大問題,我希望能向更高層領(lǐng)導(dǎo)反映。

          ”  問答13:請你自我介紹一下  常規(guī)思路: ①介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致; ②表述方式上盡量口語化;③要切中要害,不談無關(guān)、無用的內(nèi)容;④條理要清晰,層次要分明;⑤事先最好以文字的形式寫好背熟。

            問答14:你有什么業(yè)余愛好

           常規(guī)思路:①業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘單位提問的主要原因;②最好不要說自己沒有業(yè)余愛好;③不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好;④最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻;⑤最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。

            問答15:你的座右銘是什么

          常規(guī)思路:①座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問這個問題的主要原因;②不宜說那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘;③不宜說那些太抽象的座右銘;④不宜說太長的座右銘;⑤座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì);⑥參考答案——“只為成功找方法,不為失敗找借口”。

            問答16:你的工資要求多少

          能不能在面試時提一下薪水問題

          一般來說,勸大家先不要去講薪水,尤其是剛欲走上職場旅途的“新人”,什么事都沒干,先在那里老三老四地講“自己的價值”,講“根據(jù)市場行情自己應(yīng)該拿多少錢”等等,這很可能引起用人單位的反感:一個眼睛只盯著錢的人是不討人喜歡的。

          但也有人說:“我聽了你的意見了,面試時不談工資。

          可是有的面試官在面試時非要我說,那如何是好呢

          ”  為了預(yù)防某個面試官逼著你說出你對工資的心理價位時,一般來說,你可以先做兩件事情。

          第一,你可以從報刊媒體發(fā)布的各種職位工資收入市場調(diào)查中去了解一下情況。

          但是,這只能是作為你的參考。

          記得去年公布的有個調(diào)查是這樣說的:大學(xué)生第一年平均收入最低為800元左右,最高為5000元左右。

          這樣的參考價就很讓人摸不著頭腦。

          第二,如果你是新手,那你可以事先找?guī)熜謳熃愦蚵犚幌?,他們剛?cè)肼殨r每個月可以拿到多少錢(別忘了問一下稅后還是稅前)。

          如果你已經(jīng)有過工作經(jīng)驗,那更好辦,同行業(yè)同職位總能找出幾個親朋好友來,問一下他們也好備著做急需時用(就像前面說的,哪天不幸正好遇見個非讓你說出工資心理價位的面試官)。

            當(dāng)然,你還可做一件事,那就是在面試前,先計算一下,如果公司愿意要你,你需要從這份工作里掙多少錢才能維持你的生活。

          有時候也會出現(xiàn)這種所謂的“求職者的惡夢”:這份工作你真的很喜歡,但是,他們給出的工資數(shù)額遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于你的最低預(yù)期,你接受這個工資你將挨餓,那怎么辦

          假如說,你明明一個月至少要1500元才能維持生活,可他們最多付你800元。

            這時候你可以看出一個問題:你必須預(yù)先算出你的最低薪水?dāng)?shù)來,而這個數(shù)額應(yīng)該能維持你的基本生活。

            如何來算這個數(shù)目

          實事求是很重要。

          因為每個人每個階段對這個數(shù)目的計算是不一樣的。

          人生也會有個初級階段和中高級階段。

          而在初級階段,當(dāng)你只能考慮保證一日三餐的質(zhì)量時,千萬不要奢望天天坐在STAR吧享受西式早餐。

          那可以是你的目標(biāo)也可以是你的未來,但現(xiàn)在也許還不到時候。

          以一個新人來說,其生活成本最起碼應(yīng)該包括:住房(房租或是按揭)、水電煤費、一日三餐伙食費、醫(yī)療費用、交通費用和娛樂費用等等。

          把這些費用一一列出應(yīng)該就是你的最低收入額。

          凡事都有個低限,如果超出這個低限,這份工作前景即使再好,恐怕對你也是不合適的。

            面試問題17:新課程標(biāo)準(zhǔn)的價值取向是什么

            新課程標(biāo)準(zhǔn)的價值取向是要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者,要求教師創(chuàng)造出班級氣氛、創(chuàng)造出某種學(xué)習(xí)環(huán)境、設(shè)計相應(yīng)教學(xué)活動并表達(dá)自己的教育理念等等。

            問題18、為什么學(xué)生會偏科

            學(xué)生偏科有很多因素,Langzi認(rèn)為興趣、態(tài)度是最主要的。

          你有心去學(xué)一門功課,無論周圍有什么影響你,你都可以堅持下去。

          興趣也是主要的,但只有你有這個心去學(xué)習(xí),不管你是否喜歡這門功課,你都會變得比以前更加感興趣。

          老師也只能叫你如何去學(xué),即使他教得不好,但只有你有心,還是回學(xué)好的。

            問題19、做好一個教師固然離不開敬業(yè)、愛生、專業(yè)知識扎實,除了這些,你認(rèn)為教學(xué)的最重要特質(zhì)是什么

            首先、敬業(yè)、愛生、專業(yè)知識扎實,我認(rèn)為一個好教師還要樂業(yè),這一點也很重要。

            其次,健康尤其是心理和精神健康、再有就是需要得到社會的認(rèn)可和支持。

          學(xué)生滿意,喜歡聽

            Langzi個人認(rèn)為師德、人品及個人的修養(yǎng)。

          良好的表達(dá)能力及為人處事能力;愛心與責(zé)任心。

            問題20、你贊同“教學(xué)有法、但無定法、貴在得法”這種提法嗎

          為什么

            同意“教學(xué)有法、但無定法、貴在得法”這種提法,教學(xué)的方法有很多,但要因材施教。

          Langzi很贊同,因為學(xué)生是人,作為個體,都有其特殊性。

          老師要想教好學(xué)生,一定要有扎實的基本功,同時也要注意方法,好的方法和得體的方法可以讓學(xué)生更好的接受老師傳授的知識,如孔子也提出了因材施教的主張。

            問題21、學(xué)生記憶有什么特點,學(xué)科教學(xué)如何提高學(xué)生的識記能力

            動機的誘發(fā)——培養(yǎng)記憶能力的基礎(chǔ) 二、興趣的培養(yǎng)——提高記憶能力的前提三、方法的指導(dǎo)——提高記憶能力的關(guān)鍵。

            問題22、你認(rèn)為一種科學(xué)的備課方法是什么

          平時你是怎樣備課的

            備課是教師的一項基本功。

          備出一份好的教案是上好一堂課的重要前提,也能使教師教學(xué)更有底氣,甚至變得胸有成竹。

          同時,好的教案設(shè)計也直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、方式、效率等多個方面,最終對整個課堂課的教學(xué)效果起到?jīng)Q定性的作用。

          Langzi認(rèn)為無論是哪門學(xué)科,教師真正要備好一堂課,就必須腳踏實地,并結(jié)合自身和學(xué)生的實際,進行創(chuàng)造性地研究和設(shè)計。

          1、“研讀”是備課的必要前提;2、“博學(xué)”是備課的重要基礎(chǔ);3、“細(xì)致”是備課的基本要求、4、“創(chuàng)新”是備課的成功亮點  問題23、你同意“沒有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師”這句話嗎

            本句話源于教育家陳鶴琴老先生的名言“沒有教不好的學(xué)生,只有不會教的老師”,沒有不合格的學(xué)生,只有不合格的教師是其衍生出的眾多“偉辭”中最為著名的一句。

            Langzi認(rèn)為,原來是陳老先生的一句勉勵之語(可能勉勵后人,也或是勉勵老先生自己),陳老先生當(dāng)初寫這句話時,斷然不會想到在多年以后的今天會引出如此多的討論吧

            問題24 、你怎樣認(rèn)識集體備課制,它有優(yōu)勢嗎

            優(yōu)點:防止老師偷懶,提高教師教學(xué)主動性。

          減少教師個人的一些違規(guī)舉動。

          提高資源配置效率,親密老師之間的同事關(guān)系,有利于互相提高水平。

            問題25、教學(xué)是一門技術(shù)還是一門藝術(shù),你傾向那一種看法,若兩者都不同意,請談?wù)勀愕目捶?/p>

            藝術(shù),Langzi覺得任何一門事物都是藝術(shù) 藝術(shù)來原于生活,更重要的是一種責(zé)任。

            問題26、一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)是什么

            從發(fā)展性教育的角度出發(fā),好的課堂教學(xué)的基本特征就包括以下幾個方面:  1、教學(xué)目標(biāo):以促進學(xué)生的發(fā)展為根本宗旨 ?、呕A(chǔ)目標(biāo) 指國家頒布的課程標(biāo)準(zhǔn)中所確定的學(xué)生必須掌握的學(xué)科基礎(chǔ)知識、基本技能及基本學(xué)習(xí)能力和相應(yīng)的思想品德。

           ?、铺岣吣繕?biāo) 主要表現(xiàn)為學(xué)生的主體發(fā)展。

          主體性發(fā)展目標(biāo)主要包括自主性、主動性和創(chuàng)造性三個方面。

          主體性強的學(xué)生不僅表現(xiàn)出強烈的創(chuàng)新意識,而且具有創(chuàng)新思維能力和動手實踐能力。

           ?、求w驗?zāi)繕?biāo) 好的課堂教學(xué)注重通過教師與學(xué)生間的情感交流形成民主和諧課堂教學(xué)心理氣氛,讓各個層次的學(xué)生都能獲得創(chuàng)造或成功的心理體驗,感受生活的樂趣和愉悅。

            2、教學(xué)內(nèi)容:科學(xué)合理  教學(xué)內(nèi)容是課堂教學(xué)質(zhì)量的根本保證,好的課堂教學(xué)的教學(xué)內(nèi)容具有如下特征: ?、沤處熣_理解并根據(jù)學(xué)生的實際發(fā)展水平和特點創(chuàng)造性地使用教材,合理確定重點和難點,精選具有基礎(chǔ)性、范例性和綜合性的學(xué)科知識。

           ?、苾?nèi)容具有挑戰(zhàn)性,能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和求知欲望。

            ⑶重視教學(xué)內(nèi)容的文化內(nèi)涵,體現(xiàn)科學(xué)性、人文性和社會性的融合。

            ⑷關(guān)注教學(xué)內(nèi)容的實踐性,密切聯(lián)系社會實際和學(xué)生生活實際。

            3、教學(xué)策略與方法:學(xué)生主動地學(xué)習(xí)  現(xiàn)代課堂教學(xué)以學(xué)生為主體,強調(diào)通過學(xué)生的主動學(xué)習(xí),促進學(xué)生的主體性發(fā)展。

            4、教學(xué)能力:良好的教學(xué)基本功  教師較強的教學(xué)能力也是好的課堂教學(xué)的重要特征。

          教師的教學(xué)能力表現(xiàn)在: ?、耪n堂駕馭能力  ⑵實踐操作能力 ?、钦Z言表達(dá)能力  問題27 、現(xiàn)在常常提的“以學(xué)生為本”或“以學(xué)生為主體”,你怎樣理解

            學(xué)生是一個民族傳承的希望,是一個國家繼續(xù)生存、發(fā)展的靈魂所在。

          很簡單地打個比方,如果一顆正在茁壯成長的大樹,突然之間,中間斷了一節(jié),您說會怎么樣?以學(xué)生為本,其實說的就是傳承,接力棒需要有人接的,如果只有第一個,而沒有第二個,那會是怎么樣

            問題28、你平??吹慕逃虒W(xué)類的書籍和雜志有那些

           ?。ㄖ饔^見解)  問題29你最尊敬的教育家是誰,為什么

           ?。ㄖ饔^見解)  問題30你最贊賞的教學(xué)方法是什么

           ?。ㄖ饔^見解)  問題30:為什么要選擇當(dāng)山區(qū)教師

            回答:原因有以下幾點  1、山區(qū)也需要教育。

          孩子都是祖國的希望,而山區(qū)的孩子們更是大山能夠崛起的希望。

          少年強則國家強,西部富則國家富。

          所以,我愿意為祖國山區(qū)的教育事業(yè)盡自己的綿薄之力。

            2、我人生理想的實現(xiàn)。

          孟子說“得天下英才而教育之”是人生三大樂事之一,那作為一名普通的人民教師,我的希望就是能教育所有渴望學(xué)習(xí),熱愛學(xué)習(xí)的孩子們。

          所以,不管他們是在大都市還是在小山村,我都愿意用自己的學(xué)識和愛心,點亮他們前進的明燈。

            3、個人喜好。

          山區(qū)的生活條件是很艱苦,但同時那里卻有都市所沒有的清新的環(huán)境和純凈的民風(fēng)。

          在山區(qū)我可以靜下心來,不考慮俗世名利,滌凈心扉,踏實教學(xué)。

            面試題1 案例分析:有一個住讀生下晚自習(xí)后乘門衛(wèi)不注意,溜出校門上網(wǎng)吧。

          你得知這一情況后,準(zhǔn)備采取什么措施來處理

            面試題2 案例分析:初一學(xué)生張強由于父母離異,遠(yuǎn)離同學(xué)的交往圈子,喜歡獨來獨往,不愿意參加集體活動。

          他的性格有什么缺陷

          你將怎樣幫他糾正

            面試題3 案例分析:有一天,一個女生交給你一封信。

          信是本班一個喜歡這個女生的男生寫的。

          你作為班主任準(zhǔn)備怎么處理這件事

            面試題4 案例分析:有一天,你上課的時候,學(xué)生向你提出了一個你也不知道怎么解答的問題,你準(zhǔn)備怎么辦

            面試題5 回答問題:什么是“班級文化”

          你當(dāng)班主任后,準(zhǔn)備怎樣進行班級文化建設(shè)

            面試題6 回答問題:近幾年來,“留守學(xué)生”越來越引起人們的關(guān)注。

          由于家庭教育缺位,父愛母愛缺失,溝通交流缺少,有效監(jiān)護缺乏,使得“留守學(xué)生”的情感、心理、生活、學(xué)習(xí)乃至人格方面出現(xiàn)了諸多問題,影響了他們的健康成長。

          作為班主任,你將如何對待本班的“留守學(xué)生”

            面試題7 回答問題:你認(rèn)為,當(dāng)好一個班主任需要具備哪些素質(zhì)

            面試題8 回答問題:實施新課程標(biāo)準(zhǔn)以后,你覺得自己的教學(xué)有哪些變化

          有哪些收獲

            面試題9 回答問題:一個班級,有好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)很重要。

          這需要全體課任教師的共同努力。

          作為班主任,你準(zhǔn)備怎么團結(jié)班級課任教師

            面試題10 案例分析:學(xué)生李某比較調(diào)皮,經(jīng)常惹是生非。

          對他的教育,家長也不大配合。

          作為班主任,你準(zhǔn)備怎么辦

            面試題11 以前是一個低保學(xué)生,現(xiàn)在讀研究生了,還該不該享受低保?  面試題12 一習(xí)慣很不好的學(xué)生偷了同學(xué)300元錢,偷錢學(xué)生的母親跑到學(xué)校和老師吵架,說是學(xué)校沒有教育好她的孩子,你應(yīng)怎么處理?  面試題13 說課和 課有什么區(qū)別,你是怎么看

            面試題14 “失敗”的本意是什么

          你認(rèn)為你最失敗的事什么

            面試題15 你教的學(xué)生很任性、急燥、不愛學(xué)習(xí),你該如何辦

            面試題16 外國的一個教育家說過“要認(rèn)識學(xué)生,要學(xué)習(xí)學(xué)生”,對這種說法你如何看

            面試題17 做班主任吃虧嗎

            面試題18 教師要耐得住寂寞、清貧、教師要守住這片凈土,你為什么選擇教師這個行業(yè)

          參加教師招考進行教師隊伍你的動機是什么

          你覺得做教師的偉大之處在哪里

            在面試時,學(xué)校會根據(jù)考生的履歷提出一些即興的問題,主要是考察考生的應(yīng)變能力。

            參考意見:考生在寫履歷表時就要有被提問的意識,可以根據(jù)自己的特點和“強項”多做點準(zhǔn)備,這樣不至于強項變?nèi)蹴棥?/p>

          他說,有個考生在履歷表上寫到他曾經(jīng)發(fā)表過一篇文章,校長馬上就追問考生寫這篇文章的目的,以及對這篇文章觀點的一些探討。

          結(jié)果這個考生說的稀里糊涂,很顯然沒做準(zhǔn)備。

            “為什么要選擇教師這個行業(yè)”、“你是怎么看教師這個工作的”等涉及到教育觀的這類問題被問到的幾率最大。

          金陵中學(xué)丁強校長告訴記者,這是來面試的考生必須要回答的問題。

          每年僅是因回答這兩個問題不當(dāng)而被淘汰的考生就有很多。

          天才少年——比爾蓋茨閱讀答案

          (1)寫他和許多孩子一樣,夢想成為人中豪杰。

          (2)可愛 好動 志向遠(yuǎn)大 善于思考,喜歡創(chuàng)新 節(jié)儉(3)天才等于百分之一的靈感,加百分之九十九的勤奮。

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